NLP技巧

　　在考场及会议上从容应对，在人际交往中游刃有余，在演说时富有激情和感染力，在谈判时占据主动，在时间和人事管理上实现高效，不管是职场菜鸟还是职场达人，学习一些NLP技巧都是有益无害的。通过掌握一些具体的NLP技巧，你可以获得上述自己渴望并需要的各种才能，在工作中脱颖而出。

　　贝蒂？马尔瑞，心理学家、教练兼NLP高级执行师，理查德？班德勒（NLP创始人之一）的合作伙伴并与之共同从事NLP技能的培训工作。凭借其丰富的NLP和心理学知识，她建立了StrengthsWork公司。在处理个人压力、建立个人优势以及增强个人信心等方面提供指导。    凯瑟琳？拉塞尔，在NLP方面受到理查德？班德勒，约翰？拉？威莱，迈克尔？尼尔以及保罗？麦肯纳的指导。她是NLP专业执行师，高级催眠治疗师，公司培训师，教练以及私人治疗师。经营，该网站致力于抑郁症以及恐惧症等方面的一对一指导、咨询以及催眠治疗。

第一章 思维的无限潜能
感知
感知就像魔方
地图
思维如何运作
意识
潜意识
行为程序
第二章 你的目标是什么
树立目标的重要性
将理想变为现实
什么是时间线
第三章 你与他人并非总能心有灵犀
表象系统
详解表象系统
通过表象系统建立默契
作演说
次感元
第四章 与人契合
契合
契合从哪来
接近与疏远
怎样识别是否契合
达成契合
模拟与引导
模拟
引导
第五章 信念的力量
信念
信念系统
信念背书
积极信念
价值观
第六章 后设程序
后设程序
后设程序在日常工作和管理中的应用
当你的后设程序与他人冲突时
第七章 后设模式
后设模式
删减
归纳
扭曲
第八章 语言的影响力
故事，寓言和隐喻
隐喻
使用隐喻传递信息
在工作中讲故事
重新架构
第九章 影响的途径
米尔顿模式，语言及心锚
模拟
模糊
心理状态
引出与度测
设定心锚
第十章 为未来做准备
策略
步骤l：明确你的目标
步骤：信念和价值观
步骤：克服障碍
步骤：创建所需状态
步骤：实现梦想
未来模拟
附录
强化练习
词汇表