本书是斯隆技术系列之一，主要以核能发展为主线，生动描述19~20世纪许多重要技术，诸如核能、电力、计算机、航空航天、生物制药等技术，为什么会成为今天这个样子，在发展的过程中，到底是什么在起关键的作用呢？技术发展给人们带来了繁荣的物质生活，但造成了严重的环境问题，上世纪60年代，人们不再对高风险技术毫无保留地接受，要求对技术的发展路线拥有更大的发言权，例如质疑核电站、转基因、动物器官或组织移植到人类的安全性。这是带有哲学思维的著作，提供了20世纪重大科学技术的发展脉络，崭新的认识技术发展的视野，可以作为认识技术本质、如何提高本质可靠性的参考书，也可以作为青少年的科普读物。

本书由著名学者熊月之担任主编，熊月之系著名历史学家，曾任上海社会科学院副院长 、历史研究所所长、所学术委员会主任、研究员、复旦大学暨华东师范大学历史学博士生导师、上海市政协委员、市历史学会会长、中国史学会副会长。本书将目光聚焦至晚清到民国初年这段时间，一些有识之士将西方各种学术著作引入到中国，对当时的知识分子产生了很大影响。熊月之先生从历史高度，以文化为视野，对这些图书重新进行整理汇编，并撰写写长序，解读内容选编的原因及意义。《伦理学通义》为《近代人文社会科学译著》（第二辑）中的一册。本书以文化为视野，对《伦理学通义》重新进行整理汇编，并撰有长序，对了解近代中国伦理学的发展具有一定价值。

本书通过政府、公共文化机构和公众这三类公共文化服务行动者的行动网络及结构特点的研究，勾勒出公共文化服务的地方整体网络：（1 ）在政府行动者网络中，利用地方公共文化服务政策话语内容作为各行动者节点权力和财政资源分类分配结构的呈现方式，认为公共文化服务的地方实践是一个形成“层级内卷网络”并由此结构所驱动的过程，政府公共文化服务依靠层 级结构的流动性成为整体网络的权力核心; （ 2 ）在公共文化机构的行动者网络中，利用地理空间的机构变迁和组织资源宽裕作为各行动者节点关系的重要定义，认为公共文化服务机构在合法性、社会绩效和市场导向驱动下的资源宽裕结构是整体网络的资源流动核心，并在公共文化服务过程中逐渐显露出越来越关键的意义; （3 ）在公众行动者网络中，通过公众的文化参与测量、焦点小组的编码模型和小世界网络形式，认为公众公共文化服务参与的内卷化行动机制是整体网络的互动反馈核心，公众的公共文化服务参与作为文化参与的一部分，本质是动机认知偏好行为的持续性行动机制。

“大学生创造创新领航”课程为山东大学创新创业模块的通识教育核心课程之一。全书内容包括认识创造创新、创新人才培养、创新思维培养、创造创新技能、创造原理简介、创造创新技法、创新模式选择、典型创新工具、创新设计实践、发明创造专利等。各章后均附有学习指导和复习与思考题，书末附有主要参考文献等。

本书以数据包络分析方法为基础，围绕资源配置与固定成本分摊问题，针对不同系统结构特征，从效率视角提出新的资源配置和固定成本分摊方法，共包含十三章内容。章介绍研究背景和研究进展；第二章介绍基础理论和基础模型，第三章和第四章介绍单阶段系统的资源配置方法；第五、六、七、八章分别介绍不同网络系统的资源配置方法，并针对不同应用场景为管理者提供决策支持……

本书结合作者团队的多年研究，介绍了有机食品的理论与实践，包括有机食品的基本理论、产业发展、有机标准、过程管理、认证与认可体系、市场与贸易、消费者感知与行为、产业综合效益与可持续发展及企业案例等。本书综述了国内外有机食品产业发展的进展，结合作者研究团队的课题研究成果和调研案例，形成有机食品产业研究的理论结合实践的前沿著作，对有机食品产业的可持续发展具有重要的指导意义。全书共分10章，内容丰富，图文并茂，引用了大量一手的图表、图片等数据资料，具有着重理论与实践的结合的、操作性和实用性强的特点，可为本科生、研究生学习的参考书，也可为相关专业科研人员的参考资料，同时可供政府监管部门、有机食品行业人员、消费者等相关人士参阅。

劳动关系问题是具有历史范畴的命题，在不同生产力水平、不同生产方式 下呈现出不同的时代特征。21世纪以来， 新一轮科技革命蓬勃兴起，人工智能等 前沿技术迅猛发展，推动生产力跃升， 将生产方式由信息化带向智能化和数字 化的新境界，推动了劳动形态变革，为劳动关系治理带来了新的论题。本书以马克思主义劳动观为理论观 照，从历史维度纵向梳理历次工业革命 中劳动关系的演化规律，从现实的维度 阐发新科技革命视域下劳动关系变革的 新特征，揭示新科技革命如何推动劳动 和资本的双重变革，促使劳动形态数字 化、劳动对象和产品非物质化、劳动资料智能化、劳动价值创造隐性化。通过 枚举共享经济、智能制造等行业领域劳 动关系案例，横向对比美国、德国、日 本等发达国家调节劳动关系的举措，总 结发达国家调节劳动关系面临的困境。 在此基础上，从劳动伦理与资本价值导 向、劳动法制、劳动关系矛盾调处、劳 动关系协调机制等方面提出推动劳动关 系治理现代化的思路与策略。

《红楼梦》译本是一个跨语言、跨文化的翻译现象，其外国语译本的翻译是属于跨国、跨语言和跨文化的文化对话。这一现象需要文化阐释学和文化解构主义的阐释和解读。需要探讨两种文化的对话和交流。这一跨文化阐释现象是比较文学译介学研究的主要内容。我们需要从多学科角度论述四大名著译本的词汇、语法、修辞、审美、文化、接受和传播等综合问题，才能够较为客观地研究《红楼梦》译本的内在规律，为我国译介学打下坚实的基础。

本书从伦理、道德、法律三者关系出发，将应用伦理学相关理念与国家综合档案馆管理理论相结合，构建档案管理责任伦理的价值维度。通过实证研究，对档案管理责任伦理主体、伦理客体的角色进行定位，阐释由于权利分配、职能转型、权责归属引起档案管理伦理主客体之间的新伦理问题。明确主体行为选择中责任伦理的存在及其存在的类型与特点，以档案管理与责任伦理同构的价值导向为起点，辨析国家综合档案馆与各主体间的责任伦理关系。从国家综合档案馆履责的时间、空间与对象三个轴构建以国家综合档案馆为核心的三维责任关系网，提出以制度、规范等为载体的档案管理责任伦理“他运行”机制。

本书将新型智库的发展置于国家治理现代化背景下，以新型智库的内外部治理结构与组织结构为基点，选取三个对新型智库发展重要的基本维度，即政府制度供给维度-智库内部治理维度-智库外部关系维度，作为基本研究框架，以31个省级地方社会科学院的实践为主要研究依据，探寻和剖析了新型智库发展的成效、困境及其深层结构性影响因素，进而从新型智库的国家制度供给体系建构、新型智库内部法人治理结构改革与内部机制创新、新型智库外部关系建构等方面，系统探索了新型智库发展优化的实践路径及相应对策。