奉献给读者的《对外经济贸易大学国际工商管理学院教授博士文库》，集中了我校国际工商管理学院的最新研究成果。在这些成果中，既有对国际企业跨文化管理问题的思考，也有对企业人力资源管理理论与实践问题的探索，既有对公司治理结构问题的思索，也有对企业财务状况质量分析理论以及国际传会计问题的研究。在这些专着中，很多观点反映了作者在自己研究领域的真知灼见。《对外经济贸易大学国际工商管理学院教授博士文库：拍卖模型及其应用研究》共分八章，第一章是文献综述，第二章介绍研究拍卖所需要的理论基础，第三章至第五章分别从投标商、招标商和拍卖行的角度研究其在不同环境下的决策问题，第六章提出了两个招投标模型，第七章研究了网上拍卖中的欺诈问题，第八章是案例分析，最后对全文进行总结。

奉献给读者的《对外经济贸易大学国际工商管理学院教授博士文库》，集中了我校国际工商管理学院的最新研究成果。在这些成果中，既有对国际企业跨文化管理问题的思考，也有对企业人力资源管理理论与实践问题的探索，既有对公司治理结构问题的思索，也有对企业财务状况质量分析理论以及国际传会计问题的研究。在这些专著中，很多观点反映了作者在自己研究领域的真知灼见。本书所撰写的目标：建立我国中小企业竞争力评价体系，对我国东、中、西部发达、次发达、欠发达不同地区中小企业竞争力，不同行业中小企业竞争力，中小企业与大企业资金运营能力的比较与实证分析，以及中小企业竞争力与行业选择、区域地位、结构调整、战略创新、支持系统完善等问题的专题研究，这在国内都是少见的。\t\t

来自于平衡记分卡创立者的一种新的、有效的绩效管理方法。在今天的商业环境中，战略从来没有显得这样重要过。但研究表明，大多数企业仍不能成功地实施战略。在浩繁的记录背后隐藏着一个无法否认的事实：大多数企业仍然继续使用专门为传统组织而设计的——组织管理严密的、财务驱动的和战术性的——管理流程。平衡记分卡被称为革命性的绩效管理工具。现在，其创立者又介绍了一种新方法，它使战略成为连续的流程，不仅被高层管理者拥有，而且被组织中每一个人所掌握。在本书中，卡普兰和诺顿分享了实施平衡记分卡的200多家企业长达10年的经验，并从中抽取了20多个案例——包括美孚石油公司、CIGNA财产人寿保险公司、AT&T加拿大公司——进行专门研究。卡普兰和诺顿解释了平衡记分卡的使用者如何将该工具的应用提高到另一个水准。这些组织已经运用平衡记分卡开创了一个全新的绩效管理框架——将战略置于关键管理流程和系统的中心位置。卡普兰和诺顿阐明了构筑以战略为中心的组织的五项关键原则：1．将战略转变为业务术语，2．使组织与战略一致；3.使战略成为每个人的日常工作；4．使战略成为连续的过程；5．通过果断、有效的领导方式动员变革。

本书在阐述国有资产管理基本理论的基础上，重点介绍了国有资产产权管理、清产核资、统计评价、资产评估原理和国有资产管理体制等内容。

本书的内容，是我们在大量解剖国内外企业家成功的实践和经验，借鉴大批学者最新研究成果的基础上，进行独立思考和分析的结果。在书中，我们提出了自己的观点，力求能在经营规则研究上有所突破创新。本书的文字表达、观点论述，力求通俗，使人人都能看得懂，看得明白。对有些学者的最新研究成果，我们力求择精而用，既然专业人士在理论研究上已经取得了成就，我们就没有“画蛇添足”的必要。\t

《计量经济学》共8章，主要有计量经济学方法论、多元线性加归方法、基本假定检验与模型估计方法的修正、虚拟变量及滞后变量模型、联立方程模型方法、计量经济模型方法应用实例等内容。

本书主要介绍了统计与经济计量建模研究中的最新理论研究与应用成功，尤其侧重于非经典建模理论中的模型诊断、影响分析、稳健分析、非线性分析、向量自回归模型、多元响应回归模型、分类数据模型、单位根分析、协整理论与误差修正模型、随机脉冲响应分析、方差分量分解理论等的研究与创新。＜br＞本书的理论性与实践性皆很强，可作为从事经济建模等领域的研究者的参考书使用。

本书是介绍统计学概念及其在商务与经济中应用的经典之作，旨在为解决上述领域中的各种问题提供有力的数学工具。本书最大的特点是：没有使用艰深晦涩的数学语言，板起面孔说教；而是“以案说理”，将统计学基础知识与国际知名公司的案例融为一体，使读者首先产生感性认识。由此循序渐进，再学习其相关的理论，达到事半功倍的效果。本书既可作为本科生和MBA学生的教材，也可供从事工商管理和经济分析的人士参考。本书既可作为本科生和MBA学生的教材．也可供从事工商管理和经济分析的人士参考：

封面、书脊及版权页题名：李宗吾小人之智厚黑心术。本书从中国历史中选取了众多乱臣贼子、奸佞小人谋利害人的事例，详细分析了他们行厚使黑的奸诈手段。

本书着重反映1996至2002年国家和各省、自治区、直辖市的GDP数据，从国家、地区、指标解释和统计图表四个方面进行展示。