他们不会轻易跳槽，因为找一份稳定的工作实属不易。他们没有当官的野心，充其量有当小头目的小心思，那样也是想多赚点钱。他们不会真的拉帮结派，所谓联盟也只是暂时的。谁对他们有利，谁能让他们生存，他们就跟着谁干。承诺对他们没有用，他们不相信，他们只看重实惠的东西，比如年终奖、公积金等。不要和他们谈论忠诚，自古忠诚都是相互的，你敬他们一尺，他们就敬你一丈。他们有时候把失业看得很重，有时候又看得很轻。看得很重的时候，是因为受到领导重视。看得很轻的时候，是遭到小人排挤。你对他们不好，他们就毫不犹豫跳槽。你对他们好，也只是让他们暂时延缓跳槽的念头。他们没有安全感，这是社会造成的，这是体制造成的。如果给他们进入编制的机会，他们也会欣然接受，他们认为当之无愧。如果公开考试招聘，他们不见得就考不上。可惜他们没有机会，有才华的人没有机会，连狗屎都不如。
2
信老师生平第一次收到匿名信举报，举报他拉帮结派立小山头。信老师怀疑是辛东干的，但觉得又不是，辛东没这么高智商。难道是宋杰？有可能，宋杰以前做过类似事情。一位老领导就是被她整下去的，在这方面她有经验。随之信老师再次推翻猜测，宋杰没必要这么做，他们之间并无直接矛盾。信老师又怀疑东方雁，也许她遭受冷落进行反击？
信老师像验钞机，把所有他嫌疑的人统统检查一遍。他困惑了，毕竟没有证据，一切只是猜测。信老师向夏卫康解释，夏卫康说他不会当真。夏卫康还在做副主编时，信老师是他助手，他当然相信自己人。如果匿名信是夏卫康收到，肯定轻描淡写过去。这种背后小伎俩夏卫康见多了，集团里专门有一种人，今天举报这个，明天举报那个，说得头头是道，就是不敢暴露身份。夏卫康根本不信子虚乌有的捏造，他相信亲眼所见。信老师是清白的，至少夏卫康这么认为。
