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为了便于学习和运用新会计制度，我们组织编写了《股份公司财务报告理解与分析》一书，其主要内容包括：股份公司的财务报告体系、股份公司财务报告分析的原理、股份公司资产债表及其附表的理解与分析、股份公司利润表及其附表的理解与分析、股份公司合并会计报表、上市公司的信息披露、特殊行业和特殊业务的股份公司财务报告的理解与分析等。

酒店前厅部被称为酒店的“大脑”和“中枢神经”，在酒店的经营管理中起着极其重要的作用。因此，做好前厅部的服务和管理工作具有重要意义。与已出版的同类著作相比，本书具有以下特点：1、内容新颖、全面、系统。涉及前厅部服务和管理工作的各个领域。2、突出前厅部管理的内容。近年来，虽然也出版了一些有关前厅部运作的书籍，但大多偏重于服务，有关前厅部管理的内容则论述较少。本书在论述前厅部服务的基础上，力图突出前厅部管理的内容（包括前厅部人事管理），并对一些管理问题作了有益的探讨。因而，适合于用作旅游酒店管理专业大、中专教材，同时，也可作为酒店前厅部管理人员的培训和自学用书。3、增加案例。本书使用了大量案例，以求理论联系实际，增强可读性，同时，给读者留下深刻印象。

现代人为了面子好看，借助了许多体面的名词来掩饰“赊”这个古老并有点赤裸味道的字眼，或曰集资、贷款、储蓄、股份、股票、证券等等。无论以什么面目出现，无非是一个赊字的变种。所以谈赊且行赊决没什么难为情的。试问，哪一具富豪的发家史里离开了赊？哪一家大企业主开了贷？恰恰相反，一个不懂在经商行为中运用“赊术”的人却是令人同情的，因为他不可能“发迹”，更不可能称“大”。

紫色会让人联想到的神秘。紫房子并不神秘。只是那位秀美绝伦、才华出众、真诚坦荡的女主人让诸多男性倾倒，认为她很神秘。或许是为了破译神秘，一掷千金的豪客、寡廉鲜耻的荡妇、卑鄙下流的小人、兽性大发的流氓、仗义正直的警方纷纷登场，在靓丽女主人的紫房子里演出了一幕幕人间悲喜剧。看啊，吃人肉者的荒唐、玩弄女人者的下流、救人者的高尚、杀人者的仇恨、卖淫者的放荡、执法者的神勇，当真是人性与兽性混杂，正义与邪恶的混战。这是一部小说，其中诸多情事皆属虚构。请读者幸勿对号入座。

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目前，我国对X效率理论的研究还刚刚起步，系统的研究还是个空白。刘小怡同志所著《X效率一般理论》一书，填补了这一空白。本书的特色表现在以下几个方面。第一，本书以X（低）效率概念为核心，广泛论述了与之相关的许多重要理论，视野开阔，经络分明，显示出作者具有相当深厚和扎实的西方经济学功底。第二，本书不仅系统介绍了X效率理论的本体，而且比较全面地介绍了X效辛学派与新古典学派之间的分歧与争论，并表明了作者自己的观点，颇具新意。第三，本书用较大的篇幅，从理论与实践的结合上，深入考察了X效率理论对我国的参考借鉴意义。书中提到的许多问题，如经济博弈问题、委托一代理问题、经济增长问题等，均与我国经济改革与发展的现实密切相关。第四，本书内容丰富，资料翔实，分析深刻，逻辑严谨，行文流畅。总之，本书是我国西方经济学研究方面的一项重要成果，具有很高的学术价值和实际指导意义。因此，本书不仅对研究西方经济学的人来说，是一本必读的著作，而且对于研究政治经济学和中国经济问题的人，也是值得认真阅读的。

This is a book about the causes and the consequences of the increasingly complex social milieu one finds in and around business corporations， law firms， governmental agencies， and other types of organizations which，collectively，employ nearly all of us nowadays.It has been written to draw additional attention to some issues that I think are terribly important and to provide assistance to the many people who are trying to foster excellence，innovation，and responsiveness in their organizations，despite the many forces that promote bureaucracy，parochial politics，and destructive power struggles.

This book is the product of a research program in managerial/executive behavior which began with my doctoral dissertaion on big city mayors.Other parts of that program have focused on the major contextual factors that shape the way in which managers act，executive careers，both the organizational and the power and influence sapects of managerial work ，the history and behavior of a group of successful general managers， and corporate efforts to create a leadership capacity in their management hierarchies.