本书共分三大部分，上篇：怎样模拟领导，顺利通过面试；中篇：领导活动案例精选精评；下篇：领导实践疑难问题解答。在上篇中介绍了面试方法、面试评价要素、面试准备工作、面试策略技巧、考生谈面试体会、面试试题及答案要点等内容。阅读这些内容，有助于考生适应面试形式的变化，取得好的成绩。大学可能已经注意到，前些年的面试形式主要是演讲答辩，而现在已发展到桔构化面试、无领导小组讨论、情景模拟等多种面试方法的组合，变化之快令人目不暇接。

本书共分四部，主要包括：“扬帆初旅”、“转战罗霄”、“井冈风云”、“红旗不倒”等内容。

人类的蒙昧时代，由于无法理解和无力应付某些自然现象的侵害，在恐惧中希望得到神奇力量的庛护，从而产生了最初的神的信仰与崇拜。进入阶级社会，多数人命运掌握在极少数主宰者手中，于是，人们又把主宰自己命运的人视为“神”。一位革命导师说：“神的观念永远是奴隶状况（最坏的、没有出路的奴隶状况）的观念。”历史上曾经出现过两种类型的领袖，一种为注重个人权力与权威的“铁腕人物”，一种是更善于运用人格魅力与发扬民主精神的“平民式”领袖。随着世界民主潮流向更广更深度的发展，“铁腕”类型的领袖人物，逐渐成为历史；“平民式”的领袖人物，将更为时代所需要，群众所欢迎。早在文艺复兴时期，意大利的著名思想家但丁，就曾以诗人般的热情提出：“虽然从施政方面说，公民的代表和国王都是人民的统治者，但从最终目的方面来说他们却是人民的公仆。”虽然这里指的是“公民”、“人民”主要是有产者，并不包括全体社会成员，但是这一“人民公仆”的光学思想，却对历史的发展产生了深远的影响。本书是《从陈独秀到毛泽东——中共六任领袖新视角》系列研究的第二部，拟围绕上述问题，从人生视角，对昔日政坛上的领袖人物们，做些新的考察和反思。

本书收录了中共中央纪委等部门关于开展向优秀党员领导干部汪洋湖同志学习活动的决定，以及中央纪委常务副书记曹庆泽的讲话，新闻媒体的报道和汪洋湖同志的先进事迹报告等等。本书内容全面，资料丰富，可供学习使用。为深入学习江泽民同志七一重要讲话和贯彻落实党的十五届六中全会精神，切实加强和改进党的作风建设，中央纪委、中央组织部、中央宣传部作出了《关于开展向优秀党员领导干部汪洋湖同志学习活动的决定》，在全党范围内宣传、汪洋湖同声的先进事迹。为配合这次活动，并把宣传、学习、教育引向深入，中央纪委、中央组织部和中央宣传部有关部门联合编写了此书，作为广大党员干部的学习参考材料。

杜冈-巴拉诺夫斯的著作有两部已译成中文：《周期性工业危机》和《政治经济学原理》。同读者见面的这本《社会主义：一种益的学说》，是杜冈-巴诺夫斯基在社会主义这个领域多年创作工作的总结。这部书集中反映了杜冈-巴拉诺夫斯基对待社会主义的政治态度和政治观点。“这位教授既拥护一点点马克思主义，也拥护一点点民粹主义，又拥护一点点边际效用论”。用列宁的这句话来评价这部书是恰当不过了。杜冈-巴拉诺夫斯基虽然一生都在研究社会理想与社会科学的有机结合，但他只是把社会主义作为一种学说来研究，并采用折中主义的思想方法，没有与当时已成为历史发展趋势的无产阶级革命联系在一起，最终甚至滑向了立宪民主党。本书篇幅不大，旨在阐释社会主义——关于新的社会主义制度来说的实质。

本书分“经验篇”和“研讨篇”两部分，共收入文章59篇。主要收录了首届天津市党校函授教育教务经验交流会的经验交流文章，以及天津市第三届党校函授教育研讨会优秀论文。

这是一本中共党史基本工具书。它尽可能详细地介绍了中国共产党成立以来几乎所有大大小小的会议，近800次。它从一个侧面反映了中国共产党80年所走过的光荣而辉煌的历程。这是迄今为止收录会议内容最全、最权威的版本。

本书反映了中国共产党在80年的奋斗历程中，为中国人民、为中华民族建立的不朽的功绩。深入研究和总结了80年来党的建设的宝贵经验，对于正确认识我们党的历史，对于加强和改进党的建设具有十分重要的意义。

本书共收录涉及党政机关、检察机关、纪检监察机关信访举报、申诉工作的条规和文件42个。分为四个部分：第一部分7件，是综合性的文件和法规。第二部分6件，是党政机关人民信访工作的条规。第三部分15件，是检察机关有关举报、申诉工作的条规。第四部分14年，是纪检监察机关信访举报工作的条规。以上条规涵盖了不同机关信访工作的主要方面，可为不同机关在处理信访问题时查阅有有规定提供方便。

本书主要内容包括：领导干部竞争上岗面试概述；面试评价要素；领导干部竞聘面试方法；竞聘者面试策略；竞聘面试的考官等。