2012中公版安徽公务员考试：全真面试教程

　　中公教育作为公职类考试研究与辅导的开创者和引领者，十二年来，不断深入研究考试，坚持自主研发。中公版图书内容与考试高度吻合，命中率极高，帮助数百万考生实现了公职梦想。2011年一2012年，为了更有效地帮助考生备考，中公教育隆重推出“中公伴我行”图书配套学习计划。活动内容如下：　一　提供配套学习课程考前为广大考生提供“中公名师团队精彩面试课程”，包括：结构化面试、无领导小组讨论面试、公务员面试礼仪、面试题型精讲等课程，为考生传授备考策略，点拨面试重点难点。二　提供配套面试资料 提供全面、时效、专业的公务员面试资料．包括：综合分析题专项精练叨题、人际交往意识与技巧题专项精练100题、情景应变题专项精练100题、计划组织协调题专项精练100题、求职动机与拟任职位匹配性题专项精练100题、面试最新热点资料等。三　考前提供面试测评 在笔试成绩发布后，凭2012中公版正版图书，可前往当地省级分校享受免费面试测评机会，为你把脉2012年辽宁省公务员面试。

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前言
第一篇　安徽省公务员面试指南
　第一章　全面解析安徽省公务员面试
    第一节　安徽省公务员面试政策介绍
    　一、面试形式
    　二、面试时间和地点
    　三、面试人员的确定
    　四、面试的实施
    　五、总成绩计算方法
    　六、体检与考察
    　七、公示和审批录用
    　八、招录新形势
    　九、面试新举措
    第二节　安徽省公务员面试真题分析
    　一、安徽历年真题分析
    　二、试题命制规律
    第三节　2012年安徽省公务员面试趋势预测
    　一、面试形式以结构化为主、无领导小组讨论为辅
    　二、题量稳定在四道难度会有所增加
    　三、题型稳定，不断创新
    　四、依然重视考查考生逻辑思维能力和实际工作能力
   　 五、一切围绕工作而运作
　第二章　公务员面试理论
    第一节　公务员面试理论政策解读
    　一、公务员面试概念
第二篇　结构化面试
第三篇　无领导小组讨论
第四篇　面试技巧全攻略
第五篇　安徽省公务员面试热点
第六篇　安徽省历年公务员面试真题及全真模拟试题
中公教育·2012年安徽省公务员考试面试课程体系
中公教育·全国分校一览表