第二章 摸清客户底细——为高效成交打基础(2)

第二章 摸清客户底细——为高效成交打基础(2)

   3.挖掘客户的真正需求
  
  每个销售员都希望在第一次与客户见面时就能拿到订单,但这种情况实在是少之又少。销售员更多面对是不了了之的交谈。所以,为了减少无效沟通,销售员在挖掘客户需求的同时,有必要对潜在客户进行一番全面考察,然后确定真正的目标客户。
  
  在进行一系列的信息搜集和准备之后,我们可以从以下几方面考察客户是否有可能成为自己的友好合作者。
  
  (1)客户的需求情况
  
  考察客户的需求情况重点包括两个方面:其一是客户是否真的有这方面的需求;其二是客户的需求量是多少。当然,分析客户的需求越全面、深刻越好,这样既能找到那些真正的目标客户,又可以发掘那些没有明显意识,但确有需求的客户。
  
  其实,分析客户的需求在整个销售活动中具有十分重要的作用。一旦认定客户有这方面的需求,销售员还应该了解客户的需求量是多少,以便采取恰当的沟通策略。比如,如果客户的需求量很大,可以在报价时存有一定余地;如果客户的需求量很小,就要认真考虑自己付出的各项成本。
  
  (2)客户是否有购买决策权
  
  虽然客户的需求与你的产品特点相符,但是你还应该确定一件事,那就是这位客户是否具有购买决策权。销售员需要根据客户的决策能力决定沟通的策略。当确定对方确实具有购买决策权时,销售员就应把沟通引向实质性问题方面,否则就应想办法找到真正具有购买决策权的客户,然后再寻找合适的沟通时机。
  
  (3)客户是否有某些特殊需求
  
  如果销售员发现客户对你的产品或服务感兴趣,那就一定要抓住机会,进一步探询客户对产品的具体期望。这样,你才能知道如何满足客户的真正需要。如果客户特别强调的某些需求你不能满足,那就应该采取其他方式,比如向客户推荐其他同类产品,或者说服客户放弃某些需求或降低某些要求。
  
  (4)客户的支付能力和信誉如何
  
  客户的实际支付能力和信誉是销售员一定要引起注意的。即便这个客户对你的产品很满意,也具有购买决策权,但是如果他没有足够的资金实力,那你就应当谨慎行事,以免造成销售后的呆账或死账。如果你确认这位潜在客户有这方面的预算,并且完全具备支付能力,那你还要对其信誉进行一番考察。
  
  (5)客户可能购买的时间
  
  当销售员对客户的需求、决策权、支付能力及信誉等问题进行全面考察之后,你还应该考虑目标客户可能与你合作的时间安排。如果客户在一个月以后才有可能与你商谈合作细节,那你完全可以利用这一个月的时间去和其他客户进行沟通,或者充分利用这一个月的时间准确把握客户的需求及心理,以便制定最科学的沟通策略。过于紧迫地催促目标客户,一方面是对自己时间和精力的浪费,另一方面还可能引起他们的厌烦和怀疑。
  
  总之,销售员在挖掘客户需求的同时一定还要对其进行全面的考察,这样做的好处是除了保证你有足够的客户资源之外,还有利于你及时甄别客户类别,以便更快地调整应对策略。比如,有些过去需求量较少的客户可能因为某些原因生产规模突然扩大,那他们的需求量肯定会相应大幅提高;对有些客户你过去怎么劝说都没有效果,可是如今你发现你们有着十分相似的嗜好,这无疑是一次销售成功的契机。
  
  成交经验
  
  ?在与客户沟通的过程中,要经常提问,以此来甄别客户购买产品的可能性,从而减少后继过程中可能遇到的障碍。
  
  ?客户的需求并非一成不变,只有掌握了客户需求的变化才能更好地进行销售。
  
  ?尽量全面考察客户的需求、决策权、支付能力及信誉等,不要在明显无效的沟通上花费过多的时间和精力。
  
  4.找准目标客户,你会事半功倍
  
  一个专业的钻井队,首先必须要进行详细的科学考察,找到高产的油田,才能架起机器挖井,这样才能事半功倍,挖出优质的石油。销售也是一样,在准备销售前,首先要找准目标客户,然后才能聚集优势与客户沟通,向客户提供最优质的服务,最终达成交易。如果不能准确定义目标客户,只是盲目推销,就如同不专业的钻井队一样,没有勘探到好油田,到处乱挖,徒费大量的气力,最终却是空手而归。
  
  美国当代最伟大的销售员吉·拉德,以前曾在一家报社工作,后来竟为自己赢得了“世界上最伟大的销售员”的称号。
  
  吉·拉德刚到报社做销售员时,对自己很有信心。他不要薪水,只要求按广告费抽取佣金。这让办公室的人很惊讶,并认为他一定会失败。
  
  每次在拜访客户前,吉·拉德都会提前拟出一份名单,列出他打算前去拜访的客户类别,即对客户先定位,再去拜访。
  
  一次到了月底时,他所列名单上的12位客户中,有11位客户已经达成了交易,只有一位仍旧不买他的广告。但是,吉·拉德认为这个客户属于潜在客户,他的实际情况决定他需要做这个广告,只是或许出于某种原因目前还不愿意与自己的公司合作。于是第二个月,吉·拉德除了继续拜访这位客户外,不再去拜访其他新客户。每次当这位商人说“不”时,吉·拉德都没有放弃,下次继续前去拜访。
  
  到了那个月的最后一天,对这位坚持不懈的年轻人说了30天“不”的商人终于说话了,他说:“年轻人,你已经浪费了一个月的时间来请求我买你的广告,我想知道这是为什么?”
  
  吉·拉德回答说:“我并没有浪费我的时间,我觉得自己是在上学,而您就是我的老师。我一直在训练自己的耐力和自信。”
  
  这位商人说:“年轻人,我也向你承认,我也相当于在上学,你教会了我什么叫坚持到底。这远比金钱更有价值,为了表示我对你的感谢,我要向你订购一个广告版面。”
  
  销售的关键就是准确定位目标客户,即这个客户是否能发展成为目标客户。如果经过分析后发现他不能发展成为目标客户,就要尽快放弃;如果能,就要善于抓住客户的心理,坚持不懈地与之交流,这样才能实现成交。
  
  所以说,一个成功的销售员,在开发客户时,必须定义好目标客户,然后对目标客户进行有效的宣传,这样有针对性地集中火力进攻,往往能收到事半功倍的效果。
  
  那么,销售员怎样定义自己的目标客户呢?
  
  (1)目标客户必须是潜在客户
  
  什么是潜在客户?就是那些有购买意向的目标市场中的客户。只有当客户具有购买意向,对产品有需求,并有能力去购买你的产品时,他们才能算作你的目标客户。如果没有购买意向,无论你怎样费尽心机,也难以达到让其购买的目的。而对一些现在没有购买意向,但可能有产品需求又有购买能力的客户,销售员就应采取各种方式,使其成为潜在客户,变不可能为可能。
  
  (2)精选优质客户
  
  确定了潜在客户,还要从中找出优质客户。衡量一个客户是否为优质客户,最重要的标准就是看该客户对利润率贡献的大小。简单地说,就是该客户可以帮你赚多少钱。
  
  要精选优质客户,首先你要看客户是否有能力购买你销售的产品。这是非常重要的。客户购买产品又要分为三种情况:有明确购买意向,但暂时没有购买能力;有明确购买意向,但购买力不强;有明确购买意向,且购买力很强。因为每个人的收入不同,购物需求不同,所以其购买能力也不尽相同。对于不同购买力的客户,你要选择不同的销售方法。
  
  其次,你还要判断出销售过程中在客户身上花费的隐形成本。什么是隐形成本?隐形成为就是指除了产品本身价值外,花费在客户身上的时间、精力、体力等服务的总和。比如一位客户来买衣服,她左挑右选,花了近半天时间,最后仅仅买了一件中档的衣服,这算不算优质客户呢?表面看,她的购买行为为商家创造了利润,但仔细算一下,对她提供的服务消耗了太多的时间和精力,并且在这个过程中,销售员还放弃了对其他客户的服务,因此,她就不是优质客户了。
  
  (3)判断客户的生命周期价值
  
  在销售过程中你会发现,有些客户仅能消费一次,虽然他此次消费的金额可能比较大,但比起常客来说,他的总消费金额并不多。所以,销售员不但要看客户的单次消费金额,还要看客户的消费频率,这样才能判断客户是否属于你的目标客户。
  
  比如有两位客户,对于你的产品,第一位每年平均消费水平是1000元,第二位每年平均消费水平是2000元。你会认为他们谁的价值要高些呢?也许你会认为是第二位。可是,如果第一位客户的年龄是30岁,而第二位的年龄是60岁,你还会认为第二个客户的价值高吗?
  
  很显然,第一位客户的价值要高于第二位,因为年轻客户的生命周期要比年老的长,而且他的消费能力还有可能再次提高。所以,从终身消费来看,第一位客户的价值远远高于第二位老年客户,因此他才是你需要努力争取的目标客户。
  
  只有准确定义目标客户,你才能有的放矢,使销售更上一层楼。但是,目标客户也是相对的,并非说价值大的客户就一定是你的目标客户,这还要看企业的服务承受力。确定好目标客户的数量,选准优质的目标客户,提供优质的产品和服务,这才是最重要的。
  
  成交经验
  
  ?大范围寻找客户,不如准确定义目标客户。
  
  ?要想准确定义客户类别,首先要对自己的产品或项目进行准确定位。
  
  ?从客户身上获得的总收益最大,而付出的总成本最小,这样的客户才是最优质的客户。
  
  ?甄选目标客户,还要看企业自身的承受能力。
  
  5.了解客户的负面情绪
  
  绝大多数的销售员都希望自己能够遇到“善解人意”和“热情大方”的客户:他们对销售员持以热情欢迎的态度,对产品优势大加赞赏,不挑剔产品的不足,在最短时间内做出购买决定,一次性支付现金,在购买产品之后不再提出任何抱怨,下次有需求时会主动购买,介绍熟人前来购买等。但是,这仅仅是一厢情愿而已。在现实的推销工作中,这种幸运几乎是不可能发生的。相反,销售员往往遇到的是处处和自己做对的客户:他们对销售员拒之门外,不断抱怨,动辄烦燥等。
  
  销售员小王经过努力终于见到了客户:“您好,您今天的气色看上去很不错,有什么高兴的事吗?”
  
  客户:“气色不错?今天碰到了一大堆和我过不去的事情,还能气色不错?”
  
  小王:“噢,真对不起。我是听说贵公司准备购买一批新的数控机床,不知道您是否愿意了一下我们公司最新研发的产品?”
  
  客户:“数控机床?你是哪家公司派来的?”
  
  小王:“我是××机床制造有限公司的销售员,我们公司最近研发的这种机床性能非常先进,特别适合贵公司对产品高精确度、高复杂性的要求。”
  
  客户:“我最不喜欢××公司的机床!”
  
  ……
  
  小王懊丧得回到公司,向销售部的张经理汇报了自己的情况。第二天,张经理亲自去拜访客户。
  
  张经理:“您正在忙什么呢?”
  
  客户:“没什么正经事,瞎忙。”
  
  张经理:“听说贵公司打算新购一批性能要求更高的数控机床?具体进展如何?”
  
  客户:“我们刚有这个方面的意向,具体如何采购我不能向你透露太多信息。”
  
  张经理:“这个我知道,我这里倒有一些信息可以和您共享……您觉得各种产品的特点如何?”
  
  客户:“我没有时间一一评价这些东西。”
  
  张经理:“那您就挑最感兴趣的说一说吧。”
  
  ……
  
  聊到最后,客户对张经理表示,一些事情可以随后再具体详谈。
  
  从上面的例子可以看到,不管是小王还是张经理,他们遇到的客户始终具有较强的逆反心理,对销售员一副拒人于千里之外的架执。对于客户的这种负面心理,销售员必须掌握相应的沟通技巧,如避免在介绍或提问时设置谈话的界限,让客户自己来表达自己的意见,帮助客户平静情绪,避免正面交锋等。只有消除客户的负面情绪,才能让沟通得以延续。
  
  那么,客户都有哪些负面情绪呢?
  
  (1)逆反情绪
  
  有些客户经常故意与销售员作对,这并非无理取闹,而可能是他们当时正处于逆反情绪中,或者他们性格中的逆反因子比较多。对于这类客户,如果强行说服他们,只能使事情变得更加糟糕。
  
  销售员需要知道,逆反情绪强烈的客户,在沟通过程中更具有独特的个性,而且他们非常不喜欢被别人控制或引导。所以,与他们沟通时要尽量避免正面与之交锋,应该利用旁敲侧击的方式让他们自己说出内心的需求。在谈话中,要尽量避免在介绍或提问时设置谈话的界限,多用开放式的提问,让客户自己来表达自己的意见。
  

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