流动与和谐：流动人口管理的战略转型

　　《流动与和谐-流动人口管理的战略转型（和谐与发展研究文库）》以实证的方法来探讨人口流动的内在原因、外在机制及其社会后果，全书共分三篇。上篇为理论篇，探讨人口流动的理论源流与中国人口流动的历史回顾；中篇为模型篇，以浙江省为例，剖析流动人口的产生机制以及在此基础上形成的流动人口分布；下篇为对策篇，针对浙江省的具体情况，特别是对于在以人为本的新型行政理念下，我国政府对流动人口管理的战略转型在浙江省这样的经济强省的具体变迁，提出一系列以提升经济发展质量为目标对策与措施。《流动与和谐-流动人口管理的战略转型（和谐与发展研究文库）》的读者对象为政府职能部门的领导和工作人员，相关专业的高校教师及学生。

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第一篇 和谐社会：社会理想与现实矛盾
　第一章 和谐社会：新一届政府的号角
　第二章 和谐社会：中华民族的千年梦想
　 一、古代典籍中的“大同社会”
　二、古代典籍中的“小康社会”
　 三、邓小平同志提出的“小康社会”
　四、江泽民同志设想的“基本小康”和“全面小康”
　 五、胡锦涛同志倡导的“和谐社会”
　第三章 和谐社会的基本元素
　一、“和谐社会”的社会状态
　 二、社会主义和谐社会的基本元素
　第四章 和谐社会：太平盛世的危机抉择
　一、太平盛世：中华五千年繁华之最
　 二、社会不公正：“超级盛世”的“白璧瑕疵”
　三、人口流动与和谐社会的推进关系
第二篇 人口流动：通向和谐社会的机车
　第五章 人口流动的理论回顾
　 一、刘易斯模型
　二、拉尼斯一费模型
　 三、乔根森模型
　四、托达罗模型
　第六章 国际间人口流动理论
　 一、新古典经济学
　 二、新迁移经济学派理论
　 三、劳动力市场分层理论
　 四、世界体系理论
　 五、移民网络理论
　 六、国际迁移的累积因果关系
　第七章 当代中国的人口流动
　一、我国农村劳动力流动的现状
　 二、农村劳动力流动的影响因素
　 三、当代中国流动人口的主观意愿
　四、当代中国流动人口的总体档案
　第八章 人口流动的总量模型
　 一、农村剩余劳动力的测算依据和标准
　 二、农村劳动力剩余规模测算方法及例证
　 三、农村劳动力实际外流规模与相关因素的实证考察
　第九章 人口流动的区域计量模型
　 一、劳动力容纳能力的计量模型
　二、中国人口与劳动力流动的省域均衡模型
　 三、劳动力容纳能力的市域计量模型
　第十章 浙江省省域劳动力市场配置过程中存在的问题
　一、发展“瓶颈”
　 二、发展失衡　
第三篇 对策措施：插上和谐社会的翅膀
　第十一章 流动人口的计划生育政策
　 —、中国人口发展的历史回顾和趋势预测
　二、流动人口计划生育工作中存在的问题
　 三、加强流动人口计划生育工作的对策与建议
　第十二章 善待外来民工
　一、SA8000：通向和谐之路
　 二、切实强化我国企业的SA8000认证工作
　第十三章 人口撤出战略
　一、劳动力流动的省域统筹
　 二、下山脱贫：浙江省人口流动省域统筹的重要模式
　三、为实现“生态浙江”的战略目标创造条件
　第十四章 社区融合战略：突破民工的“城市化瓶颈”
　 一、“无根的漂流”：流动民工的生活状态
　二、影响城市民工生存状况的主要因素
　 三、“培育新市民”：内在动力与外在拉力
　第十五章 简短的结语
参考文献
后记