处理拖欠民工工资法律依据

　　本书内容包括：工资及其支付的基本规定、劳动合同、通过行政机关解决工资问题、通过调解解决工资问题、工会解决工资问题、通过诉讼途径解决工资问题。

暂缺《处理拖欠民工工资法律依据》作者简介

一、工资及其支付的基本规定
中华人民共和国劳动法
（1994年7月5日）
国务院办公厅关于做好农民进城分工就业管理和服务工作的通知
（2003年1月5日）
企业最低工资规定
（1993年11月24日）
劳动部关于实施最低工资保障制度的通知
（1994年10月8日）
工资支付暂行规定
（1994年12月6日）
对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定
（1995年5月12日）
劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动祛》若干问题的意见（节录）
（1995年8月4日）
二、劳动合同
中华人民共和国劳动法（节录）
（1994年7月5日）
集体合同规定
（1994年12月5日）
劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见（节录）
（1995年8月4日）
工会参加平等协商和签订集体合同试行办法
（1995年8月17日）
劳动部办公厅关于用人单位不签订劳动合同，员工要求经济补偿问题的复函
（1996年9月5日）
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
（1994年12月3日）
违反《劳动法》有关劳动合同规定的陪偿办法
（1995年5月10日）
劳动部办公厅关于对解除劳动合同经济补偿问题的复函
（1997年10月 10日）
农村劳动力跨省流动就业管理暂行规定
（1994年11月14日）
三、通过行政机关解决工资问题
违反《中华人民共和国劳动法》行政处罚办法
（1994年12月26日）
劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见（节录）
（1995年8月4日）
中华人民共和国企业劳动争议处理条例
（1993年7月6日）
劳动监察规定
（1993年8月4日）
劳动争议仲裁委员会办案规则
（1993年10月8日）
劳动争议仲裁委员会组织规则
（1993年11月5日）
四、通过调解解决工资问题
企业劳动争议调解委员会组织及工作规则
（1993年11月5日）
五、工会解决工资问题
中华人民共和国工会法
（2001年10月27日）
工会参与劳动争议处理试行办法
（1995年8月17日）
工会劳动法律监督试行办法
（1995年8月17日）
六、通过诉讼途径解决工资问题
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
（2001年3月22日）
中华人民共和国民事诉讼法（节录）
（1991年4月9日）
人民法院诉讼收费办法
（1989年7月12日）
《人民法院诉讼收费办法》补充规定
（1999年7月28日）
最高人民法院、司法部关于民事法律报助工作若干问题的联合通知
（1999年4月12日）
最高人民法院关于对经济确有困难的当事人予以司法救助的规定
（2000年7月12日）