责任胜于能力

　　为什么说，工作意味着责任？为什么说，责任胜于能力？为什么说，责任体现忠诚？为什么说，小事决定成败？为什么说，问题止于方法？为什么说，业绩证明能力？为什么说，要勇于负责？为什么说，要顾全大局？为什么说，要全力以赴？为什么说，要积极挑战自己？《责任胜于能力》是一本给企业员工、机关单位公务员指明成长方向的读物。它传递这样的理念：我们是在为自己工作。工作就是责任。对工作负责就是对自己负责。责任与能力并存的人，是企业需要的人。

暂缺《责任胜于能力》作者简介

第一章　　　为什么说工作就是责任
工作意味着责任 / 002
负责是著名企业的文化核心 / 005
不负责任将会付出沉重代价 / 008
工作的底线就在于担负职责 / 011
责任是一种使命 / 013
老板需要有责任感的员工 / 016
多一份责任心多一份竞争力 / 018
责任体现人格魅力 / 020
第二章　　　责任胜于能力，责任提升能力
责任是一种能力 / 024
责任胜于能力 / 026
责任提升能力 / 029
责任是能力的承载者 / 031
责任使能力发挥到极致 / 034
三分能力，七分责任 / 037
第三章　　　责任体现忠诚，能力体现价值
履行职责就是最大的忠诚 / 042
忠诚不是让你当“奴才” / 046
做积极履行职责的优秀员工 / 048
责任体现忠诚，能力体现价值 / 051
责任感是敬业的动力之源 / 054
忠诚敬业没借口 / 057
不要频繁地跳槽 / 060
第四章　　　小事决定成败，对小事负责
成也细节，败也细节 / 064
细节反映一个人的修养 / 066
工作之中无小事 / 069
小事决定大事 / 072
细微之处见责任 / 075
注重细节，成就大功 / 077
牵一发而动全身 / 080
第五章　　　问题止于方法，成功源于责任
“没有问题”是最大的问题 / 084
面对问题，你真的努力了吗 / 087
问题止于方法 / 090
想办法才会有办法 / 093
方法总比问题多 / 096
方法比态度更重要 / 103
第六章　　　业绩证明能力，不要推卸责任
拿业绩说话 / 106
拿业绩证明能力 / 108
把能力转化为业绩 / 110
明确责任，追求高绩效 / 112
完成任务不等于获得结果 / 115
一切用结果来说话 / 118
强化结果意识，优化工作方式 / 120
第七章　　　公司兴亡，员工有责
像爱家庭那样爱公司 / 124
绝不出卖公司机密 / 127
公司是船，你是水手 / 129
像老板一样思考 / 131
问自己能为企业做什么 / 134
对企业有强烈的认同感 / 137
珍惜现在的工作机会 / 140
第八章　　　勇于负责，不惧困难
让困难塑造卓越自我 / 144
主动为老板分忧解难 / 147
敢于承接“苦差事” / 149
有困难不上交 / 152
面对困难，独当一面 / 155
第九章　　　停止抱怨，感恩责任
这个世界有太多的不公平 / 158
抱怨起不到任何作用 / 161
抱怨太多使人厌烦 / 164
抱怨让你一无所获 / 166
学会正面思维 / 170
感谢老板的折磨 / 173
用勤奋终结抱怨 / 176
第十章　　　顾全大局，心中常存使命感
顾全大局是员工的首要责任 / 180
抉择：两害相权取其轻 / 182
以公司的利益为先 / 185
与公司同舟共济 / 187
第十一章　　全力以赴，负责到底
把工作做得无可挑剔 / 192
不要满足于99.9%的成功 / 194
点燃激情，全力以赴 / 197
培养尽职尽责的做事风格 / 199
老板不在干得更好 / 202
关注今天，活在今天 / 205
珍惜时间，高效工作 / 208
把24小时变成48小时 / 212
第十二章　　管理自己，责任成就卓越
走在别人的前面 / 218
甘于平凡，超越平庸 / 222
善于表现自己的才能 / 225
相信自己是最棒的 / 227
别在工作上被人看不起 / 230
工作面前人人平等 / 232
干一行，爱一行 / 235
树立个人的品牌 / 238