劳动纠纷帮你办：劳动争议处理

　　本套从书从劳动合同，工伤，劳动者保护，劳动报酬，劳动人事管理，社会保险及劳动争议处理等六个方面，运用实践中发生在我们身边的真实案例，分门别类地对我国劳动法领域中的相关法律制度以及实务操作中容易产生的问题进行了阐释，以及从理解和应用两个方面对劳动者和用人单位给予帮助。本套丛书的作者均是长期从事劳动法理论研究和实务操作的专业律师，希望他们在劳动法案例方面的所思所想，所作所为为能够对读者带来益处。

　　中国政法大学法学博士。曾在政府法制部门，公司法律部等机构任职，现为北京科技大学法律系教师，兼职律师。长期从事法学理论的研究和实务操作。公开发表论文20余篇，具有办理各类劳动案件的丰富经验。

一　　发生劳动争议，经协商双方达成补偿协议后，劳动者能否反悔？
二　　没有签定劳动合同，发生劳动争议时劳动仲裁委员应否受理？
三　　用人单位因企业改制发生分立，谁来承担分立之前发生的遗失劳动者档案的责任？
四　　就落实...