书籍详情
人力资源管理案例：英文版
作者：（加）狄祖善（Joseph J.DiStefano），（加）霍思安（Ann C.Frost）编；吕峰[等]译
出版社：机械工业出版社
出版时间：1999-01-01
ISBN：9787111066279
定价：¥25.00
购买这本书可以去
内容简介
对于上了规模的公司来说，人力资源的管理不可能以随机分的方式进行。为了达到战略目标，公司需要规划结构、系统和流程，尤其是建立人力资源管理系统，保证人员的规模、培训、奉献精神符合公司的战略目标。本书详细讨论了这些系统，并对怎样设计和使用这些系统，从而获得竞争优势、特别是在飞速发展的亚洲经济市场。随着知识经济的来临，全球一体化的速度，人力资源管理日显重要，人力资源和企业战略的结合，是企业经营的重要环节。
作者简介
暂缺《人力资源管理案例：英文版》作者简介
目录
案例1 HCM饮料公司
案例2 办公室设计合作（泰国）有限公司
案例3 布莱克·戴克-东半球公司与评估培养方案的创新
案例4 LG集团：培训明天的全球领导者
案例5 莫斯科空中之星饭店
案例6 百事公司面临挑战1992年的俄罗斯遭遇
案例7 斯派应用系统公司——安娜面临挑战
案例8 玛丽亚·曼西妮外籍员工工资（A）
案例9 艾洛娜·单——比眼睛看到的更多（A）
案例10 泰朴水果贸易有限公司——出售家族企业？（A）
案例11 爱伦·莫尔（A）：在韩国的生活和工作
案例12 大卫·肖特
案例13 鲍勃·陈
案例14 五星啤酒——绩效工资
案例15 迈向战略角色——一家中国台湾公司的人力资源管理和组织转型
案例2 办公室设计合作（泰国）有限公司
案例3 布莱克·戴克-东半球公司与评估培养方案的创新
案例4 LG集团：培训明天的全球领导者
案例5 莫斯科空中之星饭店
案例6 百事公司面临挑战1992年的俄罗斯遭遇
案例7 斯派应用系统公司——安娜面临挑战
案例8 玛丽亚·曼西妮外籍员工工资（A）
案例9 艾洛娜·单——比眼睛看到的更多（A）
案例10 泰朴水果贸易有限公司——出售家族企业？（A）
案例11 爱伦·莫尔（A）：在韩国的生活和工作
案例12 大卫·肖特
案例13 鲍勃·陈
案例14 五星啤酒——绩效工资
案例15 迈向战略角色——一家中国台湾公司的人力资源管理和组织转型
猜您喜欢
