本书为“立德树人 凝心铸魂”系列丛书之一，精选了近五年中山大学学生思想政治教育、思想政治工作队伍建设等领域的优秀论文共37篇，多为获评省级以上奖项或在高质量学术期刊公开发表的优秀论文，是中山大学优秀学生思政教育工作者最新研究成果和实践经验的宝贵资料。本书涵盖了深入学生思想政治工作一线的专任教师、党政管理干部辅导员等育人主体对高校思想政治教育实践的探索和创新，展示了如何融合历史经验和学科特色去有效开展思政教育工作，彰显出中山大学学生思想工作队伍不凡的理论功底和丰富的实践经验，揭示新时代背景下学生思想政治工作守正创新的新规律、新路径、新方法。本书可作为思想政治工作队伍培训研修的参考教材，推广先进经验，提升辅导员工作的科学化水平，提高思想政治工作针对性、实效性和亲和力，推动新时代高校思想政治工作守正创新，促进新时代高校思想政治工作实现内涵式高质量发展。

这是一本总结中国思想政治教育学科中青年学者教师成长历程的文集。书中回顾总结了思想政治教育学科中青年学者的成长历程，梳理其学术成果和成长规律，对于促进学科发展和人才培养具有重要意义。探索中青年学者成长之路，可以从中发现一系列值得总结的突出成就和发展特点，以期为思想政治教育学科的发展和人才培养起到有益的促进作用。

读书期于明理，明理归于致用。本教材以马克思主义为指导，介绍国际政治研究的成果，以唯物史观分析国际政治名著篇目并阐释其中资政育人的思想资源，力求做到学用统一、知行合一。

本书紧扣新时代民族地区社会治理现代化主题，围绕民族地区城乡社区治理体系与能力现代化、乡村振兴与农村社会治理创新、社区治理与实践、新型城镇化发展与治理现代化、人口流动与治理现代化、生态文明建设与治理现代化、社会工作参与社会治理的理论与实践等重大的理论和实践问题，展开较为全面、系统的研究，旨在推进民族地区社会治理体系和治理能力现代化。收录的多篇论文不但展示了学者们关于新时代民族地区社会治理现代化的新进展，同时还反映了新时代下民族地区社会治理现代化过程中需要关照的社会问题，对社会学、政治学、民族学、公共管理等学科的学生和研究工作者具有一定的学习和参考价值。

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百年大变局下的东北亚正处在一个历史性转变的新起点。核心是变，而变的关键是导向与方式，即使东北亚走向长久和平与合作发展的新时代，构建东北亚命运共同体。第二次世界大战后，以新思维、新方式推动构建新区域关系和秩序的成功范例有两个：一是欧盟，二是东盟。东北亚新地区关系的秩序建设是在现有的基础上进行，快速的突变并不现实，且没有一方能够单独改变现状。因此，东北亚需要寻求符合本地区情况、符合新时代大趋势的变革之路。东北亚以构建长久和平与合作发展为目标，为此要让基于区域共生和区域共利认知的合作进程可持续。构建人类命运共同体是一个认知理念，推动东北亚命运共同体构建是近代东北亚关系和秩序发展的一个历史性转变。在东北亚，由于复杂的政治生态，促进一种公共的价值观认知并不是一件容易的事情。命运共同体构建是集大家之慧、靠大家之力，中国既是倡议者，也是行动者。

冷战结束后，国际政治局势发生了深刻转变，诸多“战略意外”的频发，使得百年变局下的国际社会更加不稳定、不确定。后冷战时代中美之间的包容性竞争取代了冷战时期美苏的对抗性竞争，降低了东盟国家的外部结构压力，使其获得了对冲空间。同时，国家能力的强弱和特定时期结构压力的变化则影响着具体的对冲形态和强度。本文以新古典现实主义国际关系理论为依据，提取出结构压力和国家能力两大变量构建了新的理论模型。冷战后东盟国家大体分为三种类型：从对冲转为战略调整并倾向追随的国家、稳定对冲的国家和由追随到试图转变成对冲的国家。通过对意识形态、对冲的强度和形态、政治体制及与中美两国关系的把握，本文分别从这三类国家中各选取一个典型国家作为代表性案例进行考察，即菲律宾、马来西亚和老挝。继而，本文对东盟国家与中美之间的非对称性权力关系结构、三国采取或偏离对冲战略的侧重点和依据、三国的战略目标及对冲战略的经验等情形进行了深入探究。

非洲作为全球最不发达国家集中的大陆，面临严重的治理赤字问题。在西方文献中，非洲国家治理经验常被视为“治理不善”的案例，但既有研究极易囿于固有的思维模式与话语体系，存在分析框架线性化、叙事结构二元化、内外因素割裂化等问题。而非洲的文献又常常陷入本土主义的思维惯性，难以摆脱自身的局限。立足发展中国家的视角，本书针对非洲地区实际治理经验开展细致分析与理论建构。在研究方法方面，本书不仅包括强于逻辑解释的田野调查等定性研究方法，也包括强于相关性分析的大数据等量化分析手段。在研究范围方面，本书既包括针对非洲区域的宏观梳理，亦不乏基于具体国别的微观分析。在研究对象方面，本书既包含针对少数国家的细节与历史描述，也包含基于大N统计分析的规律探索。

为落实全国总工会关于实施典型标杆的选树培育和示范推广建设工程有关要求，全总决定定期分领域发布全国工会重点工作创新案例，出版《全国工会重点工作创新案例（2024年第8期）》，旨在及时发现总结各级工会创新经验，选树培育标杆，供各级工会相互学习借鉴，并结合实际推广应用，进一步推进工会工作取得新成效。《全国工会重点工作创新案例（2024年第8期）》分为16个领域，包括思想政治引领领域、宣传传播领域、劳动和技能竞赛领域、发挥劳模工匠作用领域、产业工人队伍建设改革领域、“四技”“五小”“两比”领域、新就业形态劳动者领域、维护职工权益领域、工会服务职工领域、基层工会建设领域、构建和谐劳动关系领域、参与劳动争议调解和职工法律援助领域、劳动法律监督“一函两书”领域、智慧工会建设领域、女职工工作领域等。覆盖省、市、县级总工会以及街道、社区总工会，涉及国家重大战略、重大工程、重大项目、重点产业以及钢铁、电力、建设、物流、外卖配送等众多行业。

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