据教育部《2007年全国教育事业发展统计公报》，2007年，普通高等教育本专科共招生565.92万人，以此数据推算，2011届全国高校毕业生总数依然超过600万。结合麦可思2011年最新完成的“2010届大学毕业生求职与工作能力调查”结果显示，2010届全国大学毕业生毕业半年后的总体就业率为89.6%，根据教育部公布的630万2010届高校毕业生规模推算，这就意味着2010年有65.5万大学毕业生在半年后仍然不能顺利就业，其中还有42.2万人继续在就业的战场上厮杀、争夺工作机会，因此2011年求职的大学生实际超过了700万人！
1/7 000 000！面对这令人瞠目的数字，即将作为那700万人之一的求职者，你是满怀信心，还是心存胆怯？
你也许更应该扪心自问：我是否已经做好了求职的准备？我是否真的清楚自己的竞争优势和职业目标？
这里，建议大家通过下面的小测试来评估一下自己目前的求职者段位。为了使你的回答更真实，请在看到问题后遵从自己的第一反应尽快作答，选择“是”得1分，选择“否”得0分。回答完毕后，计算总分并对照分析找到自己所处的“求职段位”。
测试分析：你的“求职段位”
求职门外汉(0～3分)：你的情况已经很危险，甚至连自己的职业方向在哪里都不清楚，尚未做好准备的你又怎能天真地期待那11%的失业率不落在自己头上呢？
求职菜鸟(4～7分)：你对自己的职业方向依然有些迷茫，求职准备也还不够充分，面对激烈的就业竞争，不得不为你捏一把汗。要想得到更多的机会、增加求职胜算，你还需要更明确的职业规划和更有针对性的准备哦！
求职达人(8～10分)：你似乎已经为自己规划好了职业发展之路，准备充分的你早已摩拳擦掌、跃跃欲试地在等待机会了，你要做的只是在求职实战中更好地展示自己。
对照上面的测试分析，现在的你正处于哪一个阶段呢？
或许我们曾经只是一味地抱怨供大于求的就业市场，愤愤不平于企业以“有工作经验者优先”将我们挡在门外……但实际上“机会只青睐有准备的人”是个颠扑不破的真理。
求职绝不是从制作简历才开始的
小周是东北某大学行政管理专业新招收的硕士毕业生，通过了淘汰率极高的公务员考试，刚刚被中国贸促会录取。他能在北京找到这样一份令人称羡的工作，足以成为许多同学眼中的就业成功者。
但没有一种成功是偶然的。是的，从读研究生的第一天起，小周就在分析自己性格的基础上，拟定了一份求学与求职的详细计划。自认为性格内向的小周，却是一个非常有毅力、能安下心来把事情做好的人，他结合自己的行政管理专业，又辗转请教了几位已经毕业工作的师兄师姐，小周初步判定自己比较适合两种职业：高校行政管理者和公务员。
由于当年本科毕业时已经对求职难有了深刻体会，小周从上研究生之初就开始为两年后的求职实战进行精心的准备工作。这期间，他发表了多篇专业论文，并且自学法律，考取了律师资格证。集中精力快速高质量地完成了论文之后，他在毕业半年前开始全力投入求职。
收到中国贸促会的面试通知，似乎是情理之中的事，在面试中虽然无法立即得到肯定的答复，但小周自我感觉发挥得很好。事实也的确如此，后来一位考官告诉小周，他对知识的把握和镇定的态度令人印象深刻，正是单位想要的人才。在十几名北京名牌高校学生中脱颖而出的小周，最终顺利地被中国贸促会录用。
小周的成功经验，不妨简单地归结为“明确的职业规划和充分的求职准备”；二者少其一，结果往往都会事与愿违。然而，成长中的弯路则更像是一面镜子。
