全真面试教程（2013中公版）

　　《中公教育·辽宁省公务员录用考试专用教材：全真面试教程（2013中公版）（附150元增值卡）》将面试相关的重点知识科学地分为六篇，分别阐述本省面试指南、结构化面试、无领导小组讨论、面试热点必备、面试真题专家评解和面试全真模拟考场，使考生全面了解本省的面试政策、面试基本结构、面试测评要素、真题特点以及最新社会热点等，从而掌握实用的面试问题应答方法，牢固构筑起应对面试的理论基础和认知基础，保证应试者的求职动机、综合分析能力、言语表达能力、应变能力、人际交往能力、情绪的自我控制能力、举止仪表等方面与报考的公共事务管理职位相匹配，实现事半功倍的备考效果。

　　李永新，中公教育首席研究与辅导专家。毕业于北京大学政府管理学院，具有深厚的公务员考试核心理论专业背景，对中央国家机关和地方各级公务员招录考试有着博大精深的研究，极具丰富的公务员考试实战经验。主持并研发了引领公考领域行业标准的深度辅导教材系列和辅导课程、专项突破辅导教材和辅导课程，帮助无数考生成就了梦想，备受考生推崇，是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。

前言
第一篇 辽宁省公务员面试指南
第一章 辽宁省公务员面试权威解读
第一节 辽宁省公务员面试政策介绍
一、面试组织
二、面试形式
三、面试时间
四、面试方式
五、面试题量
六、面试人选的确定
七、面试成绩
八、最新考情
第二节 辽宁省公务员面试真题分析
一、面试真题统计分析
二、试题命制规律
第三节 2013年辽宁省公务员亩试趋势预测
一、面试形式仍将以结构化面试形式为主导
二、结构化面试的试题数量会控制在3～4道
三、题目难度稳中有增
四、试题进一步坚持时效性
五、一切围绕工作而设计试题
第二章 公务员面试基础理论知识
第一节 公务员面试基本情况介绍
一、公务员面试概念
二、公务员面试构成要素
三、公务员面试形式
四、公务员面试的测评要素解读
五、公务员面试应答原则
六、公务员的基本胜任特征
七、国家公务员通用能力标准
第二节 面试礼仪
一、着装礼仪
二、仪容礼仪
三、举止礼仪
四、考场礼仪
第三章 面试高分必备核心能力
第一节 职位匹配
一、面试与职位匹配
二、职位匹配自测
第二节 思维能力
一、面试与思维能力
二、思维能力训练法
第三节 处事能力
一、面试与处事能力
二、处事能力训练法
第四节 表达能力
一、面试与表达能力
二、表达能力训练法
第五节 应试能力
一、面试与应试能力
二、应试能力训练法
第二篇 结构化面试
第一章 结构化面试概述
第一节 结构化面试简介
一、结构化面试含义与特点
二、结构化面试命题
三、结构化面试流程
四、结构化面试评分
五、结构化面试考场
六、结构化面试题本展示
第二节 结构化面试题型分类及介绍
一、结构化面试题型分类
二、结构化面试题型介绍
第二章 综合分析题
第一节 综合分析题命题精髓
一、综合分析题导读
……
第三篇 无领导小组讨论
第四篇 辽宁省公务员面试热点必备
第五篇 公务员面试真题专家评解
第六篇 辽宁省公务员面试全真模拟考场
中公教育·2013辽宁公务员面试辅导课程体系
中公教育·全国分校一览表