富士康十连跳背后

富士康公司出现了十连跳,每一跳都会使得上面那些跳的影响力增加。最终,达到了“10”这样的一个数据!问题不好再遮遮掩掩的了,于是,社会上舆论一片哗然,富士康公司高层也极度重视,近日放出话来,年薪几十万聘请心理评估人员和心理咨询人员,来公司保证员工的心理健康。

艾西个人认为,这个举措倒是不必操之过急。为什么呢?想要有效地预防自杀行为的出现,首先必须明白自杀的原理。对于唯利是图的资本家来说,即便聘请到了真正的大师,而大师也兢兢业业的工作,提交出来一份报告——然而,这份报告的绝大多数内容,恐怕也并非富士康公司可以轻易接受的。因此,聘请心理工作者,充其量也就算是亡羊补牢,还治标不治本!

说到这里,艾西不得不澄清一下,富士康和艾西之间并无过节,艾西也早就过了愤青阶段,因为只是本着实事求是的态度来谈谈自己的看法。话又说回来,前些年,闹得沸沸扬扬的大陆某公司频繁出现过劳死员工的现象,其实和富士康的情况,并无太大差别。又及,今天看到一份报告称,富士康公司在华雇工,多达80万人,10个跳楼人员,在80万员工这样巨大的基数下,不难得出8万分之一的比例。客观的说,这个比例也未见得就很高!

中国的专家们,对于自杀,是很少做出统计的,这让艾西感到为难。不得已,找一找美国的数据吧。美国人很关注自杀问题,有研究表明,美国在1969-1991年间,青少年的自杀率增加了300%。300%是多少呢?就是说,在1991年的所有青少年中,有10%-15%的青少年有自杀未遂的历史。应用自评问卷发现,另有9%-10%的青少年,存在尚未实施的自杀倾向。

为什么会说到美国的青少年自杀比例呢?我们不是正在说富士康员工自杀事件吗?富士康的员工,可没有青少年啊!在中国的外资企业,没有人敢堂而皇之地去雇佣大量童工呀!

说到这里,我们便不得不去关注一下青少年的定义:青少年——毫无疑问的,指的就是18岁以下的未成年人,这个没有什么值得怀疑的。

接下来,我们再去关注一下自杀者年纪,下面是富士康自杀案10位自杀者的年龄,从“第一跳”开始依次是:19,未知,23,18,18,22,24,24,21,21。好了,其中第二位自杀的年龄,艾西没能查到,就先去掉它不谈。剩下的9个数据,我们还简单的计算出平均年龄:的循环。

于是,我们再进行的加减法可知,21-18=3。也就是说,死者平均年龄,较18岁的青少年期的上限,要高了3岁。出圈了,这是我们很容易得到的结论!但是,这里面我们其实存在一个误会。青少年期的上限,当真是18岁吗?这是个问题!看起来很简单,一个人到了18岁,那么他就成年了,就成为了一个成年人。于是,他就不再是青少年了。

然而!青少年最著名也最典型的悖论确实,相对过去而言,青少年阶段开始的时间提前了,但结束的时间,却变晚了!

该怎么理解这段话呢?其实很简单,以艾西为例,艾西今年30岁了,父母年纪比较大,均为64岁。在艾西父母还年轻的那个时代,艾西的母亲18岁去插队,因此早早就进入了社会,艾西的父亲18岁去上班,因此也是早早的进入了社会。其实,他们二人真正进入社会的年纪,比18岁要早。因为那是一个困难的时代,家里还有兄弟姐妹的,因此,作为家里年纪比较大的孩子,艾西的母亲从14岁开始,就经常帮着姥姥缝缝补补,填补家用。艾西的父亲虽然没有很早就去做活,但是也不得不照顾着较小的妹妹,也包括辅导她们的功课,接送她们上下学等等。从这里,我们不难看出,其实他们“成人化”的年纪,都比18岁要早!其实,我们不难注意到,现在年纪在40岁以上的人,在他们小时候,成人和社会化,都是比较早的。

反观现在的我们,吃得比过去好了,营养很好,这就导致我们新一代的孩子,生理发育得特别快!我们进入青春期的时间,被大大提前了,过去,一个孩子通常14岁才进入青春期,但是现在12岁之前就比比皆是。进入青少年期的时间提前了,然而与之相矛盾的却是——成人化的速度在变慢!对于大多数人来说,是要上个大学本科才行的,否则自己和父母都不肯罢休。即使那些没上大学的人,他们在中专和技校里,也从没有学到什么社会化和成人化的经验。外面可以解除的事物在变少,我们学习的时间在变多,或者上网的时间在变多。这就使得我们达到了成人的年纪,却在心理层面上,从未做好准备!

现在的一个年轻人,20出头,你都未必相当于过去成年人的心智,等到真正成熟了,八成是30岁前后才有可能的事情。

当这些毫无准备的年轻人,陆陆续续,熙熙攘攘地进入大型工厂之后,等待他们的将是什么?也许,他们之中的有些人,可以得到培养甚至晋升的机会!然而,拥有这些机会的人,实在是凤毛麟角!他们中的绝大多数,可能一辈子从事着拧螺丝这样极为简单的工作!

工业化大生产,特别是流水线的出现,可以说是人类最伟大的生产进步!然而相应的,他对一个人成就感的打击,也是非同寻常的!

因此,艾西得出一个结论:富士康自杀案的这些受害者,其实都是在生理上已经成人的,却在心理年龄上并未成熟的,且对于未来无法做出任何期待,也没有取得成就感的青少年人。富士康连续跳楼案的背后,值得众人注意的,不只是富士康这一家公司的问题,而是我们现在整个社会,对于技术工人所做的保证,实在是太少了。

好了,今天先到这里,之后陆续更新。

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