扎克伯格的七张脸谱

　　企业家在长期的实践中，摸索、思考出很多具有思想性甚至哲学高度的管理理念，值得向其他创业者和公众提炼、推广。企业家太繁忙，管理思想一般是灵光一闪，是思想的刹那火花，难以成体系，所以很适合现在流行的“微博体”这种表现形式，我们不妨称之为企业家的“微哲学”。在微阅读时代，这种表现形式简洁、高效、吸引眼球，符合读者阅读习惯。企业家“微哲学”可以单独成册，附在书中，作为独立的阅读和传播所用。《企业家管理“微哲学”系列：扎克伯格的七张脸谱》选取世界范围内最有影响力的企业家进行解读，立足于时代、社会、产业、公司与个人的多维角度，提炼出企业家在创业、商战、管理等领域的哲学智慧，通过翔实的数据与生动的案例，剖析企业家哲学智慧的实用性与科学性，给读者以启迪借鉴。品设计等十几个板块划分，选择符合企业家共性与独具个人特色的内容，提升图书的实用性与可读性。

　　《扎克伯格的七张脸谱》作者：李晓林：长年从事图书写作，畅销著作有《20~30岁你拿这十年做什么》、《中层领导的圆通口才学》、《低成本做人》、《富人在受穷的时候做了什么》等，钟爱探索，关注一切与心灵或财富成长有关的人和事。参与策划的畅销书有：《21岁当总裁》。

目 录
代 序/001
引 言/007

脸谱一：蓝脸的极客

当技术成为本能/003
有趣比赚钱更重要/006
对社会有强烈的使命感/009
做自己所爱的事/013
财富是一种态度/017
保持一份天真与率性/021
坚持自己的判断/025
先做决定，并全力以赴/029

脸谱二：白脸的叛逆

我就是我，扎克伯格/035
一切源于那个无聊的下午/039
我是CEO，混蛋/043
为了创业，不惜中止学业/047
信息就意味着被分享/050
思维，也可以这样发展/054
在利益、信誉和道德之间蹒跚前行/058
外表内向与内心狂妄的奇怪结合/061

脸谱三：绿脸的行者

天才，是指有准备的人/067
有创意就马上行动/070
是市场就不要放过/074
行动比完美更重要/078
撇去繁芜，享受简单/081
像海绵一样学习/085
专注于正在做的事/089
让世界更开放/093

脸谱四：红脸的侍者

比用户更了解他们想要什么/099
利用人性的弱点/102
为网络注入社交的基因/105
基于真实的信赖/108
高度满足用户乐趣/111
让操作更简单/114
遵从正确的声音/117
谦卑地承认失误/121

脸谱五：紫脸的头领

找到最合适的人/127
核心团队要小而精/131
保持自由的氛围/135
监督，但不过分控制/138
汇聚创新的力量/141
高度的认同感/145
最酷的人才战略/149
与众不同的工程师文化/153

脸谱六：黑脸的独夫

底线，意味着不能触碰/159
牢牢把握控制权/163
精英是残酷的代名词/167
严格的自律/170
保持独立，从不低头/174
这是他一个人的秀场/177
叫板最强的对手/180
占领平台才是王道/184

脸谱七：金脸的舵手

全新的盈利模式/191
馈赠带来多赢/195
不断地创造价值/199
与开发者对弈平台/202
在世界范围内盈利/206
选择理想的投资人/210
与资本巧妙周旋/214
从更高的位置设想未来/218