拯救上班奴

　　干掉变态上司的方法：既然打不过他，就让他先放下刀！一定要先找到新工作再辞职。看准了再跳！随意跳槽如同女人频繁再嫁！A级人才往往被视为眼中钉而早早地被干掉，只有那些成绩优秀的B级人才，才是最有生命力的职场人。职场是不公平的，要学会适应它；因为公平是共产主义理想，要实现它，最起码要先过了2012年再说吧。即使只有一个人真心尊敬你，那你就是成功的。如果一生中能有一个人在你去世之后真心为你哭泣，那你就已经不枉此生了。职场中勿提复仇，因为办公室里根本没有真正的赢家。最后，请别忘了让自己幸福……

　　郑镇浩，韩国现代经济研究院人才开发研究委员会主任，电子教育咨询主任，上任10年来领导委员会进行人才方面的研究，并发明了多种个人潜能开发的教育项目。他的《拯救一亿上班奴》在韩国网络流传连载数年，受到韩国职场人的狂热追捧。本书就是选择了读者反应最热烈的43篇进行编辑出版的。

序　看清藏在水里的暗礁
第1章　雷区：职场上这些事儿绝对不能干
　1-1　看准了再跳！随意跳槽就像女人频繁再嫁
　1-2　得到夸奖的时候，不要忘记分功给上司
　1-3　牢骚就像内裤，可以有，但不能总让人看
　1-4　发现你自己的优势，一味模仿会让人做出异常的举动
　1-5　言多必失，一句冒失话就足以砸了自己的招牌
　1-6　小道消息就像口臭，只有张着嘴的人觉得无所谓
　1-7　越级，如同闭眼走钢丝，很容易粉身碎骨
　1-8　把加班当做家常便饭的人，一定有特别的理由
　1-9　最累莫过于吹牛
　1-10　高压管理=无效管理
　1-11　换行业就像甩恶心男，怎么甩都粘着你
第2章　职场读人术：你不可不知的人际关系学
　2-1　善意的谎言，是需要欣赏的
　2-2　这样的人最有升职潜质
　2-3　小心假意称赞你的人，微笑着捅你一刀
　2-4　小心不知感恩的人，反咬你一口
　2-5　小心专吃窝边草的兔子，拿你开刀
　2-6　小心否定你长处的人，毁了你的自尊
　2-7　小心怂恿者，在等着看你的热闹
　2-8　当心煽风点火者，为了拖你下水而拖你下水
　2-9　高层也是打工的，居高位不等于必须目中无人
　2-10　善待职场新人
　2-11　相信了不该相信的人，我心里满是伤痕
第3章　职场攻防术：如何做一个功夫高手
　3-1　不要挑衅聪明人，回击会更猛烈
　3-2　不行动，会招来更多的攻击
　3-3　借力打力：不要独自战斗
　3-4　不要主动攻击你的上司，没有上司会栽在下属手里
　3-5　装顺从：干掉变态上司的唯一方法
　3-6　以诚为盾，以信为矛
　3-7　危机管理：看不到的危险最危险
　3-8　细节决定成败
　3-9　底气不足，将是你最大的弱点
　3-10　升职三级跳
　3-11　职场中勿提复仇，留下的不一定就是胜者
第4章　升职加薪，从心灵开始
　4-1　请记得让自己幸福
　4-2　职场是不公平的，要去适应它
　4-3　即使只有一个人真心尊敬你，那你就是成功的
　4-4　犯了错不要灰心，99%的问题会随时间自动解决
　4-5　低调，有时候是个褒义词
　4-6　身在职场，如逆水行舟，不进则退
　4-7　感谢折磨你的人，感谢栽培你的恶人
　4-8　忍之道，学会淡定
　4-9　首先，做好自己分内的事
　4-10　停下来，问问自己要的到底是什么