无论是职业经理人，还是一般职场人士，不要顾虑太多，选择了你就只管往前走。永远要往前看，而不是往后看。当你考虑的永远是保护自己时，其实你的眼光已经在看后面了，你已经在给自己找退路了。
两年后，CCTV《经济半小时》的再次采访
2002年4月2日，我出任微软（中国）总裁的时候，CCTV《经济半小时》对我进行了采访。两年过去了，2004年2月9日这天，同样是在东方君悦大酒店，同样是CCTV《经济半小时》，同样还是那位主持人，名字我还记得，叫马洪涛。只是这次不一样了，我要离开我工作十年的微软，开始我的“盛大之行”。
主持人：“两年之前您刚到微软（中国）任总裁的时候，您说这个工作对您来说是一个挑战。那现在面临的工作，会不会也是一个挑战？”
我：“当然是一个挑战，因为对我来说，整个互动娱乐产业，还是非常非常陌生的。虽然我关注过它，我了解过它，但我不是一个业内人士，我不是一个专家。”
主持人：“您现在有信心带给盛大的是什么？”
我：“我相信我带给盛大的是国际跨国公司这么一种先进的管理理念，先进的管理模式。”
主持人：“您觉得现在盛大很缺这个？”
我：“盛大不缺，但是我相信任何一家公司，特别是像盛大这样一个处在一个高成长时期的企业，它需要更多的更好的管理理念、管理模式来充实完善自己的管理。”
主持人：“盛大现在还是一个家族企业，那么您作为一个所谓的空降兵，到这样一个家族企业里面该怎么样处理这种关系？”
我：“其实这决定于我的态度，我是以什么样的态度加入盛大。我加入盛大的态度是去学习，我是去了解这个产业，我是去融入到整个管理团队当中。等到有一天我是整个管理团队的一分子的时候，那么我相信这个时候对我来说，就是我真正融入到了盛大这个管理团队当中。”
主持人：“与微软相比的话，盛大不管从公司年龄上，还是从规模上都要小得多，那么很多人就会问这样一个职位的转换，在您心里会不会有一个落差？”
我：“其实这是我所希望的，我希望有这样一个选择。因为我在微软公司已经工作了十年，我看到了微软的成长。在我加入微软的时候，那个时候的微软跟今天的微软还是有一些本质区别的。今天的微软可以说是国际巨人。那么我也希望我加入盛大以后，十年以后的盛大可以同样成为在整个互动娱乐产业当中的一个国际领军企业。这是我的一个梦想，也是我为什么要加入盛大的一个激情所在。”
主持人：“您会怎样评价您和陈天桥先生的这样一个合作？”
我：“大家都知道比尔·盖茨和鲍尔默先生的合作被誉为是一组黄金搭档。而我和陈天桥先生的合作还只是刚刚开始……我相信，我也希望我和陈天桥先生的合作，也可以成为中国企业界的一个典范。”
