每个老板都愿意看到员工能够在自己的岗位上踏踏实实、不浮不躁地工作，但是他们并不希望自己的员工是个故步自封、不懂得转变、不追求进步的人。思路决定出路，结果改变人生，每个员工都不能让自己走进思维定式的死胡同，一定要突破原有的旧思维。
思维定式的力量是很可怕的，在工作中，经常会重复一些同样或相似的思考过程和行为方式，并产生思想上的惯性。在处理问题 时，我们会不由自主地依靠过去的经验，按照固定的思维方式去思考问题，而不愿意转个方向，换个角度思考问题。
爱迪生曾让一位数学专业毕业的高材生计算灯泡的体积，结果这个高材生花费了很多时间，几乎把平生所学的知识都拿出来了， 却还是没有计算出来。爱迪生说 ：“你为什么不转换一下思维，试一试其他的方法呢？”这位高材生又继续苦苦尝试各种办法，但他仍然局限在数学计算经验中。爱迪生见此情形，不禁有些生气 ：“你为什么一定要用数学方法计算呢？你用水装满灯泡，再用量筒量出水的体积，不就算出灯泡的体积了吗？”
如此简单的测量方法，为什么这位数学专业的高材生却没有想出来？因为他陷入了思维定式，他所接触的都是数学，在他的脑海里，要测量体积，首先想到的就是数学知识。他的思维已经局限于数学的领域里，其他的方法对他来说已经是陌生的了。
在工作中，我们又何尝不是如此？长期从事一种工作，只局限于眼前的工作，思考问题不再是开放的，而是陷入了一种习惯性思维。其实，有时候，阻碍我们发展和进步的，并非是那些未知的东西，而恰恰是我们的习惯性思维。
有这样一个故事，一位教授给一群学生出了一道题：一个聋哑人到五金商店买钉子，他用右手做锤打状，售货员递过一把锤子，聋哑人摇了摇头，又用左手做持钉状，捏着两只手指放在柜台，售货员明白了，为他取来了钉子。这时候，一个盲人走进了五金商店，请你们想一想，这个盲人怎样用最简单的方法买到一把剪子？
有个学生迅速举起手来 ：“很简单，他只要伸出两个手指模仿剪子的样子就可以了！”这个学生话一说完，所有同学都点头表示赞同。教授笑了笑，说道 ：“其实不需要那么麻烦，盲人只要开口说他要买剪子就可以了。”
