【实例展示】
在我国当代优秀经理人中，有一个极富传奇色彩和个性魅力的成功女士，被称为“打工女皇”，她就是吴士宏。
吴士宏早年做过护士，后来在外企服务公司做勤杂工，之后，一次偶然的机会，她幸运地进入了IBM公司。在这里，她努力工作，终因业绩突出，从普通员工升任为IBM中国华南分公司总经理。
1997年任IBM中国销售渠道总经理，1998年出任微软（中国）公司总经理，1999年6月辞职。同年10月出任TCL集团常务董事、副总裁，吴士宏演绎了一段经典的“灰姑娘”童话。但这些童话般的经历中不是幸运使然，而是她敢于展现自己的能力，敢于让老板看到她的价值，才使她一步步走向成功。
吴士宏刚进入IBM时，只是一个基层办事员，她做的是烦琐的行政工作，实际就是打杂的：擦桌子、扫地、接电话、发文件……面对这些烦琐、单调的工作，吴士宏总是尽力把它们做到最好。因为她知道，只有把自己的本职工作做到最好，才能脱颖而出，才能有机会让上司关注到你，才能获得提升的机会。吴士宏当时是这样想的，也是这么做的。在工作中，她总是尽力做到最好，并且勇于向上司展示自己的才能。
皇天不负苦心人，一段时间之后，她的能力很快得到了上司的肯定，在这个时候，她幸运地被IBM发现，做起了IBM的销售员。在这段时间，她认真而踏实地创下了不错的业绩，于是，IBM中国公司华南地区的销售重任就交给了吴士宏。
无论在什么场合，吴士宏从不怯场。在进入IBM之前的一个面试上，她就表现出了“初生牛犊不怕虎”的胆量。经理问她：“你知道IBM是家怎样的公司吗？”吴士宏马上回答：“很抱歉，我不清楚。”她说的是实话。“那你怎么知道你有资格来IBM工作？”“你不用我，又怎能知道我没有资格？”吴士宏脱口而出的这句话令经理及在场的所有人都震惊了。接下来，她用流利的英语很好地展示了自己的表达能力。她说，她以前的同事和领导都相信她有能力做更多的事，如果能给她机会，她会以实际成绩来证实她的能力和资格。就这样，她被录用了。在这场面试的过程中，吴士宏充分表现了自己的自信和能力，她给予主考官的，是一种信任和认同感。
后来，她说：“我之所以被‘重用’，完全是因为自己当时敢于表现的勇气让经理佩服。敢于表现也是一种能力。同时，我能够被录用也在于上司的推荐和公司不拘一格重用人才的制度。因为在IBM，‘好’经理的一条共同标准就是发现和培养下属，重用有发展前途的员工，推荐他们到更能发挥他们作用的合适岗位上。IBM的领导就是这样一茬一茬地接下去的。如果没有我的经理发现我、培养我，我的提高和提升是不可能如此快的。”
【点评分析】
从一个勤杂工，到一家跨国公司的分公司经理，吴士宏的职场之路可谓一帆风顺。她本是一个普通人，未受过正规高等教育，也没有任何背景，但她能够做到IBM、微软两个巨型跨国公司的地区负责人，在外人眼中无疑是一件很幸运的事。但这幸运的背后，她所取得的每一点成功都无不与她的胆识、聪颖、智慧息息相关，更与她敢于表现自己的能力有着密切的关系。
多数人认为，酒香不怕巷子深，是金子总会发光的，只要默默地将自己的工作做好，领导迟早会发现自己的才能。诚然，做好自己的本职工作是获得提拔的一个非常必要的前提，但是只知道埋头苦干是无法让忙碌的上司发现你的光芒的。古往今来有无数人的才能被埋没终生，空有一腔抱负，无奈怀才不遇，在这方面古人给我们留下了深刻而痛心的教训。因此，适度展示自己是取得成功的一种极好的途径。你得学会在适当的时机表现自己的能力，让上司看到你的才华。因此，当你拥有很好的机会时，一定不要忘记展示给你的上司看。有时，你与上司会有那种极短暂的照面时间，如果你能利用这稍纵即逝的机会来表现自己，自然也能引起上司的注意。
在现代这个人才济济的社会，一个人欲出人头地、成就一番事业，除了要有一身真本事外，不断地推销自己，向人们展示你的才华，无疑是一种走向成功的捷径。找准一个适当的平台，才能实现所谓自我利益的最大化。所以，如果你真的拥有陈年好酒而不巧把酒馆开在深巷，你不妨大声吆喝一下来招揽顾客；如果你真的是一块金子而暂时被什么东西掩住了光彩，你一定要设法让自己发出光来；如果你真的是一匹千里马，就不要消极地等待伯乐的赏识。记住，“莫等闲，白了少年头，空悲切！”人生苦短，我们真的等不起！
因此，在工作中你要敢于展示自己的才能。如果你不主动表现自我，你的老板绝不会无缘无故地注意到你。如果你只懂得日复一日地埋头苦干，而不懂得适当地展现自己，那么你只能让自己的成功来得更迟，甚至绝迹。
【行动指南】
如何表现自我？以下几个争取表现机会的方法可供参考。
（1）勇于主动接受新任务。
当老板面临一个棘手的难题时，你一定要慎重对待，因为这是一个表现自身才能的绝佳机会。如果觉得自己有能力拿下来，一定要毫不客气地争取。不要等老板来安排你去做，这样的话，既使做好了，也是你分内之事，显得很被动。最好在衡量工作难度后，毛遂自荐。
（2）不要过分谦虚。
谦虚向来被认为是一种美德，但有些时候，过分的谦虚是要不得的。适当地显露自己，是让上司认识你的绝好机会，而过分的谦虚则会让你失去这种机会。因此，在工作中要学会适度地表现自己。
（3）保持最佳的工作状态。
永远向老板展示自己精神百倍、激情万丈的形象，无论何时何地，都不要让老板发现你憔悴的眼神、蓬乱的头发、凌乱的衣物。即使加班后，也不要表现出疲惫的样子，以致让老板认为你的体力不能应付工作强度。
（4）不断创新。
创新创造奇迹。漂亮地完成一项工作，有不同的方法，你应该去尝试各种不同的方法，不要老是用一贯使用的方法来做。用经验去解决问题固然很好，但是，老板更喜欢有创造精神的人。
