在这个世界上，当我们走向社会之前，首先应感谢父母，是他们将自己带到人间，给了生命和光明；还要感谢老师，是他们传授我们知识，激活我们的智慧，当然还要感谢亲友带给我们的快乐。当走向社会之后，首先要感谢的是你的老板，是老板给了我们工作机会，而不必再为找工作而四处奔走，是他们的存在，让我们有了一日三餐，有了稳定的收入和住所。
感谢老板之余，还感谢同事。是同事的配合，让你顺利完成工作；感谢客户，是他们成就了你的业绩；感谢对手(职务上的或业务上的)，他们不是敌人，而是朋友，只有他们能帮我们提高产品与服务质量，激发你的斗志和潜能；感谢帮助自己的陌生人，是他们让我们感受到了人世间的温情。感恩让你不断进步，感恩会让你主动，感恩会让你更加努力，由此我们会因感恩而得到更多精神的、物质的资源。
感恩既是一种良好的心态，又是一种奉献精神。当你以一种感恩图报的心情工作时，你会工作得更愉快，你会工作得更出色。
一位成功的职业人士曾说：“是一种感恩的心情改变了我的人生。当我清楚地意识到我无任何欲望要求别人时，我对周围的点滴关怀都怀有感恩之情。我竭力要报答他们，我竭力要让他们快乐。结果，我不仅工作得更加愉快，所获他人的帮助也更多，而且工作也更出色。我不久便获得了公司加薪升职的机会。”因此如果你能每天怀抱着一颗感恩的心情去努力工作，在工作中始终牢记“拥有一份工作，就要懂得感恩”的道理，你一定会收获比别人多许多。
“蒙牛”集团总裁牛根生就是一个满怀感恩之心的人。1983年，牛根生与郑俊怀几乎是前后脚进入“伊利”的前身—呼和浩特市回民奶食品总厂。不过，老郑是作为企业最高领导人坐在主席台上，而牛根生是作为一名洗瓶子工人站在车间里。牛根生用了6年的时间，完成了从洗瓶工到副总经理的转变，又用10年的时间，为打造“伊利”这个全国驰名品牌立下了汗马功劳。之后，因为与郑俊怀之间的恩恩怨怨，说不清是被扫地出门还是离家出走，他创立了蒙牛，创造了6年销售20亿的“蒙牛”神话。牛根生一直感思郑俊怀。不管是在“伊利”后期，老郑有意无意地找茬儿、排挤他，最后在该结的奖金和工资也没有兑现的情况下，被迫离开“伊利”，还是在他创业“蒙牛”的过程中，“伊利”对“蒙牛”的百般阻挠、打压，甚至有计划地不惜重金中伤“蒙牛”，牛根生一直都在以德报怨，怀着一颗感恩的心，真诚地对待“伊利”，真诚地对待郑俊怀。郑俊怀出事后，牛根生不愿多作评述，甚至不肯重提那段“草原公案”。无数次，记者们企图“撬开”他的嘴巴，但他基本都是重复两句话：“草原品牌是一块，蒙牛伊利各一半”，“没有郑大哥的知遇之恩，就没有我牛根生的今天”，“没有郑大哥就没有我牛根生”。同时，牛根生去看守所里给老郑捎了l万元，给老郑90岁老母亲I万元，结老郑妻子1万元。老郑女儿留学，妻子和女儿向“最不应该求助”的老牛求援，结果，“最不可能帮助”的老牛等人拿出二三十万元……
感恩并不仅仅有利于公司或者老板，对于个人来说感恩是一种美德。它是一种深刻的感受，不仅能够增强个人的信誉，还能开启神奇的力量之门、发掘出无穷的主观能动性。感恩也像其他受人欢迎的魅力一样，更是一种习惯和态度。今天，在商战中激烈竞争的企业，尤其应该把会感恩者视为企业的一大财富，并给予重用。作为员工，应该用感恩的心态严格要求自己，使自己做一个会感恩的优秀员工。懂得感恩的人，才能主动、热情地投入到工作当中去；懂得感恩的人，才能忠诚于公司。
