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狼道:团队合作的行动指南,企业团队、家庭及个人成长的权威指引

狼道:团队合作的行动指南,企业团队、家庭及个人成长的权威指引

作者:(美)泰曼·特尔瑞著;谭〓译

出版社:哈尔滨出版社

出版时间:2004-08-01

ISBN:9787806399217

定价:¥16.80

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内容简介
  这是一本培养团队精神绝佳的书籍。狼在这个星球上流浪已经超过100万年的时间了,曾经历人类的猎捕、毒杀和陷阱——甚或用威力强大的武器从飞机或直升机上射杀。在人类繁盛之前,狼曾是这个世界上散布最广的野生动物……成为组织化社会里,和睦协调、尊重与彼此亲爱的一员,是狼群生活信念中最重要的一环,它们可以说是为群体而存活的一族。当人类为个体的利益各自为战、耳虞我诈的时候,狼却从来没有忘记相互依靠是族群存继的根本——合作、交流、忠诚和坚忍。本书作者特尔瑞博士利用其多年接触群众的经验、扎实的心理学背景、对自然生态的了解,借助生活化的实例、寓言、谚语,以大自然的挑战者狼为媒介,总结出适用于任何环境的自然法则。全书未见艰涩深奥的抽象理论,取而代之的,是作者的亲身经验与智慧结晶,同样也是狼族万年以来,生存于残酷的自然环境之中所累积的经验与智慧成果。面对着神秘而伟大的自然,人类显得无知与渺小;面对着快速变迁的商业社会,身处其中的我们,同样无助而彷徨。你可曾在纷扰诡谲的环境中,暗自期盼忠诚的伙伴出现?可曾在冷酷无情的竞争过后,期待共享家庭的情爱与支持?可曾在针锋相对却毫无结果的对话中,奢望得到有效沟通的良方?然而,在讯息漫天飞舞、瞬息万变的今天,除了向存在了千百万年的大自然学习之外,又有哪一本书够得上资格指引我们呢?狼族信条:遵守规则、崇尚合作、坚忍好胜、劳逸结合、异中求同、善用策略。“我们知道,普遍性的真理是不会因为环境不同而有所改变的;它的正确性,早已通过时间的严格检验。同样的,狼族也通过了严峻的岁月考验,验证了狼族组织定律的实效性。……”
作者简介
  泰曼·特尔瑞,美国企业管理、咨询界权威。为国际和国内大型企业管理机构服务超过25年,其间演讲及培训授课1000多次,人数多达50万之多。他关于个人在企业中面临的挑战和企业应该如何激励员工的理论被人们奉为世界管理经典。与市面常见的某些艰深呆板的管理书不同,特尔瑞的作品幽默、风趣、形象,让人在轻松快乐的气氛中快乐阅读,于无形中受益。
目录

译者序
狼族信条
前言
简介
关于狼族
    狼是集美丽、高贵与智慧于一身的楷模。它们坚忍而强壮,足以应付地求上的所有挑战。
恶狼的迷思
    揭开这些属于狼族的迷思,并借以改变人们对这种美丽而神秘生物的观感。
团队合作
    如果团体成员都不在乎谁获得奖赏,那么,你们团体的成就将无可限量。
耐性
    千万别误以为迟来的结果,就是满盘皆输的结果。坚持下去,放慢脚步,再等一等。惟有“耐性”才是最聪明的选择。
异中求同
    在整个团体的运行过程,我所要努力的部分,并不是为维持团体成员彼此之间的相似性,而是在进行团体成员间的相互平衡与协调。
好奇心
    你是乖乖地按着游戏规则行事呢?还是不断地探索无穷的可能性,并持续地检验自身的潜在能力?
态度
    不断地为成功构思蓝图,群体中的每一分子按各阶段的蓝图尽最大的努力。
挫败
    人将其视为失败的,狼族则将其转化为智慧。
沟通
    人类真的能够努力发展,并使用如狼一般的沟通技巧,来避免许多人类社会中的冲突、误解及失败吗?
坚毅
    坚毅,并非长跑竞赛;而是一次又一次短暂的冲刺。
策略
    策略,是试着理解自己在现实世界的立足点——并不是你希望你已经在哪里,或是你希望将会在哪里,而是你现在正站立的地方。
游戏
    狼群明白,游戏并非只是生活中的副产品,而是生存的理由。
死亡与生存
    如果没有任何人失败,则没有人会去尝试新的、革命性的或是与众不同的东西。
忠诚
    为了得到支持与忠诚,付出是必要的。什么是你愿意在生命中毫无保留地全心付出的?
改变
    狼族应付改变的能力,是它们之所以能与人类并存,成为世界上最成功、最持久的哺乳动物之一的主要因素。
结论
后记
致谢
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