企业形象整合

　　整合是企业将形象力、生产力、行销力等多种经营要素整体合一、多力共振，形成企业强有力的竞争优势的过程。是企业宏观的经营文化观念。形象整合则是将企业相关的多元形象要素，同一化、有序化、合理规划的设计过程。我国许多企业之所以需要形象整合，是因为其苍白、粗糙或零散的形象与整合有序、面目清晰的形象相去甚远，从而流失了相当大的形资产和形象资源。而这正是我国许多企业应认真面对的一个经营文化课题，在这个领域里大有事情好做。原博在不断积累设计实践经验的同时，广泛研读国内外许多形象整合设计的案例和理论，逐渐凝成自己日益走向成熟的理念。本书文字虽然不算大篇，却是她不断耕耘的果帝。

　　原博，1971年生于哈尔滨1993年毕业于中央工艺美术学院装潢系　获学士学位1993 - 1996年于哈尔滨师范大学工艺美术系任教1996年入中央工艺美术学院装潢系，攻读企业形象设计研究生。1999年毕业获硕士学位，并留校任教至今。林家阳，1955年出生于浙江省温岭市现为同济大学传播与艺术学院院长／教授同济大学设计艺术研究中心主任1983年毕业于无锡轻工大学产品设计专业1991-1997年获德意志学术交流中心（DAAD）奖学金毕业于柏林艺术大学（UdK）大师班1998-2002年任无锡轻工大学设计学院院长2001年获国家教学成果最高奖2000年承担“新世纪高等教育改革——二十一世纪艺术设计创新人材培养和课程体系改革”国家项目中国工业设计协会常务理事国家教育部艺术教育指导委员会成员2001年芬兰拉赫蒂国际招贴双年奖国际评委2003年“北京2008”奥运会会徽设计大赛评委主要著述：《图形创意》《设计与创新》《国际广告设计大师丛书》系列《林家阳的设计视野》等等

序
引言
第一章  企业经营中的形象力
第二章  企业文化主导企业形象
第三章  形象力系统整合
优秀企业形象设计作品选