本书围绕数字金融的经济效应展开深入研究，对科学认识中国数字普惠金融发展的格局，理解数字金融影响微观主体及其经济行为的内在机理，对促进数字金融领域的研究和实践发展具有一定的参考价值。本书内容分为三大部分。第一部分对数字金融的发展情况进行科学、系统的介绍。第二部分聚焦数字金融对家庭收入、消费、就业、创业、金融资产配置，以及家庭风险应对的影响。第三部分对中国数字金融发展相关政策进行梳理，并对未来研究进行展望。

本书基于中国供给侧改革的制度环境，立足企业的供应商视角，研究供应链中企业与其核心客户间的关系型交易这一非正式制度对企业研发创新的影响及其作用机理，并嵌入内部控制与政府补贴两大正式制度因素，考察上述影响如何受到这两大制度的干预作用，在此基础上，进一步放弃关系型交易中的关系客户同质性假说，考察关系客户的财务行为特征、盈余管理会计行为特征与股权结构治理特征对企业研发创新的影响，最后又进一步考察了关系型交易对企业研发创新效率的影响。本书共包括七个章节。第一章导论。第二章概念界定，明确界定本书涉及的关系型交易与内部控制的概念，总结与论述本书研究过程中所运用的基础理论。第三章立足企业的供应商视角，理论分析与实证检验企业与其核心客户间的关系型交易对企业研发创新投入的影响及其具体影响机理，并检验上述影响是否还依赖于企业产品耐用特征与政府控股特征。第四章承继第三章的研究内容，分别引入内部正式制度——内部控制与外部正式制度——政府补贴，理论分析与实证检验这两大正式制度如何干预企业与其核心客户间的关系型交易对企业研发创新行为的影响。第五章，放松企业与核心客户间关系型交易的客户同质性假定，考察关系客户的财务行为异质性特征否以及为何会影响企业研发创新行为。第六章，放松关系客户的会计行为与治理特征同质性假定，考察关系客户的盈余管理行为与股权结构异质性特征是否以及为何会影响企业研发创新行为。第七章，立足上述研究，进一步探究关系型交易对企业研发创新效率的影响，考察内部控制制度与国有产权制度如何异化上述影响。第八章为结论与启示。本书的特色与创新之处具体包括下述方面：（1）考察了关系型交易这一非正式制度对企业研发活动的影响及其作用机理，丰富了转型经济国家的非正式制度因素影响企业研发活动的经验研究。（2）将企业内部控制制度与财政政策制度（政府补贴视角）嵌入关系型交易与企业研发创新间关系的分析框架中，进一步丰富了非正式制度与正式制度交互影响企业经营活动的经验研究，为企业优化内部治理、推动研发创新提供了新思路。（3）放松关系型交易中的关系客户同质性假定，从关系客户的财务、会计与治理三个视角，揭示了关系客户上述三个行为异质性特征对企业研发创新的影响，深化了关系型交易对企业研发创新的研究范畴，有助于更为全面揭示关系型交易对企业研发创新的影响。

党的十九届五中全会明确提出，加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局。如何实现产业高质量发展成为当前最为热议的话题。而地方政府是我国“中央政府、地方政府、市场”三维中的重要组成部分，充分发挥地方政府的主动性和积极性在产业发展过程中具有重要的战略意义。地方政府采取与发展程度相适应的政策和举措是推动产业高质量发展的重要环节，也是提高产业活力、推动产业结构升级和价值链攀升的催化剂。从产业发展的不同阶段来看，地方政府在经济发展过程中对流动性资源的竞争是影响产业发展的重要因素之一。地方政府竞争会促使地方政府通过“援助之手”或“攫取之手”来“经营”土地、优惠政策、财政支出以及规制命令等，以实现对高产出、高附加值项目和流动性资源的争夺，形成政府间的市场保护、逐底竞争、竞相向上以及差异化等策略互动，拉动本地经济增长，实现“为增长而竞争”的中国式经济发展模式。但是随着经济发展步入高质量发展阶段，“为增长而竞争”已不再适合新时代的发展理念，“为创新而竞争”“为人才而竞争”“为环保而竞争”以及“为和谐而竞争”成为地方政府竞争的主要目标。在这种竞争目标下，地方政府会加大民生性投资和支出，转变区域发展重点和产业政策倾向，优化营商环境和服务效率，以此推动产业发展的帕累托改进。鉴于此，本书围绕“地方政府竞争对产业高质量发展的影响”这一议题展开，通过文献综述、理论基础与作用机制分析、测度和经验观察及实证检验，全面系统地探讨了“地方政府竞争对产业高质量发展的直接影响”和“地方政府竞争对产业高质量发展的间接影响”这两个议题。本书大致可以分为基础、核心以及结尾三大部分。基础部分由第一、二章组成，包括绪论和文献综述，主要是对全书脉络的把握以及对前人研究的回顾和梳理。核心部分由第三、四、五、六章组成，包括理论基础与作用机制分析、测度和经验观察及实证检验，主要是从理论和实证两个方面阐释地方政府竞争对产业高质量发展的直接影响和间接影响。结尾部分由第七章组成，包括研究结论、政策建议以及研究展望。

暂缺简介...

本书以中国高新技术行业为研究对象，从商业模式创新探索过程中面临的组织惯性切入，探究新型分布式领导模式、资源获取、能力利用如何克服创新过程中的资源和路径依赖，从而推进商业模式创新，同时使用模糊集定性对比分析方法对商业模式创新的形成机制进行更加深入的剖析。本书一方面给可为从事企业经营及管理方面的从业者提供创新路径参考，另一方面可为研究商业模式创新的学者及对企业商业模式创新感兴趣的广大读者提供有益的借鉴。

本书是世界银行《政策影响评估实践手册》的第二版。该手册于2011年首次出版，已被实践部门以及世界各地的学术界广泛使用。第一版被翻译为英语、法语、葡萄牙语和西班牙语版本以在各国使用。 本版涵盖了政策评估的最新技术，包括最先进的实施建议以及方便读者借鉴的案例研究。全书包括四部分十七章内容。第一部分——政策影响评估导论（第一章和第二章）。第二部分——如何评估（第三章到第十章）。第三部分——如何开展一项政策影响评估（第十一章到第十四章）， 第四部分——如何为一项政策影响评估获取数据（第十五章到十七章）。 典型国家政府与预算绩效管理译丛（暂定）旨在翻译、编译和介绍英国、美国、新西兰等国在政府绩效和预算绩效管理中的最新制度、技术指南和前沿发展等。目前丛书已经完成《政策影响评估实践（第二版）》，基本完成《典型国家成本效益分析指南汇编》，正在完成《美国政府预算绩效管理》《英国政府预算绩效管理》等。

本书主要研究了数字技术的功能定位、新质生产力的发展前景，以及数字技术助力新质生产力提升的时代要求、现实路径、面临的机遇与挑战、未来展望等内容。本书的创新性在于对提升新质生产力的现实路径进行了深入的分析，主张通过构建运行载体、打造核心引擎、提升数字管理水平、吸引创新人才等方式，将数字技术的发展与新质生产力的提升进行深度融合。本书的读者对象主要为相关科研工作者、企事业单位工作人员及数字技术的爱好者，具有一定的出版价值。

广西大学工商管理硕士专业学位点是2000年由国务院学位委员会批准为第四批（MBA）硕士专业学位授权点，至今已办学二十周年。本学位点教育立足于广西，面向粤港澳大湾区和东盟各国，秉承“诚恳朴诚，厚学致新”的校训，旨在培养既具良好职业素养、创新精神又具有创业与实践管理能力，既具有国际视野又深谙国情区情，服务广西地方经济建设及粤港澳大湾区、东盟国家经济发展的商界领军人才和业界精英为目标。这些办学理念与目标也综合体现在MBA学位论文的选题与撰写研究中。本书精选了本学位点2020-2022届10篇MBA优秀学位论文，选题涵盖战略管理、营销管理、人力资源管理、企业诊断等多个领域，从论文选题，框架结构，逻辑思路以及研究方法与创新等方面具有较高参考价值和借鉴意义。

随着信息产业革命的深入发展，以智能机器人为标志的工业革命4.0，已呈现出向社会生活的所有领域迅速扩展的态势，也吹响了新一轮世界各国数字经济竞争的号角。本书以什么是数字经济、为什么要发展数字经济、如何发展数字经济为主线，阐述数字经济的基本概念和内涵特征，分析数字经济的演化历程和重大意义，揭示数字经济的运行机理和未来趋势，解读数字产业化、产业数字化、数字化治理等重大理论和实践问题。本书共分为12章，涵盖了数字经济绪论、数字经济生态体系、数字经济发展基础、数字经济核心产业、数字经济融合应用、数据要素市场、数字经济时代的发展战略、数字经济下的公共治理、数字经济与企业数字化转型、数字经济与数字贸易、数字经济下的金融创新、数字经济的治理与监管。这些方面涉及数字经济学理论、数字技术的发展与应用、数字产业化和产业数字化、我国数字经济未来发展趋势及政策趋向、我国数字经济安全和规范发展等，内容丰富，体系完整，适合作为高等院校数字经济相关专业的教材，也适合作为相关研究人员和行业从业人员的参考读物。

本书是一本创新型的人力资源管理教材，在内容设计上既避免了堆砌大量复杂难懂的理论叙述，又没有流于简单的人力资源管理流程介绍，而是把理论知识融入人力资源管理的实践，使本书的内容既富于操作性又有战略高度，对组织中各个层级的人力资源管理者都有价值。本书围绕岗位分析与岗位评价这一中心，主要介绍岗位分析的准备、操作，岗位诊断，岗位设计，岗位评价标准与评价方法。第三版相较第二版修改主旨为紧密结合国家政策变化和企业改革需要，对众多案例做了删除与替换。