带着智慧去工作

　　李伟编著的这本《带着智慧去工作》认为：工作，不能只靠蛮力和努力，还要学会用技巧。技巧，从某种程度上说，就是敢于打破常规，去创新，这样才能带来更大的利益。从另一方面来说，技巧是熟能生“巧”，这个“巧”是在长期的工作中领悟出的更快、更好、更有效的工作方式。第一种“巧”是“创新”，第二种“巧”是经验。智慧地去工作，就是要在前人经验的基础上注重创新。用这种方式去工作，你才能在你的工作岗位上发挥出最大的个人价值。

　　李伟，云南人，大学毕业，现担任国际企业战略网高级副总裁。李伟作为一名成功卓著的作家，将他在工作中的经验倾注于作品之中。出版有《我们为什么还没成功》、《尊重自己的工作》、《怎样的员工老板最喜欢》、《不要只做我告诉你的事》、《进取》、《操之在我》、《员工成长的十二修炼》、《赢在定位》等近30部作品。他还负责翻译了《西点军校系列丛书》等十几部国外管理名著。如今，李伟自出任国际企业战略网高级副总裁以来，负责执行了涉及全国以及世界范围内，跨越多个行业的董事层级的高级管理人员调查项目。

生命的意义在于工作
工作着便是幸福的
为自己工作
热爱才会工作得更好
把工作当做兴趣
第二章 低调做人，高调工作
隐藏锋芒，低调做人
高质高量，高调做事
不要降低自己的标准
标准无止境
完美是一种工作境界
第三章 把工作做到位
选择自己的工作态度
工作没有贵贱之分
不要轻视自己的工作
保持对工作新鲜感
把公司当成自己的家
第四章 与同事和谐相处
与同事互相扶持
融洽同事关系
做个受人欢迎的好同事
学会欣赏同事
发现同事的优点
第五章 以老板的心态去工作
站在老板的立场去思考
绝对尊重上司
理解上司
你和上司不是对立的
真心帮助上司
向上司学习
理解上司的缺陷
像上司一样多一点进取心
第六章 不怕工作错，就怕不工作
检视自己的缺点
不犯错误不等于优秀
差之毫厘，谬以千里
把工作做到“零缺陷”
第七章 让自己在工作中升值
要么晋升，要么出局
给老板一个晋升你的理由
不断学习，自我升级
让自己升迁
第八章 公司的荣誉就是自己的荣誉
你的形象代表公司的形象
勇于展现自身能力
变压力为动力
在压力中进发
学会为自己驱散压力
正确对待压力
保持身体健康
懂得工作和家庭的和谐平衡
平衡工作与生活
掌握工作与休息之间的脉动
自觉维护公司的声誉