本书内容包括：中华人民共和国反不正当竞争法、中华人民共和国消费者权益保护法、中华人民共和国公司法、中华人民共和国合伙企业法、中华人民共和国个人独资企业法、中华人民共和国合同法、中华人民共和国商标法、中华人民共和国广告法。

本书目录简介：第一章财务管理概述；第二章财务管理目标；第三章企业经营环境；第四章财务报表与现金流量；第五章财务报表分析等。

人类世界时常来一次技术革命，从而改变人类生活和彼此交往的方式，古代初人类经历过农业、灌溉以及土木工程的兴起，这些发展导致城市与城市文化的创建。中世纪的各民族体验到印刷机的发明，这门技术使书籍、杂志、报纸，还有印刷的字——信息——无处不在。早期的现代欧洲人率先进行工业革命，并在现代科学和工程技术上领先一步。就的发明，比如引擎和工厂，以机械器具和非动物的力量替代了动物和人类的劳作。然后，技术在19世纪中叶以后获得长足进步，世界在相对较短的时间内，接二连三地看到了一系列新器具的出现，电报、电话、无线电、汽车、飞机、电视和计算机——这还只是提及人们知道得多一些的通信和交通方面的发明。

免检工作作为扶优扶强的一项重要措施，已实施了近两年的时间。一方面，我们看到免检工作在引导消费、扶优扶强方面取得了可喜的成绩，另一方面我们也结合当前经济形势以及免检工作实践，对免检工作不断完善和补充。今后，免检工作将紧密围绕扩大内需这个中心目标，充分发挥其扶优扶强、引导消费的作用，唱响主旋律，努力为国民经济持续、快速、健康发展做贡献。在免检产品类别的确定上要选择那些与广大人民群众利害密切相关的消费品以及具有国际竞争优势的出口量大的产品。在免检工作的开展过程中要严格坚持质量第一的标准、扶优扶强、宁缺毋滥、保持权威性、不收取任何费用这五项原则；同时，还要做好两个结合，即减轻企业负担与促进企业完善自律机制相结合、严格事前审查与加强事后监督相结合。

现代公司理财是企业管理的重要内容，本书从理财的一般原理入手，分析基本概念和环境；然后，研究结企业财务报表的评价方法，以帮助了解企业的概貌，并在此基础上，从投资、筹资和营运资本几方面，展开公司理财和计划等的研究；最后，介绍了企业兼并和国际财务管理两个综合性公司理财课题。

传统等级制的组织结构阻碍了管理者与员工之间交流，成为现代企业提高绩效的瓶颈，不适应信息时代的企业发展趋势。本书正是顺应了这种形势，帮助企业的管理者实现从老板到教练的角色转换，与员工建立平等、互助、信任的关系，引导员工建立高绩效的团队和和谐的企业文化，最终确立企业可持续的竞争优势。本书共分三篇，内容分别是：讨论了转换式教练管理训练法的商业和人际案例，提供了转换式教练管理训练的方法论，分析了提高个人和团队绩效的实例；解释什么使转换式教练训练管理法在各种训练方法中一枝独秀，以及如何引出在训练过程中你给自己的最有用的礼物；从教练式训练管理文化开始，着重讲解了组织中的转换型教练式训练管理法的应用。

本书共九章：管理的真谛、有效的管理、管理需要创新、管理创新的涵义、管理创新过程、管理创新领域、管理创新方法、管理创新模式、管理创新的管理。

几个世纪以来，就一直在举行各种大大小小的会议，尽管会场已有所变化，但很多东西仍然监督同的。人们注意演说技巧，陈述政策、思想传播，大家聚到一起来学习、倾呼和评论——所有这结与今天举行会议的情形是一样的。教育工作者们时常要将时事介绍给大众。自古至今，会议类型我种多样，有政治会议、商务会议、公共会议、宗教会议、社交会议等。本书旨在给你提供支持，介绍并帮助你了解筹划一次会议所要做的许多工作，使你能够更有效地组织好你的时间，向你提供必要的渠道和信息使你不必去做太多费时的查询工作，以及当你身处会议世界这样一种宏大的、各式各样的和趣味无穷的环境时给你一些引导。

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高等教育涉外秘书专业教材。本书介绍了涉外秘书的界定、种类、层次等，并介绍了国外和香港特区的秘书工作，是一本全面研究涉外秘书工作的著作。