预测科学：法国学界人士谈访录

　　人力资源管理，对我们国内的企业而言，完全是一种全新的管理理念和管理模式，笔者在经济管理部门工作多年，深感企业转变管理理念、改变管理方法以适应发展的紧迫性和必要性。作为对现代管理思想和方法的一种宣传、推广，感谢广东经济出版社提供了这个机会。本书遵循实用性、操作性的原则，着重介绍企业人力资源管理常用和具体的操作方法，面对诸如“企业文化”、“员工沟通”等内容则没有涉及。

　　R．舍普，法国文化电视台记者。

引言 R.舍普
Ⅰ.预测学家与预言者
一、展望学因何而起？
二、预测与时间概念
三、知道与预测
四、从占卜技术到民意测验
五、宗教，幻影与预言
六、乌托邦与预测之间的艺术
七、人口模式
Ⅱ.从短期到长期
八、预防医学
九、混沌动力学
十、金融市场，偶然与可测性
十一、气象与天气
十二、预测地震
十三、生态学与展望
十四、物种演变前景
十五、宇宙的未来