中国人的管理功夫

　　西方的管理学，诚然有其科学性，紧扣了工业文明的脉搏、把握了当时的时代潮流。然而，“橘生淮北则为枳”，拿一门植根于西方土壤中的学科来指导中国境内企业的管理实践，它能有多大效果呢？这些舶来的招数，运用到中国这片土地上，会不会水土不服呢？基于以上考虑，致力于在中国本土为国内企业提供管理顾问服务的宝利嘉顾问团队，结合中国人的基本特性，切合中国的经济、社会以及人文环境，经过长期的积淀和酝酿，终于推出了现在这一套《中国人管理系列》丛书。它将从全方位、多角度探讨适合针对中国企业和中国人进行管理的方法和诀窍。《中国人的管理功夫》就是其中的一本力作。人的功夫不是天生的，它需要传承，更需要修炼，较少有先天的因素在里面。只要有了先天的根基，后天的锤炼，平时的耳濡目染，环境的熏陶教化，前辈的言传身教，自然就能修炼出一身好功夫。目录：前言——中国功夫深，管理一百分第1章中国功夫的本原《易经》1．阴阳五行与管理2．易经管理法则3．易经管理的三个重要原理4．《易经》功夫——刚柔相济话太极第2章中国人的日常涵养与管理功夫1．中国式管理，刚柔相济显真功2．“难得糊涂”的功夫和境界3．虚虚实实的功夫——无招胜有招4．管理中的包装哲学第3章管理者心态的把握1．“情、理、法”关系辩2．管理就是要求合理3．管理怎样才合理4．别人都是怎么求合理的第4章管理功夫的四种境界1．组织成员三个阶层的划分2．管理功夫的四大类表现第5章三大阶层的管理功夫1．高阶层的管理功夫——清楚之糊涂2．中坚阶层的管理功夫——清楚之清楚3．基层的管理功夫——糊涂之清楚第6章管理功夫提升要诀1．要设法立于不败之地2．要正确领导促成团结3．优化组织以促进协同4．以关怀导向赢得人心第7章管理功夫修炼四戒1．第一戒：把圆滑当圆通2．第二戒：抱持两极心态3．第三戒：害怕持经达变4．第四戒：颠倒了“情、理、法”的次序

　　宝利嘉顾问：作为《宝利嘉文库》的编撰者，始终扎根于中国市场，多年来致力于本土化管理类知识产品的研发和运营，具有深厚的顾问及培训经验，同时在经管类图书的出版上也成就斐然。团队在宝利嘉顾问公司首席顾问杨东龙先生的指导和统率下，本着专业化、前瞻性、实用性的原则，正在开创一条中西结合的管理之路。

前言——只要功夫深,管理一百分
第1章中国功夫的本原——《易经》
1.阴阳五行与管理
2.易经管理法则
3.易经管理的三个重要原理
4.《易经》功夫——刚柔相济话太极
第2章中国人的日常涵养与管理功夫
1.中国式管理,刚柔相济显真功
2.“难得糊涂”的功夫和境界
3.虚虚实实的功夫——无招胜有招
4.管理中的包装哲学
第3章管理者心态的把握
1.“情.理.法”关系辨
2.管理就是要求合理
3.管理怎样才合理
4.别人都是怎么求合理的
第4章管理功夫的四种境界
1.组织成员三个阶层的划分
2.管理功夫的四大类表现
第5章三大阶层的管理功夫
1.高阶层的管理功夫——清楚之糊涂
2.中坚阶层的管理功夫——清楚之清楚
3.基层的管理功夫——糊涂之清楚
第6章管理功夫提升要诀
1.要设法立于不败之地
2.要正确领导促成团结
3.优化组织以促进协同
4.以关怀导向赢得人心
第7章管理功夫修炼四戒
1.第一戒：把圆滑当圆通
2.第二戒：抱持两极心态
3.第三戒：害怕持经达变
4.第四戒：颠倒了“情.理.法”的次序