书籍详情
Word/Excel/PowerPoint 2003三合一办公应用(配光盘 职场办公应用)
作者:赛贝尔资讯
出版社:清华大学出版社
出版时间:2015-04-01
ISBN:9787302386957
定价:¥69.80
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内容简介
《Word/Excel/PowerPoint 2003三合一办公应用》从全新、通俗的角度全面介绍了Word/Excel/PowerPoint 2003的具体操作过程,帮助在校学生、职场办公人员快速、高效地完成建立文档、表格、演示文稿等工作。全书的内容与以下“同步配套视频讲解”内容一致。以下内容分别含在光盘中。同步配套视频讲解(文本、段落及页面的设置,Word表格的应用,应用图形对象,长文档与批量文档制作,查看、审阅和打印文档,数据的输入、编辑及表格美化,表格页面设置、打印和管理,公式和函数的使用,图表的应用,表格数据排序、筛选和分类汇总,数据的统计与分析,幻灯片版面设计及文本编辑,插入图片、表格及其他对象,演示文稿的动画设计,放映、打包及打印演示文稿)操作技巧视频讲解资源库(Excel技巧视频讲解、Word技巧视频讲解、PPT技巧视频讲解)办公文档资源库(常见办公文档、公司管理流程、行政管理表格)办公报表资源库(财务管理表格、行政管理表格、人力资源管理表格、营销管理表格)办公PPT资源库(背景模板、岗位培训、企业文化、营销管理、入职培训)设计素材资源库(各类图表、水晶字母、图案类、文件夹类、系统图标、翻页页面类)本书充分考虑了日常办公的需要,保障全面处理各项工作任务,适合企业行政人员、财务管理人员、新员工培训人员阅读,也适合Office应用爱好者作为参考书。
作者简介
赛贝尔资讯是一个由财务、统计、营销、市场分析以及微软MVP专家组成的专业团队,他们长期从事相关工作,精通Excel。他们所编著图书以实践、实例见长。
目录
本书资源库 XI
第1章 文本、段落及页面的设置 1
(视频讲解:1小时10分钟)
1.1 基础知识 2
1.1.1 通过桌面快捷方式图标启动Word 2
1.1.2 创建模板文档 3
1.1.3 设置保存选项 4
1.1.4 打开最近使用过的文档 4
1.1.5 选取文本 6
1.1.6 复制和粘贴文本 7
1.1.7 剪切、移动和删除文本 8
1.1.8 选择性粘贴文本 9
1.2 公司行为规范 10
1.2.1 创建公司行为规范文档 11
1.2.2 设置行为规范文档的格式 11
1.2.3 设置文档的页眉和页脚 16
1.3 人事档案管理 19
1.3.1 设置人事档案的内置段落样式 19
1.3.2 应用多级符号 24
1.3.3 加载和管理模板 25
1.4 竞争协议书 28
1.4.1 创建竞争协议基本文档 29
1.4.2 输入字符 29
1.4.3 设置竞争协议书的中文版式 32
1.4.4 插入超链接 35
第2章
Word表格的应用 37
(视频讲解:53分钟)
2.1 基础知识 38
2.1.1 添加工具栏功能按钮 38
2.1.2 英文大小写转换 39
2.1.3 查找字符 40
2.1.4 替换字符 41
2.1.5 将文本转换为表格 42
2.1.6 删除单元格、行或列 43
2.1.7 自动调整行高和列宽 44
2.1.8 拆分表格 45
2.2 员工离职管理办法 46
2.2.1 创建员工离职管理办法文档 46
2.2.2 设置管理办法文档的字符格式 47
2.2.3 创建表格完善文档 49
2.3 人力资源招聘成本管理 53
2.3.1 创建招聘成本管理文档 54
2.3.2 设置文档的排版方式 54
2.3.3 绘制招聘登记表和费用表格 56
2.3.4 制作招聘成本分析报表 59
2.4 月度考勤统计表 62
2.4.1 自动套用格式美化表格 62
2.4.2 统计考勤表数据 64
第3章 应用图形对象 68
(视频讲解:47分钟)
3.1 基础知识 69
3.1.1 绘图画布的使用 69
3.1.2 绘图网格设置 70
3.1.3 图形微移 71
3.1.4 插入剪贴画 72
3.1.5 添加图片项目符号 74
3.2 公司新数码产品展示 75
3.2.1 创建数码产品展示文档 76
3.2.2 完善、美化文档页面 77
3.2.3 插入并设置产品展示图片 79
3.3 公司组织结构图 83
3.3.1 创建公司的组织结构图 84
3.3.2 创建图表了解公司人员分布 88
3.4 公司招聘简章制作 91
3.4.1 设置首页特殊字体样式 92
3.4.2 为招聘简章插入图片并绘制图形 95
第4章 长文档与批量文档制作 103
(视频讲解:52分钟)
4.1 基础知识 104
4.1.1 交叉引用 104
4.1.2 创建索引 105
4.1.3 制作标签 106
4.1.4 Word帮助功能 107
4.1.5 常用窗体的创建 108
4.2 干部绩效考核管理办法 111
4.2.1 创建绩效考核管理办法文档 111
4.2.2 为文档创建大纲 114
4.2.3 创建主控文档和子文档 116
4.3 员工培训管理 119
4.3.1 快速定位查找文档 119
4.3.2 为文档添加注释和索引 122
4.4 制作批量商务信函 124
4.4.1 创建信封 125
4.4.2 批量邮件制作 127
第5章 查看、审阅和打印文档 133
(视频讲解:48分钟)
5.1 基础知识 134
5.1.1 新建窗口 134
5.1.2 并排比较文档 135
5.1.3 拆分文档窗口 136
5.1.4 添加批注 137
5.1.5 更改批注框颜色 138
5.1.6 审阅与统计 139
5.1.7 添加行号 140
5.1.8 添加背景 141
5.2 电子商务方案 142
5.2.1 对最终文档进行审阅、批注 143
5.2.2 查看和管理文档 146
5.3 培训须知 151
5.3.1 设置培训须知的页面格式 152
5.3.2 美化培训须知版面 154
5.3.3 打印培训须知 156
第6章 数据的输入、编辑及表格美化 160
(视频讲解:51分钟)
6.1 基础知识 161
6.1.1 在桌面上创建Excel 2003快捷方式 161
6.1.2 用模板创建工作簿 161
6.1.3 设置工作表标签颜色 163
6.1.4 输入数值 164
6.1.5 清除单元格 165
6.1.6 删除单元格、行或列 166
6.1.7 选择性粘贴 166
6.1.8 设置工作表的背景 167
6.2 员工通讯簿管理表 168
6.2.1 创建工作簿并设置格式 169
6.2.2 修饰员工通讯簿表格 175
6.3 人力资源需求规划表 177
6.3.1 重命名工作表 178
6.3.2 在单元格输入内容并设置格式 178
6.4 招聘职位表 181
6.4.1 创建招聘职位表 182
6.4.2 输入招聘职位表剩余内容 183
6.5 名额编制计划表 185
6.5.1 创建名额编制计划表工作簿 186
6.5.2 输入特殊内容、设置特殊格式 186
6.5.3 自动套用格式美化表格 190
第7章 表格页面设置、打印和管理 191
(视频讲解:46分钟)
7.1 基础知识 192
7.1.1 设置工作簿打开和修改密码 192
7.1.2 插入工作表 193
7.1.3 保护单元格 194
7.1.4 自定义序列 195
7.1.5 添加批注 196
7.2 商品库存需求表 198
7.2.1 创建库存需求工作簿 198
7.2.2 管理工作簿窗口 199
7.2.3 保护库存统计数据 202
7.3 安全日报表 205
7.3.1 设置货币格式 206
7.3.2 保护数据且共享工作簿 207
7.4 企业新进员工登记表 210
7.4.1 插入特殊符号 210
7.4.2 设置员工登记表的页面 212
7.4.3 打印新进员工登记表 215
第8章 公式和函数的使用 218
(视频讲解:53分钟)
8.1 基础知识 219
8.1.1 设置数据有效性为满足特定的值区域 219
8.1.2 输入公式 220
8.1.3 运算符的使用 221
8.1.4 相对引用 222
8.1.5 绝对引用 223
8.1.6 认识函数 224
8.1.7 自动计算 224
8.2 应聘人员笔试成绩表 225
8.2.1 计算应聘人员的各项成绩 226
8.2.2 条件格式的应用 229
8.3 人事信息管理表 231
8.3.1 使用记录单登记数据 232
8.3.2 根据身份证计算性别和出生日期 234
8.4 人事信息查询表 236
8.4.1 转置粘贴 236
8.4.2 设置数据有效性 238
8.4.3 VLOOKUP函数应用 239
8.5 加班工资统计表 240
8.5.1 核算加班时数 241
8.5.2 计算加班小时工资 242
8.5.3 计算加班小时工资金额和总金额 244
8.5.4 设置会计专用格式 245
第9章 图表的应用 246
(视频讲解:44分钟)
9.1 基础知识 247
9.1.1 认识图表元素 247
9.1.2 准确选中图表元素 247
9.1.3 使用工具栏创建图表 248
9.1.4 调整图表大小 249
9.1.5 更改图表位置 249
9.1.6 更改图表的数据源 250
9.1.7 添加新数据到图表中 251
9.1.8 图表的复制、粘贴与删除 252
9.2 员工出勤情况分析 253
9.2.1 创建员工出勤统计表 254
9.2.2 利用图表分析员工出勤情况 254
9.3 各等级薪资分布情况 259
9.3.1 创建薪资等级表格 259
9.3.2 创建图形体现工资等级 261
9.4 员工流失率统计分析 264
9.4.1 计算人员流失率 265
9.4.2 为员工培训方案制作培训计划表 266
第10章 表格数据排序、筛选和分类汇总 273
(视频讲解:50分钟)
10.1 基础知识 274
10.1.1 使用“Excel帮助”目录 274
10.1.2 使用自动更正 275
10.1.3 使用自定义排序 276
10.1.4 导入文本文件数据 277
10.2 值班记录查询表 280
10.2.1 复制工作表 281
10.2.2 筛选值班记录 282
10.3 企业日常费用支出统计 285
10.3.1 利用数据有效性输入数据 286
10.3.2 汇总不同部门与类别的支出费用 288
10.4 员工业绩汇总表 292
10.4.1 汇总员工业绩 292
10.4.2 制定员工业绩评价表 295
10.5 年度获奖情况统计表 297
10.5.1 导入Word表格 297
10.5.2 高级筛选 299
第11章 数据的统计与分析 301
(视频讲解:56分钟)
11.1 基础知识 302
11.1.1 了解数据透视表 302
11.1.2 添加字段 303
11.1.3 更改数据透视表的值显示方式 304
11.1.4 显示明细数据 305
11.1.5 更新数据透视表 306
11.1.6 删除数据透视表 307
11.2 员工年龄结构分析 307
11.2.1 计算员工年龄 308
11.2.2 利用数据透视表分析员工年龄结构 309
11.2.3 利用数据透视图分析数据 312
11.3 各部门员工性别分析 314
11.3.1 创建数据透视表 315
11.3.2 利用图表直观展示员工性别分布 316
11.4 分析客户应收账款 318
11.4.1 统计应收账款清单并计算账龄 318
11.4.2 分客户统计应收账款 322
11.4.3 分客户分账龄分析应收账款 323
第12章 幻灯片版面设计及文本编辑 326
(视频讲解:39分钟)
12.1 基础知识 327
12.1.1 根据设计模板创建演示文稿 327
12.1.2 选择幻灯片 328
12.1.3 在不同的演示文稿中复制幻灯片 329
12.1.4 幻灯片的移动和删除 331
12.1.5 设置填充图片背景 332
12.1.6 在文本占位符中输入文本 333
12.2 企业文化培训 334
12.2.1 设计企业文化幻灯片母版 334
12.2.2 设置企业文化培训文本 338
12.2.3 保存演示文稿 344
12.3 新员工入职工作流程 345
12.3.1 新进员工文稿的美化和完善 345
12.3.2 幻灯片版面布局 349
第13章 插入图片、表格及其他对象 353
(视频讲解:44分钟)
13.1 基础知识 354
13.1.1 基本形状的特殊绘制方法 354
13.1.2 对齐和分布图形 355
13.1.3 设置图形立体效果 355
13.1.4 插入Excel表格 356
13.1.5 插入行和列 357
13.2 企业财务分析报告 358
13.2.1 在财务分析报告中插入图形、图片 358
13.2.2 利用表格展示财务数据 365
13.2.3 应用图表分析财务数据 369
13.3 职场礼仪介绍 373
13.3.1 利用图形、图片展现职场礼仪 374
13.3.2 利用表格体现送花礼仪 376
第14章 演示文稿的动画设计 378
(视频讲解:46分钟)
14.1 基础知识 379
14.1.1 插入剪辑管理器中的声音 379
14.1.2 录制声音 380
14.1.3 插入剪辑管理器中的影片 380
14.1.4 使用高级日程表 381
14.1.5 调整动画顺序 382
14.1.6 添加动作按钮 383
14.1.7 在幻灯片母版中创建动作按钮 385
14.2 员工入职培训 385
14.2.1 设置入职培训艺术标题 386
14.2.2 在幻灯片中插入声音效果 388
14.2.3 设置幻灯片的切换方式 390
14.3 人力资源保障方案 392
14.3.1 展示企业组织架构 392
14.3.2 插入多媒体视频分析人力资源保障 396
14.3.3 为幻灯片添加动画效果 398
第15章 放映、打包及打印演示文稿 403
(视频讲解:34分钟)
15.1 基础知识 404
15.1.1 自定义放映幻灯片 404
15.1.2 显示与隐藏幻灯片 405
15.1.3 使用绘图笔 406
15.1.4 查看备注 407
15.2 企业产品品牌宣传 408
15.2.1 放映企业产品品牌宣传演示文稿 408
15.2.2 打印演示文稿 414
15.3 岗位职责培训 416
15.3.1 演示文稿的安全管理 416
15.3.2 将演示文稿发布到网络 418
15.3.3 打包演示文稿 421
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