中国信息产业人才发展战略研究

　　本书是在信息产业部人才强业战略研究的基础上形成的。全书围绕信息产业发展的趋势和对人才需求的新方向，阐述了人才队伍建设对产业发展的巨大促进作用，介绍了国外有关国家在人才培养和管理、激励等方面许多成功做法，对加强我国信息产业人才队伍建设，调整人才结构，提高人才队伍整体素质，创新人才工作机制提出了政策建议，为我国信息产业人才政策的制订提供了坚实的基础。本书具有较强的可读性和应用价值，对信息产业人才工作具有较强的指导意义。本书适合信息产业及相关行业内管理人员及相关读者阅读。

暂缺《中国信息产业人才发展战略研究》作者简介

第一部分 信息产业“人才强业”战略研究
引言
一、信息产业发展及人才需求分析
二、信息产业人才现状与存在的问题
三、国外信息产业人才政策与经验
四、“人才强业”战略的总体思路和体系构建
五、战略目标与主要任务
六、加强信息产业人才队伍建设的政策措施
第二部分 “十一五”信息产业人才规划
引言
一、现状与形势
二、指导思想、发展方针与目标
三、主要任务与重大工程
四、政策措施
附 录
附录A 信息产业部文件
关于进一步加强信息产业人才队伍建设的意见
附录B 信息产业电子人才战略研究报告
引言
一、信息产业发展及人才需求分析
二、信息产业人才现状与存在的问题
三、国外信息产业人才政策与经验
四、“人才强业”战略的总体思路和体系构建
五、战略目标与主要任务
六、加强信息产业人才队伍建设的政策措施
附录C 信息产业电信人才战略研究报告
一、电信业人才现状分析
二、电信业人才环境分析
三、“十一五”电信业人才发展思路
四、人才队伍建设的政策措施