书中考纲精解的内容紧扣考试大纲和指南，通过分析研究生入学考试真题挖掘考点，同时设计同步训练模拟试题，全方位帮助考生备考。本版在继承前13版的基础上，删除较为陈旧的真题，增加了近年真题。本书具有如下特点：①以真题为镜，映射命题规律；②以大量图表透析考点；③通过标注提示阅读。本书考纲精解的内容紧扣考试大纲和指南，通过分析研究生入学考试真题挖掘考点，同时设计同步训练模拟试题，全方位帮助考生备考。该书自第一版出版以来得到了较多读者的认可。

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本书根据全国硕士研究生入学考试法律硕士考试大纲编写，将大纲考点进行了系统性展示，使考点变得更加体系化。用考点解读、表格、导图等形式将晦涩考点变得通俗易懂。本书将枯燥的法理学融汇贯通于实际案例之中，深挖法理学的理论基础及背后的原理，深入浅出。

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本书采用质的研究方法，对来自中德两国的员工进行半结构化访谈，并辅以参与式观察，收集大量一手资料，按照扎根理论的方法，对研究资料进行分析。研究表明，在华德资企业在其发展过程中要进行内部和外部的文化适应，其中内部的文化适应涉及企业的组织与等级、人力资源管理、沟通与交流、计划与流程等多个方面，外部文化适应则与营商环境和合作伙伴密切相关。文化适应是否能产生文化协同效应，取决于三个层面的因素：在 文化层面，中德两国文化在价值取向和社会互动规则方面的差异客观存在，但其具体表现形式处于不断的发展变化之中，因此对本国和异国文化的认识是文化协同的前提；组织文化层面，企业可通过显性和隐性企业文化的建设为文化协同创造条件；个人层面，企业员工的文化智商、主观态度和适应性格决定了文化协同的效果如何。本书不仅考察了企业员工的个人文化适应，还同时调查了企业在经营管理方面的适应，扩展了文化适应研究的内容。

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《水利水电工程管理与实务考点精粹掌中宝》根据近年考题出现的频次和分值，将水利水电工程知识点划分为A、B、C三级知识点，A级知识点涉及的是每年必考知识，即为考生必会的知识点；B级知识点是考试经常涉及的，是考生应知的知识点；C级知识点是考试偶尔涉及的，属于考生应该熟悉的知识点。上述A、B、C分级表明了考点的重要性，考生可以根据时间和精力，有选择地进行复习，以达到用较少的时间取得较好的考试成绩的目的。本书既适合考生在平时的复习中对重要考点进行巩固记忆，又适合具备一定基础的考生在串讲阶段和考前冲刺阶段强化记忆。

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