贝尔斯登明哲保身的秘诀

为什么债券交易可以获得暴利,同时危机四伏?原因在于,优秀的交易员必须能经受住巨额损失,直到扭亏为盈。乔·格里欧(Joe Giglio)是贝尔斯登市政债券部门的高管,并且是与州、市政府打交道最成功的银行家。他的大客户包括新泽西州和纽约州政府,他是这两个市政债券最大的发行者。他发现艾斯·格林伯格之所以能成为一个有效率的交易员,是因为他不愿冒险。他知道有时损失不能转变为收益,它们只能是损失,并且越积越多。格林伯格还创造了一个通过限制交易员的损失来赚钱的交易理论。

格里欧第一次“遭遇”格林伯格的风险理念发生在20世纪80年代末。有一次,市政债券交易台做了一个没有完全出售的交易。风险委员会同意将债券先放在公司的资产负债表上,直到市场转好,再将其出售,以获得一些收益,或者至少不用亏损这么多,但是格林伯格并不赞同。“格林伯格总是告诉我‘你一开始失去的总是最难收回的’。”格里欧 (后来他成了东北大学的公司战略教授)回忆道。“我不是很清楚他是什么意思,直到格林伯格如是解释道:‘如果你在交易中亏损了,那就忘了它。不要以为你比市场聪明,因为你并不是,而且这将妨碍你达成其他的交易。’”直到这时,我才知道为什么格林伯格会成为如此伟大的交易员,并成为CEO。

总之,艾斯·格林伯格承担风险,但并不是任何风险他都愿意挑战--他所承担的风险是可控的。公司的杠杆率是30比1,有时高达50比1,这比所罗门兄弟和第一波士顿在遭受损失,削减借款前都要高得多。但是那些公司赔了钱,而贝尔斯登却因为有格林伯格在仍继续赚钱。

格林伯格不仅承担交易的风险,更承担人的风险。豪伊·鲁宾在美林的交易损失很大,格林伯格决定雇佣他。

“我们并不关注鲁宾犯过错,”格林伯格在1988年7月告诉《商业周刊》(Business Week),当时有消息说他已经雇佣了鲁宾,而鲁宾离开美林才八个月,“我们相信君子不二过,他可以做出贡献。”

鲁宾被贝尔斯登雇佣是一条爆炸性新闻。毕竟,鲁宾是华尔街最有名的冒险者,还遭受了巨大的损失。当然,以后鲁宾不能像过去在美林那样随心所欲。他得向风险委员会和格林伯格报告,不会收到任何奖金--仅仅是10万美元的年薪和10%的利润提成。但是现在他正采取行动,全力以赴在债券市场上承担可测的风险。后来,媒体不再关注豪伊·鲁宾,而贝尔斯登关注他,他在格林伯格的“监视”下赚了数百万。

格林伯格的管理风格有时比较奇怪--他会写下备忘录,敦促员工减少回形针和内部邮件的使用,以节约开支--多亏了他对风险的关注,贝尔斯登才得以在20世纪80年代的金融风暴席卷华尔街时明哲保身,这次风暴从1986年中期的抵押市场衰退开始,一直贯穿至1987年,股票市场崩溃,后来由于垃圾债券市场的萧条,市场再次低迷,现在20世纪90年代的衰退也发生了,贝尔斯登竟一直保持着一个记录:从它创立起,他从未遭受过季度损失。

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