一本实用的指南，帮助你在退休后活出全新的自己，过上老后无忧、身心平衡的生活！退休，意味着你有大把自由的时间，也将遇到很多未曾面对过的挑战。这是一个崭新的起点，你是否已经做好了准备？通过这本指南，你将会发现能帮助你把退休变成一个伟大起点的知识。书中包含你需要知道的主题：财务规划、如何处理情绪和无目标感、可能逐渐浮现的悲伤和沮丧、重新发现并拥抱你的兴趣爱好……关于退休生活你想问的（以及不敢问的），都可以在这本书中找到深入的回答。 全面地好好思考你全新的自由，并发现它可以带给你的真正意义，你将可以迎来无忧的老后生活！

人工智能往往被形容成一种超越人类、如美梦又如噩梦般的存在。它引发了很多关于人类社会形而上学的思考。不可否认，人工智能正一点点改变我们的日常生活，但人工智能到底是什么？它对人类社会的重塑又是怎么发生的？本书通过回顾人工智能技术的发展历史，揭露了人类关于这种技术的幻觉和谬论。聚焦于沟通型人工智能，作者指出它们并不是一种真正的“智能”，而是人类对自身的投射。人工智能技术利用文化偏见和现代心理学来匹配人类对外界环境的观察和探询，从而投射出“智能”的假象。作者提出了“庸俗欺骗”这个概念来揭示人机互动的本质即欺骗，并详细阐述了“庸俗欺骗”的各个维度。所谓人工智能，无非是利用投射和刻板印象来附和社会规范罢了。透过人工智能技术，我们恰好可以看出人类是多么容易受到欺骗。在各种科技的不断兴起中，我们人类也被逐渐改变。只有深刻理解人类面对媒介骗局的脆弱性，我们才能成为更加成熟审慎的媒体消费者。

万州敬老院改革项目受到民政部、国家发改委的肯定，并作为优秀案例推广全国。本书以纪实形式从挑选项目托管团队、敬老院合并选址提档升级、适老化改造、规章制度、安全管理、自助互助养老、人才培训、智能化养老、庭院经济、文化养老等作出系统性介绍。过万州敬老院改革这一案例，真实地再现了万州地方政府和南京银杏树养老机构，为化解农村养老难积极作为、勇于作为、善于作为的可贵精神，同时也为解决广大农村养老难问题提供了新思维、新途径、新方法。

现代生活中工作和教育的压力，让人们渐渐失去对于自我实现的自主性，厌烦情绪增加，工作和学习自然难以取得令人满意的效果。马斯洛所提出的以兴趣、爱好为代表的心理动机，对人类自我实现的意义远超所有人的想象，是时候把自主权重新掌握在自己手里了，人性能到达的境界，取决于你想到达的境界。在这本书里，马斯洛深度探讨了自我实现与超越、男性和女性的认知、教育的目标和意义以及社会与个人的协同作用。他颠覆性地提出了超越性动机，带你进行自我实现的高峰体验。风靡全球，超越了心理学范畴，揭示了人性与自我实现的本质，书中提出的超越性理论鼓舞了一代又一代年轻人。心理学研究者和爱好者，咨询、营销、管理等领域工作者的心理学入门书。

《动机与人格》全面讨论了人本主义心理学和人本主义伦理学的研究目的和研究方法，系统阐述了马斯洛关于人性、人的需要、人格发展的动力和规律、社会改革和促进健康人格发展的方法和途径的观点和理论。《动机与人格》是马斯洛心理学理论的奠基之作，也是人本主义心理学的奠基之作，标志着人本主义心理学、新伦理理论体系的形成。

《社会研究方法评论》 是以集刊方式创办的专业学术交流出版物，目前，刊物开设“论文”“方法评论”“调查报告”“田野与课堂”“铸器坊”“新知与书评”等栏目，热诚欢迎国内外学者投稿。《社会研究方法评论》（srmr@cass.org.cn） 为本刊唯一投稿渠道。每卷详细目录见下。

本书以“陕甘宁易地移民扶贫迁出区土地整治”为研究主题，按照“文献调研—社会调研—分析研判—咨询建议”的技术路线开展研究。易地移民扶贫迁出区土地整治，是一项涉及法律、制度、政策、实践等多个方面的综合性问题，本书在研究中注重社会调研与文献调研并举、国家法律法规梳理与国家政策适应性分析同步、国家顶层设计与地方实践探索对照检视、陕甘宁具体实践与兄弟省区市典型经验横向对比，既分析了陕甘宁易地移民迁出区土地整治的实践做法、取得成效及存在的问题，也更加突出地分析了国家法律、制度、政策在此过程中的相关顶层设计及其存在的不足，从而为有关法律依据、制度安排和政策支持的进一步优化提供咨询建议。

本书以云南省怒江州为样本，讲述中国精准扶贫、脱贫攻坚的实践过程，提炼中国减贫事业的怒江实践和模式，为中国脱贫攻坚辉煌成就、宝贵经验与重要启示提供样本支持，也为从全球视野积极主动讲好中国共产党带领深度贫困地区脱贫的生动故事提供案例支撑。本书共分为六个章节，归类梳理和总结怒江州在脱贫实践中的历史迁跃、经济发展、文明素养、生态环境、民族团结、党建工作，展现怒江脱贫攻坚的主要做法、成效、经验和展望，并通过典型案例、数据图表等呈现中国脱贫攻坚故事。

为了解在华工作生活外籍人才的关切和诉求及其对所在城市环境的感受和评价，科技部国外人才研究中心自2010年起每年组织主题活动。《中国城市外籍人才吸引力报告（2022～2023）》依托2021年度“魅力中国—外籍人才眼中最具吸引力的中国城市”主题活动，从工作环境、生活环境、社会环境、城市互评、城市外向度等5个方面，系统分析了我国城市对外籍人才的吸引力及其影响因素，重点介绍了杭州、青岛、苏州、西安4个城市近年在扩大开放、深化国际合作、吸引和用好外籍人才等方面的成果，希望对从事人才政策研究、外籍人才管理服务、国际合作交流等工作的专家、学者提供帮助和借鉴。

本书全面调查分析了江西省科技工作者队伍在工作、生活、科研活动、职业发展、学习交流、认知评价、社会参与等方面的状况，并且根据调查结果中呈现的需求和问题提出了针对性的意见与建议。