国家公务员录用考试专用系列教材：申论（2013版）

　　本书严格依据国家公务员最新考试大纲的出题思路编写，主要分为全面认识申论、申论应试基本功培训、历年考试真题及答案精讲、模拟试题精选及详解、申论热点集锦五个专题内容，每个专题根据侧重点不同，进行详细的讲解，帮助考生明确学习申论的思路。本教材详细解读了近年国家及部分省市的公务员考试申论真题，关注申论考试热点，帮助考生更准确地把握申论考试信息，灵活应对公务员考试申论试题的发展变化。本书目标明确、脉络清晰，内容详略得当、重点难点突出，层层递进、环环相扣，定能为考生在公务员考试的道路上助一臂之力。

暂缺《国家公务员录用考试专用系列教材：申论（2013版）》作者简介

第一部分全面认识申论
第一章申论及申论考试
第一节申论考试概述
一、申论是什么
二、申论考试的性质与目的
三、申论考试的特点
第二节申论考试的命题形式
一、申论考试的试卷结构
二、申论考试题型介绍
第三节申论考试的阅卷与评分
一、申论考试的阅卷工作
二、申论考试的评分标准
第二章历年申论考情解读与命题趋势
第一节中央国家机关历年申论考试题材分析
一、中央国家机关公务员考试历年申论题材
二、中央国家机关公务员考试历年申论题材的特点
第二节中央国家机关公务员考试申论命题规律与趋势
一、2006～2012年申论真题命题规律分析
二、2007～2012年国家申论真题具体分值占申论题型分配情况表
三、2012年申论试题解读
第三章申论考试技巧点拨
第一节申论备考技巧
一、全面认识申论
二、制订合理的复习计划
三、注重平时积累
四、分析历年真题
五、关注热点问题
六、有效利用外界条件
第二节申论考试的临场解题技巧
一、调试心理状态
二、把握正确的阅读材料方法，从材料中找答案
三、仔细审题
四、注意题目的限制性要求
五、要有公务员意识
六、作答申论立意要高
七、争取卷面分数
第三节申论考试的高分获取技巧
一、申论考试的高分策略
二、押题预测技巧
第二部分申论应试基本功培训
第四章阅读材料
第一节申论考试的给定材料
一、申论考试中的给定材料
二、给定材料的类型归纳
三、给定材料的结构分析
第二节阅读材料应试方法
一、三遍阅读法
二、阅读材料的常用技巧
三、阅读材料的注意事项
四、阅读材料的禁忌性事项
第五章概括材料
第一节概括材料类题型解读
一、概括材料的含义
二、概括材料的几种试题类型
三、概括材料类试题的基本要求
第二节概括材料类试题的应试方法
一、概括材料的具体步骤与思路
二、概括材料的一般方法
三、概括材料的技巧
第三节概括材料的原则与注意事项
一、概括材料的原则
二、概括材料的注意事项
三、概括材料的禁忌性事项
第四节实例讲解与同步专项训练
一、2010年广东省公务员录用考试申论试卷
二、同步专项训练
第六章理解分析材料
第一节理解分析类试题题型解读
一、对策有效性分析类试题
二、原因分析类试题
三、定义分析类试题
四、给定材料文意(或语句)分析类试题
第二节理解分析类试题题型的复习思路点拨
一、理解分析材料的常用方法
二、理解分析类试题的答题要点
第三节理解分析类试题题型的应试方法
一、对策有效性分析类试题的应试方法
二、原因分析类试题的应试方法
三、定义分析类试题的应试方法
第四节实例讲解与同步专项训练
一、2011年9月联考公务员录用考试申论试题
二、同步专项训练
第七章提出对策
第一节提出对策类试题题型解读
一、对策分析型
二、身份假定型
三、角度限定型
第二节提出对策类试题的备考点拨
一、掌握提出对策的基本原则
二、备考提出对策需培养的辩证思维
三、提出对策其他必备思维方法
四、提出对策的答题要求
五、提出对策的判断标准
第三节提出对策类试题的应试策略
一、提出对策类试题的答题思路
二、作答提出对策类试题的常用方法
第四节实例讲解与同步专项训练
一、2011年4月联考公务员考试申论试题
二、同步专项训练
第八章贯彻执行
第一节贯彻执行类试题题型解读
一、由提出对策题演化而成的贯彻执行类试题
二、注重实际工作实践类试题
三、贯彻执行类试题的基本要求
第二节贯彻执行类试题的备考点拨
一、掌握加强贯彻执行能力的关键措施
二、理解加强贯彻执行能力的具体措施
三、假定身份，多想、多写、多练
第三节贯彻执行类试题的应试策略
一、理解材料，准确理解工作目标和组织意图
二、制定实施决策方针，应严格遵循依法行政原则
三、根据客观实际情况，及时有效地执行政策方针
第四节实例讲解与同步专项训练
一、关于城管和谐执法的思考
二、统筹城乡协调发展
第九章论证问题
第一节申论考试中论证问题的分值比重
第二节论证问题的题型解读
一、对策类试题
二、议论类试题
第三节论证问题的作答技巧
一、申论文章的常用写法
二、申论文章写作的思路与作答技巧
第四节考场中常用的几种论证问题的方法
一、析理型论述
二、引申型论述
三、评述型论述
四、辨析型论述
第五节论证问题时的注意事项
一、忌偏离材料主旨，立意不准
二、忌材料使用不当，断章取义
三、忌马虎审题，行文不合题意
四、忌思维混乱，表述不清
第十章申论常见应用文体精讲
第一节报告
一、报告的含义
二、报告的特点
三、报告的结构
四、报告的撰写要求
五、撰写报告的通用规则
六、报告的分类
第二节总结
一、总结的含义
二、总结的结构
三、总结写作的基本要求
第三节汇报
一、撰写汇报材料要突出抓好三个环节
二、写好工作汇报材料应把握五个重点
第四节工作计划
一、工作计划的含义及分类
二、写好计划的方法
三、计划写作的注意事项
第五节预案
一、预案的含义及特点
二、预案的结构
第三部分历年考试真题及答案精讲
2012年中央国家机关公务员录用考试《申论》试题
省级以上(含副省级)综合管理类职位
参考答案与例文
2012年中央国家公务员录用考试《申论》试题
市(地)以下综合管理类和行政执法类职位
参考答案与例文
2011年中央国家机关公务员录用考试《申论》试题
市(地)以下综合管理类和行政执法类职位
参考答案与例文
2010年中央国家机关公务员录用考试《申论》试题
省级以上(含副省级)综合管理类职位
参考答案与例文
2010年中央国家机关公务员录用考试《申论》试题
市(地)以下综合管理类和行政执法类职位
参考答案与例文
2009年中央国家机关公务员录用考试《申论》试题
参考答案与例文
第四部分模拟试题精选及详解
省级以上(含副省级)综合管理类职位
申论考试命题预测试卷(一)物价上涨
参考答案与例文
省级以上(含副省级)综合管理类职位
申论考试命题预测试卷(二)气候变化
参考答案与例文
省级以上(含副省级)综合管理类职位
申论考试命题预测试卷(三)教育不平衡
参考答案与例文
市(地)以下综合管理类和行政执法类职位
申论考试命题预测试卷(一)食品安全
参考答案与例文
市(地)以下综合管理类和行政执法类职位
申论考试命题预测试卷(二)城乡协调发展
参考答案与例文
第五部分申论热点集锦
热点一公民道德建设
一、公民道德建设的重要性
二、公民道德建设的指导思想和方针原则
三、公民道德建设的主要内容
四、大力加强基层公民道德教育
五、积极营造有利于公民道德建设的社会氛围
六、努力为公民道德建设提供法律支持
热点二文化教育热点问题
一、新时期教育事业重要部署
二、农村文化发展
三、网络文化
热点三关注民生
一、关注食品卫生与安全
二、保障性安居工程
三、社会保障体系亟待完善
热点四社会主义新农村建设
一、新农村经济建设
二、新农村民主建设
三、新农村合作医疗建设
四、关注农村基础设施建设
热点五环境保护问题
一、《国家环境保护“十二五”科技发展规划》内容摘要
二、加强环境保护工作的措施
热点六突发事件
一、如何看待重大突发事件的发生
二、我国在处理突发事件中存在的问题
三、处理好突发事件的对策