比较劳动政策

　　马超俊、余长河的代表作——《比较劳动政策》，由商务印书馆1936年出版，现以简化字再版，凸显其阐发的法理具有永不过时和法律文明的永恒性。《比较劳动政策（民国比较法文丛）》共九编，含劳动组织、团体协约、劳动调整策、劳动保护策、劳工生活保障策、劳工生活改进策、劳资协调策等。作者用比较的方法逐一阐释个人主义、国家主义、社会主义的劳动政策与法。将世界劳动政策与法的历史发展，划分为自由主义时期、社会主义运动时期、战后新发展三个阶段进行了系统翔实的梳理，全面地揭示了劳动立法的社会背景与中国当时所处的历史分期，以及中国应然的立法选择。本书是中国劳动法领域的经典性著作，尤其能居于世界劳动法发展的前沿讨论中国问题，理论线索清晰、立论十分精当，可谓劳动法理论研究不可或缺的重要资料。由于，《比较劳动政策（民国比较法文丛）》作者以科学理性的态度阐释了劳动政策与法的一般原理，所以，尽管本书再版与初版相距近80年，其承载的文化信息仍然具有超越时空的现实意义。

暂缺《比较劳动政策》作者简介

自序 第一编 总论 第二编 劳动组织 第三编 团体协约 第四编 劳动调整策 第五编 劳动保护策 第六编 劳工生活保障策 第七编 劳工生活改进策 第八编 劳资协调策 第九编 结论 新旧译名对照表 马超俊先生学术年表 编后记