处高位者权谋制胜的72秘诀：运权掌势的必读书

　　权力无处不在，即使是普通人，也不可避免地和权力发生关系。权力就像巨网，没有人能够逃出它的控制。权力就像水流，并非固定不变，而是始终处于变动状态中，这就使权力的谋取、巩固、运用成为充满智慧的活动。离开了智谋，权力将变得十分危险。本书不是高谈阔论的玄妙理论，而是针对普通人和领导者如何正确地运用权力的问题，进行通俗解读；所以称之为秘诀，并非说这些从历代著名人物身上总结出来的经验和教训是不可见人的“黑招”，而是说，它们看起来平易无奇，但却隐藏在权力之后，没有充分理解和亲身的经历，很难发现其震撼性的力量。但愿我们的读者能从这些成功者的经验和教训中得到真正的启迪，那样，就能使权力发挥出它的最大积极效益。

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第一篇谋权八诀
1.近权之诀：权力的台阶,要一步步地上
很少有人天生就拥有权力.权力其实就是人际的资源,只有在现实生活中,经过不断的积累,才能形成.人生如同一场爬山竞赛,登上了峰顶,才能领略一览众山小的风景,才能制约那些没有爬上山的人.靠近权力的中心,才会有参加角逐的权利,而且要有长远的打算,一步步地爬上去,一步登天,只能是妄想.
2.挟权之诀：以威制上,以势制下
权力就像是四处漂浮的种子,只有落到合适的土地上才能生根发芽,结出果实.权位也称为势,看不见摸不到,就像是山的峰顶,高高在上,控制着制高点.但它要能得到运用,只能借助实力说话.权力就是势力和实力的总和,有实而无势,名不正言不顺,有势而无实,必然受制于人.曹操是典型的有实而无势,但是他善于谋权,巧妙地将两者结合在一起.
3.预权之诀：靠参与迈过权力的第一道门槛
凡事贵在参与,参与就说明你具有了竞争的资格,否则,不但没有发言权,失去了竞争的机会,而且还把自己的命运交给别人来掌握,这是最危险的事情.权场危机四伏,稍有不慎就可能前功尽弃,何况让别人决定自己的命运!参与还是重要的投资,随着事业的发展,收益的权力也就越来越大.如果你是“首功之臣”,就如同买到了一份原始股.
4.深权之诀：谋要深,心须忍
作为一个立志要有所作为的人来说,关键是不要让自己引起别人的注意,不要让别人把自己视为危险的对手,这样,才能在不利于自己的环境下不断积累条件.谋得不深,就容易被人看穿,因此,必须深深藏在心里.
5.机权之诀：把危机变成良机
成功的英雄人物,从来都不是一帆风顺的.曾国藩说过,人生的长进,大多都在困难磨折之时.表面看起来,危机是困难和阻力,实际上,其中蕴含着珍贵的机会.经过了危机,人生就会进入一个新的境界,而且从此具有了免疫能力,更加强大.权场时刻都有危机,这也正是普通
人的良机.
6.合权之诀：一个人打不了天下
想要成就大事业,就不要有一个人打天下的奢望,因为一个人的力量始终是有限的,权力尤其如此,特别是在开始阶段,更需要联合多人的力量,做大做强.到了一定阶段,权力就会产生雪球效应.
7.求权之诀：让掌权者发现自己才管用
权力不是与生俱来的,它有一个积累的过程,也需要人的智慧和不断努力,因此,谋取权力的方式也并不相同.曾国藩是一个普通的文人,没有较强的背景和靠山.他谋权方式,最为特别,也最为有效,因为他知道,在当时的环境下,谁是能给予他权力的人,所以,他就在最高统治者前面跳起了忠字舞.
8.借权之诀：充分利用已有条件
善于利用是聪明人的主要特征.关键看会不会用.会用的人,不但能变废为宝,还能变不利为有利.如果善于使用权力,更能产生意想不到的威力.只要是能牢牢抓住刀柄,别让刀刃对着自己,那么,是自己的刀还是别人的刀还有什么分别吗?
第二篇揽权八诀
9.集权之诀：有机会就要死死抓住
机会并不是青睐每一个人的,有的人之所以一事无成,可能是根本得不到机会,也有相当一部分人,机会光顾过他,但是他没有抓住,于是只有给自己吃后悔药了.有心计的人,不但都有一双苍鹰的眼睛,而且还有一双雄狮的利爪.只有苍鹰的眼睛,才能发现稍纵即逝的机会,只有雄狮的利爪,才能把机会牢牢抓在手中.
10.晦权之诀：绝不能过早暴露自己的意图
暴露自己,就等于把自己的弱点毫无保留地告诉了对手.因此在羽翼没有足够丰满之前就过早地暴露自己的实力,是非常愚蠢的做法,这样的人,即使有再好的条件,也只能是前功尽弃,哪怕离权力的顶端只有一点点距离.历史上,任何一个权场的赢家都是善于伪装的专家,所以,他们能笑到最后.
11.总权之诀：抓大放小,才能成大事
把权力给了别人,要想再收回来就难了.最高明的做法是能放也能收,收放自如才是高明的技术.如果事无巨细都要由自己处理,固然可以保证权力,但实际上产生的效率却非常之低,而且也会带来许多意想不到的困难.揽权就应当像是养虎,只要能控制它就行了,千万不要骑到老虎背上,否则,后果不堪设想.
12.实权之诀：真理也要靠实力说话
无论什么事情,只有做到名实相符才能成功,名不符实,是非常危险的.实力是权力的载体,也是权力的关键保证.而财力则是实力的主要内容.在封建时代,权力争夺表面是对象征性地位的争夺,实际上则表现为对财富和人力的争夺,只有拥有了这两项资源,才能有最终的发言权.
13.尊权之诀：最高的权力不能与人共享
等级是权力的主要特点,没有等级的权力体制,是无法正常运转的.正常的权力结构,应当像一个金字塔,越高的地方,权力越大,但是拥有权力的人就要越少,否则就很难保持稳定,更缺乏效率.不过,如果缺乏制约,最高的权力就会专制.中国古代的君主专制,就是这样形成的.
14.极权之诀：有时候需要人抬一把
孤家寡人即使有再多的权力,也往往是无效的.尤其是在追求权力的过程中,孤单更是最大的敌人.几乎任何一个成功的领导者,都有一些得力的手下,只有在这些人的抬举和帮助下,才能爬上更高的山峰.
15.亲权之诀：真正的权力不能代理
权力就意味着责任,自己的权力只有自己才能负责.可以说,只有自,己亲自行使的权力才是真正属于自己的权力.将权力交给别人,一方面自己的权威必然会降低,另外,更可怕的是,还往往会发生尾大不掉的恶果.因此,历代的名君往往都事必躬亲,而且,自己经手的事情越多,自己就越能把握住局面.
16.倚权之诀：借重有权力的人做奥援
充分利用别人的资源,借来求得自己想要的东西,既省力,又省时,这是经商活动中常用的办法,也是最有效的办法.而在为人处世上,这也是可以借鉴的.不过要用得恰到好处,用得正才行,如果走歪了,可能适得其反,不可不戒.
第三篇通权八诀
17.智权之诀：把谋和断结合起来
领袖不一定能为自己出谋划策,但是他的身边必须有一大批忠诚于他的智囊,能为他提供可靠的智力资源.他自己不一定是个谋略家,但是他必须虚怀若谷,能真心地接受别人的忠告,并且能付诸实行.猛将不难求,什么时候都不缺,缺的是聪明的头脑,有了这样的人,天下就有了一半.
18.滑权之诀：硬碰硬是最笨的招数
滑是灵活多变的意思,按理说,权力讲究的是稳定,维持,不应轻易变化.但是“权”这个字本身就有“变通”的意思,而且在权力的实际运作中,更应当因地制宜,随时变化,以实现最大的效益.这就需要“滑”的功夫.
19.审权之诀：权力要用对地方
审权,也就是审察时机,权衡形势,然后因时因地制宜,根据实际情况行使自己的权力,提出各种行之有效的施政方针政策和解决问题的办法,这样,权力才能发挥出它的最大的效力.
20.谦权之诀：在漩涡中打转不能头晕
骄傲是权力的天敌,身处权力漩涡中,本身就让人难以自主,如果洋洋自得,不知所以,就无法辨别正确的方向,看不清形势,稍有不慎,就会被汹涌的波涛吞噬.时刻保持清醒的头脑,最为难得,也最为必要.
21.圆权之诀：稳住了根就能做“不倒翁”
善于变化并不一定是坏事,尤其是世局变动难测的时候,能顺应潮流,随时变化,是强者的生存之道.不但可以保持自身利益,往往还能壮大自己的实力.圆是变化的一种形式,也是办事的时候一种必要的润滑剂.但原则不能没有,原则是一个人的根本,能做到圆而不滑,才是上上之策.
22.忍权之诀：小处丢分,大处得分
《忍经》中说：“忍乃胸中博闳之器局,为仁者事也,惟宽恕二宇能行之.”“韩信忍于胯下,卒受登坛之拜,张良忍于取履,终有封侯之荣.忍之为义,大矣.”拥有权力的时候,更要忍让.有了权力,就像是手里握着一把锋利的钢刀,出鞘就可能伤人,只有忍让,才能保证它用在正地方.
23.继权之诀：实力要靠长期积累
资源不是一天形成的,它一般都需要一个长期的积累过程,如何利用已经有的资源,使其发挥最大的作用,是值得重视的.对于权力来说,有着同样的意义.好的传统应该继承,有朝一日,这些继承的传统,都能转化成为权力资源,产生积极的效果.
24.靠权之诀：找对贵人好办大事
权力不在自己手中的时候,要想做好一件事,难上加难.找人办事,也并不那么简单.如果找错了人,自然办不了,而如果找的是一个坏人,则不但办不成,而且还会把好事变成坏事,后果就严重了.所以必须找对人,找好人,只有这样的人,才称得上是贵人.
第四篇固权八诀
25.除权之诀：把危险消灭在萌芽之中
斩草除根,以绝后患.一般的事情在其刚刚萌芽的时候比较容易处理,到它成了气候,再想制止就难了.因此,有经验的管理者都讲究这样的策略.但是事情总是有它的两面性,如果事情做得太绝,也会反受其乱.
26.立权之诀：脚跟稳才能站直身子
权势如山,稳是最必要的条件.在实力不足,地位不够巩固的情况下,最好不要轻举妄动,因为这样可能树敌太多,会带来一些不必要的风险.即使在占据了一定的优势地位后,仍然需要不断地培养.
27.卑权之诀：矮檐之下,低头为上
高明者从来都不是自作聪明.他们能上能下,能高能低,能尊能贱,给自己留下了广阔的腾挪空间.每个人都有位居人下的时候,这时即使有天大的雄心壮志,也必须注意自己的身分角色,只有这样,才能利用时机壮大自我.如果一开始就蠢蠢欲动,那么等待你的就可能是永远出局.
28.狠权之诀：做大事要有大手腕
曹操之所以看不起袁绍,就因为袁绍“好谋而无断”.谋而不断,不如无谋.既然想做大事业,就要有大魄力,敢做敢当,即使做错了,也没有什么大不了的.深谋果决是很多成功者的共同特点,尤其是危急关头,稳.准.狠,三个字缺一不可.
29.统权之诀：牢牢控制住大局面
党派之争是政治的肿瘤,它所造成的内耗,远远大于外来的威胁,这从历史上可以清楚地看到.有朋党党争,君主的权力就会丧失,国家就一定衰亡.因此,维持内部的统一,是重中之重.
30.忠权之诀：让上司对自己手中的权力放心
帝王和臣子的地位不一样,他们所拥有的权力的性质也不一样,所以他们巩固权力的策略也完全不同.帝王固权主要表现在不能失去对权柄的控制,而臣子固权首先表现在不能失去帝王对自己的信任,而要获得信任,靠献媚讨好是不能长久的,忠心才是真正的不二法则.
31.张权之诀：打人时再握紧拳头
刀柄在自己手中攥得太久太紧,时间长了会吃不消的,要么疲惫不堪,要么变得麻木,而权力是十分敏感的东西,一点麻木都可能发生意外.有什么办法呢?经常运动一下,有张有弛,敏感但是绝对不能过敏.
32.保权之诀：大树不倒,总能乘凉
要想在仕途上平步青云,除了自身需要具备过硬的素质外,还有一个非常重要的因素,那就是寻找强有力的靠山.这个靠山权势越大,投靠他的人将来获得的庇佑也越大,因此,只有靠着一棵不倒树,自己才能成为常青藤.
第五篇用权八诀
33.败权之诀：每一步都不可大意
反面的例子总是比正面的例子多,教训也总是更令人刻骨铭心.成功的几率远远小于失败,这就给人们提出了更高的要求,不但要有较高的素质,超人的能力,而且,最不可缺少的是,每做一件事,都要经过精心的考虑,否则,失败的陷阱就为你打开了.
34.才权之诀：用人之权,关系最大
谁能掌握一个时代最优秀的人才,谁就掌握了天下.天下的争夺,与其说是争土地,争财产,不如说是争人才.有了人才,还要能正确使用.所以康熙皇帝说：“用人的权力,关系最为重大.”说白了,用权实际就是用人.倘若丧失了用人的权力,权力也就不存在了.
35.联权之诀：弱者生存需要更多的智慧
弱肉强食是丛林的生存法则,也是自然界的基本规律.但是,强者并没有总是占上风,弱者也没有被赶尽杀绝,因为,弱者也有自己的生存之道,那就是联合起来.不过,联合起来的弱者仍然是弱者,他只能采取守势,处于被动地位,而不能彻底改变自己的命运,除非,他把自己变成强者.
36.仁权之诀：名声是最大的本钱
在一个社会中,名声是最大的本钱,也是权力运作中的硬通货.有些时候,仅仅有实力是不够的,还需要从根本上征服天下的人心.如果在人们失去目标的时候打开道义的保护伞,那么,他们就会蜂拥而至,这种实力,是千金难买的.
37.霸权之诀：骄气不可有,霸气不可无
权力的运作主要有三种方式：法家提倡霸权,儒家提倡仁权,道家提倡虚权.霸权是乱世之中争霸强兵的有效手段,仁权是升平之世稳定统治的必由途径,虚权是战乱初定恢复生产的高明决策.在不同的历史背景中,对权力本质特征的把握也完全不同.
38.密权之诀：权术运用不可拘泥
运用权术,不可执着于一途.一味求光明正大,可能缺少变通和机谋,直路走不通也不知绕个弯,必然阻力重重,醉心于阴谋诡计,则阴气太重,也许能算人一把,但终究反算了自己.
39.恩权之诀：用好制人攻心之术
攻心是制人用人的最高境界,只有控制了一个人的心,才算从根本上控制了这个人.攻心之法,也即用恩之法,强调从对方的角度考虑问题,看透他的真实想法,然后采取有针对性的措施.攻心其实就是换心,把自己的心装进对方的肚子里.
40.活权之诀：该变的时候就要变
在夹缝中求得生存,就要有能屈能伸的肚量,该硬的时候要用刚,该软的时候要用柔.辗转腾挪,尽量给自己营造更大的发展舞台,施展自己的才华和抱负.
第六篇制权八诀
41.强权之诀：用铁手腕驾驭能干的手下
君主的最主要的工作,就是在能发挥臣下的能力时,又能够控制得了他们.如果不能有效控制,,越是有能力的手下越是危险.这就要求领导者首先就应当是一个高明的管理者,只有精通控制之道,才能发挥部下最大的潜力而不会产生任何问题.
42.平权之诀：不偏袒任何一方
权力关系利益,大权力关系大利益.派别的争夺很多时候就是利益的争夺.作为当轴者,必须考虑权力的平衡,只有平衡,才能保持稳定的局面,保护集团的根本利益.所以,成功的领导者,很少把权力的砝码押向一头,让一派完全得势.
43.监权之诀：缺乏监督,权力就会失控
信息就是权力,谁的信息渠道畅通,谁能有效控制信息,就能控制资源,掌握局面.领导者要了解下面的动态,必然要有一个信息渠道.靠这个渠道,可以掌握下属的动态,这对他们来说是一种无形的,也是可怕的监制.
44.重权之诀：决策要自己拍板
制定决策是领导者的基本职责,是权力职能的最终体现,是所有权力的重中之重.失去了决策权,即使居于绝顶的高位,也必然是成为被人架空的傀儡.如果不想当傀儡,就要保证自己,无论什么事情,最后都要自己说了算数.
45.均权之诀：稳定来自平衡
据说一个团体的人数一旦超过12人就会分帮拉派,相互斗争,管理就是基于这样的人性应运而生的.杜绝争斗需要秩序,而秩序则来自于平衡.善于管理者,必须精通平衡之术.
46.势权之诀：权可让,势不可弱
权离不开势.有权无势,终难长久,有势无权,就像是站在山顶上,仍然可上可下.中国古代,读书人搞政治的,几乎没有一个能成功,无论他有多聪明.关键就在于缺乏势.站在山脚下,光凭喊叫是爬不上去的.
47.压权之诀：不给对手抬头的机会
危险的力量不是来自于自己,就是来自身边.除了随时检查自己外,还应当时刻审视周围.既然毒草不能根除,那么,就干脆不让它露出头,露不出头,就没法生长,也就构不成威胁.
48.控权之诀：绝不能受制于人
借助别人的力量固然省力,而且也非常有效.但必须时刻当心,你在引入援军的时候,也可能引来了一匹披着羊皮的狼.看清它的真正面目,然后果断地举起鞭子——第七篇分权八诀
49.顺权之诀：顺水人情不妨多送
能共患难而不能共富贵的人,最后肯定是孤家寡人.和投资赚钱一样,没钱的时候,为了吸引人才,壮大实力,往往许下许多诺言,一旦赚了钱,眼看着大把的钞票流入别人口袋,哪个人不心疼?这时如果顺应人心,履行诺言,就会使事业更加巩固.要知道,你自己得到的始终是大头.
50.交权之诀：大权交给放心人
一个人没有死党是难以成就大事业的.几个人的脑袋绑在了一块儿,才能在激烈的竞争中脱颖而出.权力的交接和传承更要讲究,小心翼翼,只有选择了放心的人,才能确保后路,安心睡觉.
51.信权之诀：用人不疑,疑人不用
用权和用人本质上是一回事.用人的同时,也就是授予了他一定的权力.信任是同权力一起交出去的,它是权力的密码,也是授权者与受权者之间最有效的保险.
52.授权之诀：权责不明就会人人推诿
不分权则无法办事.领导者多热心于抓权揽权,对权力是多多益善.但大权归一后又有了新问题：权力是用来管人管事的,而一个人的精力有限,不可能什么都管到.在权力出现真空的地带,怎么办?该放手时还得放手.
53.承权之诀：看清前边的路,更要确保后路
权力的运用固然不容易,然而最难的却是传承.即使一个人再厉害,但他的继承者如果不行,最后仍会使他前功尽弃.在历史上名声传得最久远的,并非他本人的功劳,而是他的后人推尊的结果.
54.任权之诀：分下去权力,就等于撒出了网
分权是一种艺术,也是一种高妙的智慧,它要求领导者要有多方面的素质.最重要的,是在撒网之前,先要搞明白,什么地方会有鱼.
55.放权之诀：放得开,才能收得广
鹰犬要放出笼去才能捕获猎物,用人要敢于放权才能做成大事.曾国藩有一个培养人才.笼络人才的秘诀,他把人才放出去,这些人争得的权力和利益,同时也就是他的权力和利益.权力就这样像雪球一样,随着吸收.锻炼和培养的人才而越滚越大.
56.共权之诀：要学会和别人分享权力
争权是最可怕的事情.无论是多么聪明的人,无论是多么强大的集体,一旦发生争权的事情,最终必然是土崩瓦解.如果把精力放在做事上,蛋糕越大,你分到的那一份就会越多.
第八篇慎权八诀
57.辅权之诀：找个适合自己的位子
不是什么人都能当一把手,这不是命的问题,而是一个人的综合素质决定的.有的人适合当副手,最好眼睛就不要往正位上看.踏踏实实做好自己的本职,一样是条好汉.
58.损权之诀：事机不妙,及早抽身
权力是诱人的,但又是危险的.特别是在复杂混乱的局面下,它给人带来的常常是祸端.此时与其加入进去浑水摸鱼,不如逐渐从中抽身,以免越陷越深.在炙手可热的权力面前,能做到这一点的,方不愧是真英雄.
59.淡权之诀：看淡一点,就少一点风险
不想当元帅的士兵不是好士兵,当不成元帅,还是个士兵.但是在权力面前,往往是成者王侯败者贼,必须谨慎再谨慎才行.看得淡一点,抓得松一点,会多给自己留几条路.因为只有看得淡,才能看得清.
60.远权之诀：不要被权力的诱饵引上钩
谋臣一般很难得到好下场,他们知道得太多了,对谋主的长处特别是短处看得一清二楚.除非能成为铁杆心腹,否则,就应当寻找机会离开了.即使对方慷慨地给你一些权力,当心,那可能就是致命的诱饵!
61.退权之诀：尽量远离权力斗争的漩涡
有时候,想得到或保住权力,如果采取直接的方式可能会适得其反,而改为暂时退让,等待时机成熟之际,再行出手,则可以轻易实现目标.
62.直权之诀：笔直的路最短
有权力而不会用,比没有权力更可悲.如果用得好,用得利索,会愈来愈大,愈来愈有威力.路有弯路,有直路,有平路,有险路,怎么走,都是要尽快赶到终点,权力之路也是一样.不过最重要的,是要走正路.
63.硬权之诀：从心理上打败潜在的对手
权力的运用离不开两个宇：恩和威.有恩无威,人不畏惧,权力的行使也就大打折扣.有威无恩,人人离心,失去凝聚力,权力将形同虚设.作为领导者,既要时刻注意着保持自己的权威,同时也要提高自己的人气.不妨使用两手抓两手硬的技巧.
64.警权之诀：上坡的时候想着下塑
害人之心不可有,防人之心不可无.上坡路固然难走,但最危险的却是下坡路.宋朝人讲为官要有“八面
峰”,说的是要八面玲珑,让人猜不透你的面孔.八张面孔,就要有八双眼睛,无论哪一方来的危险,都能洞察得一清二楚.
第九篇戒权八诀
65.篡权之戒：不属于自己的东西,得到了也会失去
绝大多数人都是历史舞台下的看客,当然可能没有惊天地泣鬼神的壮举,但是也不会有大起大落的悲欢离合.倘如一百个不甘心,一定要抢到台上充当主角,往往会被人画个大花脸,摔下台来.许多悲剧的重演,都是非分之想所致.
66.诈权之戒：病虎也不能当马骑
按道理,一个人获取权力的大小应该和他的功勋.才能.资望成正比,但很多权力确实是可以通过阴谋诈取的.但这样的权力往往只能带来灾难,结果惨不忍睹.
67.误权之戒：多给自己敲敲警钟
社会中的权力实际上来自于大多数人的同意和授权,而且也只能在没有强烈的反对的情况下才能得到良好的运用.用权的目的,无非是为了保持集团的利益,如果用它来干别的事,用错了地方,就好像用菜刀砍石头,必然出现问题,甚至产生意想不到的恶果.
68.弄权之戒：玩火者必自焚
锋利的刀剑不能当玩具,权力更不能用来玩弄.越是高明的掌权者,越懂得尊重权力.而那些敢于玩火的,没有一个得到好下场.看一看历史上的权奸就明白了.
69.骄权之戒：高功也不能震主
许多功臣之所以得不到好下场,与居功自傲有密切关系.李世民就曾深有感触地说：怪不得汉高祖杀功臣,原来也是迫不得已呀.他虽然没有杀大臣,但也让人冒了不少冷汗.每个朝代总有几个刀下之鬼,不完全怪皇帝,谁让你不看清自己究竟是谁呢?
70.贪权之戒：别给自己掘坟墓
想当好官就不要整天想着发财,当官发财只能是贪污腐败.在乾隆嘉庆两朝最成功的大臣,大多是两袖清风的廉吏,刘统勋和刘墉父子是典型的代表.官大遭人妒,财多遭人嫉,自己担心不说,最怕别人惦记.如果上级也惦记,好日子就快到头了.
71.专权之戒：不能什么都自己说了算
慈禧在登上权力宝座之后,并没有知足,她为了让朝廷内外听命于自己,实现一人专擅权柄的野心,耍了一次又一次的手段……
72.窃权之戒：偷来的东西见不得人
追求权力的道路不同：挣权靠能力,赚权靠智力,抢权靠势力,如果成功,这些都可以名正言顺地拿出来,惟有窃权,是最难处置的.把偷来的钱拿出来摆阔气,只能是自寻死路了.