简捷工作36招

　　《简捷工作36招》以培养高效率有素养的职员为核心，强调工作中应贯彻“以少做多”的工作原则，以简捷工作3 6 招来检验自己的工作方法。简言之，“简捷工作”就是：少做无关紧要的事，多做真正重要的事。全书从入职、从业、实操、管理等四方面，讲述在工作如何“以少做多”，如何真正地做到简化工作量，简化工作环节，如何培养，重点突破，从全局着眼的工作思路。

　　闫书平，1973年生，山西五台人。毕业于华北科技学院，中国人民大学，经济学学士。作者经历过许多社会实践，先后在中铁十八局、联想集团、桑德集团等大中型企业做管理工作。2001年起从事业余出版工作，已经出版图书包括：《跟杰克？韦尔奇学管理》、 《全球第一女CEO：卡莉.费奥莉娜领航新惠普》、《团队为王：建立高效团队七步骤》 等经管类图书二十余部。

第一章　“奥卡姆剃刀”下的入职技能职前准备　 
争取见习　 
职业培训必不可少　  
迅速瞄准工作目标　  
对付压榨自己的主管　  
与推卸责任的同事打交道　  
 量身订做培训计划　  
聪明面对绩效评估　  
要走？要留？　  
第二章“奥卡姆剃刀”下的从业技能积极主动地展现自己　  
迅速有效地沟通 　  
如何说“不”？　  
积极避免浪费时间　  
凡事要问“为什么？”　  
应付“状况外”上司　  
成为主管信赖的幕僚　  
提高个人声望和生产力　  
真正做到简单工作　   
持续精妙简单工作的技巧　   
第三章 “奥卡姆剃刀”下的实操技能掌握、获取有价值信息　   
忽略无意义的信息　   
删除  %的电子邮件　   
做简报的技巧　   
少开会　   
有效开会　   
在语音信箱简短留言　   
电子邮件要言简意赅賅　   
简报愈短愈好　   
轻松争取更多预算　     第四章  “奥卡姆剃刀”下的管理技能永续推动领袖培训　   
改善你的工作工具　   
化透明为优势　   
整顿绩效管理　   
驾驭手下的每位职员　   
整顿训练和发展　   附录：员工满意度测试　   
参考文献