书籍详情
绕开成长路上的55个误区
作者:胡旺 著
出版社:企业管理出版社
出版时间:2013-06-01
ISBN:9787516403600
定价:¥32.00
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内容简介
本书是我从事幼教工作十几年的心得总结。怀着一份对幼教事业的热爱,揣着对幼教从业者的一份责任感,多年来我一直笔耕不辍,将工作中遇到的点点滴滴的问题及相应的处理思路一一记录了下来。 这本书是我从许多工作笔记中精心挑选出来的,也是幼教工作中最为困惑的些许问题。全书共分为四个部分,通过第一部分——绕开“为人"的误区,我希望能够帮助幼教人在工作中能有一个好的人际关系;通过第二部分——绕开”处世"的误区,我希望能帮助幼教人改变一些错误的做人做事态度;通过第三部分——绕开“交友”的误区,我希望能够帮助幼教人重新重视与朋友交往的一些错误细节;通过第四部分——绕开“工作”的误区,我希望能够帮助幼教人重新认识自己从事的这份工作,并能在工作中拥有一份发自内心的快乐与热爱及一个快乐。总之,通过阅读此书,我希望能为幼教人带来启发与帮助,我也坚信通过阅读这本书,你一定能够如愿以偿。
作者简介
胡旺,字谨行,1981年生,福建龙岩人,燃梦幼教文化创始人。一个坚信“心有理想,春暖花开”的年轻人,一个从实践走来的幼教人心灵成长和职业素养提升导师,从16岁开始参与幼儿园教学管理工作,十多年来专心专注于幼儿园教学管理与团队培训研究工作,并创建了“幼儿园教师团队培训”体系。现已累计主持团队培训千余场,学员上万人,为多家幼教机构、企业培训单位及师范院校培训导师,被誉为“中国幼儿园教师团队培训先行者”,多次接受《北京青年报》、《南方都市报》、《广州日报》、《育儿周刊》等报刊杂志的采访。
目录
第一章 绕开“为人”的误区
人们常说“要做事先做人”,说的就是为人,不会为人,事情做得再好也是徒劳。会“为人”等于成功了一半,作为幼教人,要提升职业素养,获得心智成长,首先要先从“为人”开始。如果不慎误入为人的误区,那么就很难在幼教的道路上走得更远。
误区1:只顾做人高调,忽略做事高效
误区2:将他人帮助视为理所当然
误区3:在时光中消磨自己的天赋特长
误区4:工作中的夸张行为,工作外也受欢迎
误区5:陷入职业发展迷阵,难以走上人生坦途
误区6:长处常挂嘴边,以为是扬长避短
误区7:推卸责任,最终被责任所累
误区8:有点脾气是“个性”, 个性强点没人欺
误区9:凡事争“第一”,不“容人”更能胜出
误区10:把高估自己当成高过他人
误区11:总是“随大流”,该出手时不出手
误区12:以为加强自我保护就“安全”了
误区13:视随心所欲为“真性情”,做人不讲分寸
误区14:忘了来时路,前行必受阻
误区15:以为“没心眼”,就不会伤人
第二章 绕开“处世”的误区
绕过了“为人”的误区,我们走上了“处世”之道。虽然我们天天都和活泼可爱的孩子在一起,享受着世界上最真最纯的情感,但我们的生活面对的是成人,不能用对待孩子的方式对待他们。我们应该绕开“处世”的误区,做一个心智成熟的职业人,懂得在生活和工作中转换角色,才有更多机会获得双赢。
误区16:有梦想就会开花结果
误区17:用老眼光看人,轻视他人之长
误区18:把朋友当成宣泄的“垃圾桶”
误区19:不原谅他人之过,是对自己的宽慰
误区20:认定世界不公平,公平的大门就会对你关上
误区21:将错误进行到底能掩盖事实
误区22:只看到成功的艰难,最终寸步难行
误区23:深思熟虑不如心血来潮有创意
误区24:凭感觉接受新事物,始终后人一步
误区25:有所为,就什么都能做好
误区26:成大事者不拘小节,结果不如人意
误区27:“老人言”已过时,盲目排斥
误区28:处世势利些更能获利
误区29:把领导的关心当成资本
误区30:进入“圈子”,就是融入了集体不会被排斥
第三章 绕开“交友”的误区
朋友这一生都陪着我们一起度过,没有朋友的人生,寸步难行。然而,我们的善良单纯往往容易陷入“交友”误区,不是被朋友伤害,就是伤害朋友。在交友过程不仅要学习识友,还要懂得尊重朋友,明白对待朋友什么事可为,什么事不可为,妄意为之,再好的朋友也会离我们而去,留给我们的将是懊悔和遗憾。
误区31:交朋不分辨,受伤的就是你
误区32:无视朋友的包容,一错再错
误区33:以为是最了解她的人,其实并不懂她
误区34:朋友多了路好走,拦你路的常常是朋友
误区35:乐于助人就能交到真心的朋友
误区36:替朋友“背黑锅”是情谊的证明
误区37:帮人不讲究技巧,好心总是办坏事
误区38:谈得来的人才是好朋友
误区39:把朋友的隐私当作谈资,还大言无伤大雅
误区40:把改造朋友当成帮助朋友
误区41:朋友之间没有秘密才是真正的朋友
误区42:将衡量朋友的价值视为高明
误区43:经常爽约是无所谓的事
误区44:朋友不常联系,感情不会变
第四章 绕开“工作”的误区
工作的误区,可以说一不小心,前脚刚出来后脚又踏进去了。我们年轻人最不容易把握的就是工作,工作潜伏着职场所有的游戏规则,哪怕是相对来说“纯一点”的幼教行业,也一样有着自己的“潜规则”,如果不遵守规则,随意出牌,就会有随时被淘汰出局的可能。
误区45:跳槽就能跳高,结果越跳越糟
误区46:因为年轻,一切皆有可能
误区47:像“拼命三郎”一样工作能出好成绩
误区48:工作做得差不多就是做好了
误区49:开下玩笑可以活跃活跃气氛
误区50:抓住一切机会展示自己,结果什么也抓不住
误区51:因为“怀才不遇”,所以“骑驴找马”
误区52:与领导成为好朋友,可以得便利
误区53:工作而已,何必太认真
误区54:工龄越长经验越足,越“老资格”
误区55:工作不快乐是因为入错了行
人们常说“要做事先做人”,说的就是为人,不会为人,事情做得再好也是徒劳。会“为人”等于成功了一半,作为幼教人,要提升职业素养,获得心智成长,首先要先从“为人”开始。如果不慎误入为人的误区,那么就很难在幼教的道路上走得更远。
误区1:只顾做人高调,忽略做事高效
误区2:将他人帮助视为理所当然
误区3:在时光中消磨自己的天赋特长
误区4:工作中的夸张行为,工作外也受欢迎
误区5:陷入职业发展迷阵,难以走上人生坦途
误区6:长处常挂嘴边,以为是扬长避短
误区7:推卸责任,最终被责任所累
误区8:有点脾气是“个性”, 个性强点没人欺
误区9:凡事争“第一”,不“容人”更能胜出
误区10:把高估自己当成高过他人
误区11:总是“随大流”,该出手时不出手
误区12:以为加强自我保护就“安全”了
误区13:视随心所欲为“真性情”,做人不讲分寸
误区14:忘了来时路,前行必受阻
误区15:以为“没心眼”,就不会伤人
第二章 绕开“处世”的误区
绕过了“为人”的误区,我们走上了“处世”之道。虽然我们天天都和活泼可爱的孩子在一起,享受着世界上最真最纯的情感,但我们的生活面对的是成人,不能用对待孩子的方式对待他们。我们应该绕开“处世”的误区,做一个心智成熟的职业人,懂得在生活和工作中转换角色,才有更多机会获得双赢。
误区16:有梦想就会开花结果
误区17:用老眼光看人,轻视他人之长
误区18:把朋友当成宣泄的“垃圾桶”
误区19:不原谅他人之过,是对自己的宽慰
误区20:认定世界不公平,公平的大门就会对你关上
误区21:将错误进行到底能掩盖事实
误区22:只看到成功的艰难,最终寸步难行
误区23:深思熟虑不如心血来潮有创意
误区24:凭感觉接受新事物,始终后人一步
误区25:有所为,就什么都能做好
误区26:成大事者不拘小节,结果不如人意
误区27:“老人言”已过时,盲目排斥
误区28:处世势利些更能获利
误区29:把领导的关心当成资本
误区30:进入“圈子”,就是融入了集体不会被排斥
第三章 绕开“交友”的误区
朋友这一生都陪着我们一起度过,没有朋友的人生,寸步难行。然而,我们的善良单纯往往容易陷入“交友”误区,不是被朋友伤害,就是伤害朋友。在交友过程不仅要学习识友,还要懂得尊重朋友,明白对待朋友什么事可为,什么事不可为,妄意为之,再好的朋友也会离我们而去,留给我们的将是懊悔和遗憾。
误区31:交朋不分辨,受伤的就是你
误区32:无视朋友的包容,一错再错
误区33:以为是最了解她的人,其实并不懂她
误区34:朋友多了路好走,拦你路的常常是朋友
误区35:乐于助人就能交到真心的朋友
误区36:替朋友“背黑锅”是情谊的证明
误区37:帮人不讲究技巧,好心总是办坏事
误区38:谈得来的人才是好朋友
误区39:把朋友的隐私当作谈资,还大言无伤大雅
误区40:把改造朋友当成帮助朋友
误区41:朋友之间没有秘密才是真正的朋友
误区42:将衡量朋友的价值视为高明
误区43:经常爽约是无所谓的事
误区44:朋友不常联系,感情不会变
第四章 绕开“工作”的误区
工作的误区,可以说一不小心,前脚刚出来后脚又踏进去了。我们年轻人最不容易把握的就是工作,工作潜伏着职场所有的游戏规则,哪怕是相对来说“纯一点”的幼教行业,也一样有着自己的“潜规则”,如果不遵守规则,随意出牌,就会有随时被淘汰出局的可能。
误区45:跳槽就能跳高,结果越跳越糟
误区46:因为年轻,一切皆有可能
误区47:像“拼命三郎”一样工作能出好成绩
误区48:工作做得差不多就是做好了
误区49:开下玩笑可以活跃活跃气氛
误区50:抓住一切机会展示自己,结果什么也抓不住
误区51:因为“怀才不遇”,所以“骑驴找马”
误区52:与领导成为好朋友,可以得便利
误区53:工作而已,何必太认真
误区54:工龄越长经验越足,越“老资格”
误区55:工作不快乐是因为入错了行
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