黄金豆一边学习业务知识，一边焦急，看着时间一天天过去，公司丝毫没有开拓业务的动向。在早会上，她不识时务地说：“我们不能因噎废食，在奠定内部力量的同时，要开拓市场啊！”
安列帮早已讨厌这婆娘当众吵吵，好像她有多大本事御夫。他皱着眉，满脸的厌烦：“企业管理你是外行，不要乱插杠子，这个问题我不止提醒你一遍了吧？”
黄金豆说：“你的创业目的自娱还是盈利？坐在家里，市场会找上你？”
安列帮觉得被撕了面具，声色俱厉地吼道：“黄经理，我们就应该把内部力量夯实，让企业慕名找上门来！”
七位美女员工都随着安列帮的表情，对黄金豆嗤之以鼻；严有才垂着眼睑，矜持地笑着，唇角泻出一丝轻蔑，心说你黄金豆没事搞什么班门弄斧，我们这样风不吹雨不晒在办公室唠嗑，你来玩剥削阶级战术，真是恶毒心肠！
一个月的时光如水般流过，黄金豆的心七拧八拧，就是无法忍受这样的工作。
其间断断续续有人上门咨询，严有才作为首席咨询师，当仁不让地负责解答访客疑问，却都是浮云级别，没有一个潜在客户。
安列帮却觉得这很值得高兴，这么快就有人上门咨询，还是他的战略准确，发财的日子不晚了。及至被朋友们问到盈利多少了，才感觉到再玩虚的就不好看了。就决定露一手。一方面开始打造严有才的影响力，将他的业务方向定位为企业文化，确定了一堂《 员工忠诚度的八项修炼 》，同时为他印制宣传资料。另一方面，又四处电联他那些已经在中层的同学和朋友，只可惜那些朋友们有的决策不了培训，有的单位年度培训费只有三位数，说到底就是小城的企业家们没有培训的意识。这样就不能怪安列帮没有为业务尽力了。
严有才站在试讲台上，讲得越来越熟练，赢得了员工们钦佩的眼光，他自己也摆脱了以前的阴影，充满了自信。他当众以人格担保，全市的企业家，将有百分之八十慕名来听他讲课。公司在他的要求下，又加印了一倍的宣传资料。
公司全员投入，把几大捆信封填写好，装封送寄，同时进行报纸、电视的广告发放，力求无孔不入，把这堂公开课开爆。
严有才为了避免其他人误报误投，把重要客户圈列出来，亲自填写信件，亲自装封邀请函，两根夹笔的手指都磨出茧子了。
这时，黄金豆也兴奋了起来，积极参加研讨会。
