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管理创新

管理创新

作者:T.普罗克特(Tony Proctor)著;周作宇,张晓霞译

出版社:中信出版社

出版时间:1999-02-01

ISBN:9787800732065

定价:¥21.00

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内容简介
  管理创新在管理理论和管理实践中有着重要的作用。本书是作者在总结整理研究生授课讲义的基础上编写而成的。书中简明扼要地介绍了管理创新的过程及有关问题。大量的实例有助于读者很好地理解管理创新的各种技术,操作性强。本书适用于管理专业师生和研究人员、公司管理人员和其他单位的管理人员。
作者简介
暂缺《管理创新》作者简介
目录
中文版前言
前言
一.管理中的创造性
1.创造性思维的性质
2.管理创新的重要性
3.创造性解决问题
4.创造性解决问题的背景
5.创造性解决问题过程总览
6.解决问题的IDEAL模型
7.怎样在管理中运用创造性思维
8.问题的确认及界定
9.观念生成的方法
10.观念评估
11.创意的实现
12.计算机辅助创造力
二.创造性解决问题的障碍处理
1.信息加工与问题解决
2.思维定势
3.创造性思维的其他障碍
4.在组织场中的障碍
管理创新
5.创造与创新的气候
三.关于创造力的理论
1.什么是创造性思维?
2.什么是观念?
3.关于创造力的理论
4.关于创造力的认知学说
5.作为人类信息加工系统的大脑
6.知识在记忆中如何存储
7.脚本.亚目标及记忆组织包
8.我们怎样获得观念:“索引比喻”
四.识别问题
1.问题定义与再定义
2.问题定义与再定义的方法
3.再定义技术
4.分析技术
五.形态分析及相关技术
1.列举法
2.清单法
3.俗语.箴言.警句法
4.属性列举法
5.形态分析法
6.希米塔法.
7.启发式观念生成术
8.成分细述法
9.艾兰形态构造法
10.序列一属性转换矩阵法
六.头脑风暴法及其变式
1.经典头脑风暴法
2.头脑风暴法应用的主要问题类型
3.头脑风暴法小组的组成
4.头脑风暴法的实施
5.头脑风暴过程
6.头脑书写游戏
7.戈登一李特变式
8.情节串连图板法
9.触发器法
七.横向思维法
1.纵向思维对横向思维
2.横向思维的维度
3.类比
八.集体研究制及相关方法
1.暗喻
2.集体研究制
3.心理状态的性质
4.集体研究制小组的会员资格
5.集体研究制的特点
6.操作技巧
7.集体研究制的过程
8.什么时候可运用集体研究制?该方法有何限制条件?
管理创新
九.多种观念激发术
1.视图暗喻法
2.画脑图
3.价值分析
4.力场分析
5.符号表征
6.归因类比链
7.仿生学
8.自由联想
9.故事撰写
10.克罗福德卡片法
11.荷花盛开法
12.鱼骨图解法
13.脚本写作
14.脚本幻想
15.交叉影响分析
十.观念评价
1.分类整理观念
2.评价观念
3.过滤.分级与评分筛选
4.城堡法
5.创造性评价
6.决定平衡表
7.不连贯渐进主义
8.目标风暴法
9.聚焦法
10.逆向头脑风暴法
11.贴点法
12.权重系统
13.多元矩阵
14.评价方法的选择
十一.观念的实施
1.观念采纳的障碍
2.将观念付诸实践
3.减少变化的阻力
4.对待批评
5.一致性图解法
6.潜在问题分析
7.研究规划图
8.波特技术
9.后观念实现
十二.计算机辅助创造力
1.计算机在创造力中的角色
2.计算机辅助个体生成观念
3.思想重构
4.创造性解决问题的集体性辅助系统
5.选择性评价
6.观念实施
7.结语
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