近年来，保险行业面临着巨大挑战，代理人流失严重、个人产能下降、团队业绩压力倍增，无不预示着保险代理人团队亟需转型。作者认为，深层次原因在于，以往只强调提升团队的销售能力，而没有重视代理人的利益分配及其与销售能力的协调。因此，这本书以个人代理人《基本法》为基础，从根本问题——代理人利益关系入手，详细介绍了打造高绩效保险代理人团队的方法。 这本书从组织管理、考核体系、新人利益、销售利益、增员利益、管理利益、育成利益、福利利益等方面，介绍了优秀代理人团队应有的制度和模式，并以中国人寿、新华保险、平安保险、太平洋保险、友邦保险5家知名险企为例，辅以说明，可以帮助团队管理者发展和打造高绩效的团队，也可以帮助希望职业跃迁的个人代理人了解带团队的基本逻辑和方法。

企业家的案头参考书，领导干部培训实用教材。为中国企业贡献真方法、真方案、真落地。本书为《华夏基石管理评论》第六十三辑，分为“专题”“洞见”“案例”“聚焦”“视野”“阅读”等专辑，是源于本土实践的管理思想原创基地。

　　？？市值超万亿美元的亚马逊商业帝国，凭借什么屹立近30年不倒？ ？？人工智能飞轮对于亚马逊具有怎样的战略性意义？ ？？拥有约1.7亿Prime会员的亚马逊，其核心商业模式是什么？ ？？贝佐斯在企业内部奉行什么样的企业文化？这本书回答了一个根本问题：亚马逊是如何征服商业世界的，我们可以从中学到什么？作者深入采访了150多位亚马逊内外的相关人士，包括亚马逊高管、前员工、合作伙伴等，试图挖掘出亚马逊取得成功的根本原因。什么是贝佐斯经济学？为什么它会奏效？从战略布局、商业模式和企业文化入手，这本书深度剖析了亚马逊决胜商业世界的管理原则。 贝佐斯经济学建立在“三大管理原则”之上：客户至上、极致创新和长期主义。亚马逊自创立之日起，近30年来坚定地贯彻执行这三大原则，而且所有这些都得到人工智能的加持，使得亚马逊的业务形成一个良性运转的飞轮，飞轮越转越快，亚马逊的核心商业模式由此建立起来。 近年来，亚马逊的商业帝国不断扩张，除了我们熟知的零售电商外，其触角还伸向了云计算、媒体、广告、医疗，甚至金融领域。对一些人来说，贝佐斯经济学是一座金矿；对另一些人来说，贝佐斯经济学却是致命的威胁。亚马逊的影响力如此之大，几乎每一个行业的从业者都有必要了解并学习它的运作模式，从而找到应对其挑战的方式。

本书在上海创新型企业培育体系方面尝试探索创新理论。通过分析上海创新型企业培育体系的现状和问题，结合宏观、产业、技术等环境要素深层次趋势性变化，提出建设与完善上海创新型企业培育体系的主要思路。同时，结合企业成长理论等分析各类创新型企业的共性与个性特征，结合上海科技企业培育链等政策经验，提出上海建设与发展创新型企业培育体系的理论框架。使用了规范的案例研究方法研究典型企业的成长规律与典型城市的政策实践，为上海建设和完善创新型企业培育体系提供政策借鉴。

《敏捷绩效领导力：使用OKR成就超出期望的未来组织》分为5个部分：第1～2章介绍了OKR的定义、来历和收益等：第3～6章介绍了OKR的基本使用知识，涵盖了目标的制订、对齐、跟踪和复盘；第7～9章介绍了组织内部导入OKR的一些方法和使OKR在实践时更加有效的维度，并且通过和KPI的对比澄清了常见的误区；第10～12章主要关注OKR与其他方法和技术的融合，对当前常见的引导技术和教练技术与OKR的融合实践进行了说明，同时对敏捷方法和OKR的融合实践进行了深层次的讨论；第13章创新性地提出了OKR宣言和OKR社区实践，以推动OKR在国内的发展。《敏捷绩效领导力：使用OKR成就超出期望的未来组织》使用了大量的图解来阐述OKR中的抽象概念，力求做到“一图胜千言”。书中的核心概念、基础实践、组织导入、跨界融合、OKR宣言等创新视觉图解，有助于大家理解和记忆OKR相关知识，大量的实践工具也有助于组织内部进行OKR导入。《敏捷绩效领导力：使用OKR成就超出期望的未来组织》适合各类业务负责人、企业管理者、人力资源管理专业人员、团队领导者、OKR实践者阅读。

组织忘却学习作为一种特殊的组织学习模式，近年来逐渐受到企业家和学者的关注。本书采用理论分析和实证相结合的方法，既对组织忘却学习的影响机制进行了分析，又探索了组织忘却学习能力的评价及提升建议，不仅丰富了组织忘却学习的研究成果，也为组织有效开展忘却学习、提升忘却学习能力提供了理论依据和实践指导。

本书介绍了金税四期的建设进程和进展、以数治税的征管制度改革以及金税四期背景下的各个税种的纳税筹划，并配有相关案例200例。本书与一般的税收筹划书籍相比具有如下特点：第一，全面系统。本书收录了200个税收筹划案例，全面介绍了税收筹划的实践操作问题，特别是对税收筹划所涉及的各个税种、各种生产经营阶段以及主要产业都进行了详细的阐述和介绍。第二，实用性强。本书的税收筹划方案全部是从现实生活中来，而且可以直接应用到现实生活中去，具有非常强的实用性。第三，简洁明了。本书的税收筹划重在方法的阐述和操作步骤的介绍，不深究相应的理论基础，主要的方法均通过典型的案例予以讲解，让普通纳税人一看就懂。第四，合法权威。本书介绍的税收筹划方案完全是在法律允许的范围内进行的，纳税人按照本书介绍的方法进行税收筹划，不会涉及违反法律规定的问题，更不会涉及违法犯罪问题。

以多层次视角将社会资本、网络治理与企业创新研究整合在一起，探讨社会资本跨层次转化自上而下与自下而上的双向作用机制，以连锁董事网络、投资者网络等为例分析网络情境中社会资本的构建以及对企业创新的影响，运用中国上市公司数据与企业追踪调研数据进行实证检验，厘清作用的边界与路径。基于社会资本理论、跨层次理论、创新理论、治理理论等进行理论创新，探索员工社会资本转化为企业企业社会资本，员工创新行为涌现为企业创新行为的一般规律，以期为中国企业有效利用社会资本，制定有效的治理策略，促进企业创新行为提供有益参考。

本书在长三角地区三省一市中小企业和金融发展宏观现状分析的基础上，按照货币市场与资本市场两个维度，建立分析框架，不仅通过大样本问卷调查和实际访谈获取占有大量中小企业和银行等金融机构的一手数据，实证分析长三角地区中小企业在商业银行、小微金融机构、民间借贷等货币市场的金融需求与相对应的金融供给的匹配及存在的问题，而且实证分析长三角地区中小企业在创业板、新三板、科创板等资本市场上市融资的现状及存在的问题，并提出实现区域金融一体化的具体实现途径。

上市公司违规事件频繁出现，不仅损害了以投资者为代表的利益相关者权益，阻碍我国证券市场的健康发展，还影响到社会信用体系的建立健全。为有效约束公司违规行为、营造公平有序的市场环境，监管机构不断加强监管力度。因各类违规问题受到处罚的上市公司不断增多，成为一个规模庞大的特殊群体。这些受到违规处罚的企业不仅面临可能的法律制裁和诉讼，更重要的是在互联网时代监管机构公开发布的违规公告传播速度快，影响范围广，对企业声誉资本造成严重损失。众多利益相关者可能撤回对公司的支持及资源，造成公司价值下降的同时也会影响到企业的筹资、投资等各类财务活动的开展。在违规处罚对于企业财务活动的影响中，对于筹资活动的影响已形成大量研究成果，然而现有文献对于违规处罚后企业投资活动的调整缺乏足够的关注。本文以企业最核心的投资活动之一——并购活动为研究对象，探讨违规处罚对于企业并购的影响，具有一定的理论价值和现实意义。