《刑事错案的法文化透视：一种法理学的视角》是刘文会教授针对刑事错案的专题研究，《刑事错案的法文化透视：一种法理学的视角》法文化的视角解读了刑事错案发生的原因，以及解决之道。全书主要论述：司法理念的更新与错案的预防；当前刑事错案定义及标准体系的法文化反思；刑事错案中法院的地位与作用；对错案追究机制的反思与重构；司法理念的更新；司法责任制的基本原则和规范构成：立法建议与对策。

本辑各栏目的主要内容如下：一、政策与指导。刊载新的司法政策以及最高人民法院领导的重要讲话。一、理论与实务。刊载资深法官、专家学者对新法律问题的研究探讨文章。三、解释与指导。刊载新发布的司法解释及其理解与适用。四、统计与指导。刊载各级法院的优秀统计分析报告。五、案例与指导。刊载最高人民法院审判委员会讨论通过的指导案例理解与参照。六、调查与研究（经验集萃）。刊载各级法院的优秀调研报告、调研成果，或者审判经验集萃等。

《行政法典型案例评析》通过基本案情、法律问题、基本原理、案例分析、重要法条以及延伸思考等方面来探讨相关行政法理论问题，希望能够帮助读者进一步认识到行政诉讼与行政法之间的内在关系以及行政诉讼法对我国行政法理论与立法实践的影响。考虑到少而精的要求，《行政法典型案例评析》对所选真实案情内容、审判结果给予了必要的剪裁和处理，使其简明扼要，对所涉及的基本知识、基本概念、基本原理以及案例争议点给予了讲解和分析，运用法律原理、概念或学说，解释了案例涉及的焦点问题，帮助读者从案例中发现法律基本知识和基本原理并掌握分析、解决实际问题的方法。作为行政法课程的配套教材，《行政法典型案例评析》对主教材的内容进行了丰富与延伸，《行政法典型案例评析》主要供法学专业在校本科生和研究生使用，也可作为其他层次的行政法教学用书或参考读物。

随着劳动者权益保护意识日益增强，高校后勤用工纠纷逐年递增，给高校后勤经营管理带来巨大的挑战。《高校后勤劳动纠纷案例分析》是由中国教育协会思想文化与人力资源管理专业委员会牵头、以哈尔滨工程大学后勤集团人力资源管理者为主体编的，从高校人力资源管理角度出发，内容覆盖高校后勤用工的各个环节，针对可能涉及的员工招聘、试用期、劳动合同的履行、劳动合同的续签和解除、社会保险、工伤事故、劳务派遣等方面近80余个有代表性的案例进行分析，并按照相关法律规定给出法律处理建议。《高校后勤劳动纠纷案例分析》针对劳动纠纷以案说法，特别是将法律条文和实际管理经验进行有机融合，是一本具有实践借鉴价值的参考用书，在高校后勤人力资源管理工作方面具有前瞻性和开创性。

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案例是人民法院审理案件后形成的司法产品，作为案例载体的裁判文书蕴含了法官对法律的感悟理解和对纠纷的评判结论，是法官司法智慧的结晶。优秀的裁判文书，不仅有助于更好地实现具体纠纷的案结事了，而且能够起到宣传法制、教育公民和指导审判的重要作用。把优秀的裁判文书从浩如烟海的案例中挑选出来，使之充分发挥功能作用，对于建设公正高效的社会主义司法制度具有重要意义。

2016年7月7日，国务院办公厅发布《关于加强和改进行政应诉工作的意见》。围绕行政应诉的热点问题，国务院法制办负责人在答记者问时强调，行政机关支持、配合人民法院依法展开行政审判工作要完善五个方面的具体要求：一是支持人民法院依法受理和审理行政案件；二是行政机关认真做好答辩举证工作；三是行政机关依法履行出庭应诉职责；四是行政机关配合人民法院做好开庭审理工作；五是行政机关积极履行人民法院生效裁判。《行政应诉工作意见》还要求加强行政应诉工作考核，将行政应诉能力建设等情况纳入依法行政考核体系。

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共建“一带一路”致力于亚欧非大陆及附近海洋的互联互通，建立和加强沿线各国互联互通伙伴关系，构建全方位、多层次、复合型的互联互通网络，实现沿线各国多元、自主、平衡、可持续的发展。“一带一路”的互联互通项目将推动沿线各国发展战略的对接与耦合，发掘区域内市场的潜力，促进投资和消费，创造需求和就业，增进沿线各国人民的人文交流与文明互鉴，让各国人民相逢相知、互信互敬，共享和谐、安宁、富裕的生活。

司法解释是人民法院在审判案件时可以引用作为裁判依据的规范文件，同时也是保障我国法律正确适用的重要手段。司法解释通过系统、全面地解释一类法律或是创设对某一类案件的裁判规则，使各级法院尽可能做到有章可循，保障人民法院严格执法、公正裁判、实现法律的公平正义。