1987年11月,李秉喆先生逝世,李健熙从其父亲手中,接过了掌管三星的大旗。自此,三星集团宣布进入“二次创业”的阶段。
在创业时期,三星对自身使命的认识是“报效国家”。在这样的信念指导下,三星从获利丰厚的贸易业务转向制造业,开始生产白糖、纺织面料等,成功地推动了韩国的工业化进程,实现了多种产品的进口替代。接着,三星又从消费资料的生产转向生产资料的生产,先后创立了韩国化肥、石油化学工业株式会社、三星重工业株式会社、三星造船、三星航空等大型企业,为韩国几大支柱产业的发展作出了巨大的贡献。20世纪70年代末,三星又紧跟科技革命的步伐,进军半导体事业,引领了韩国的产业升级之路。可以说,三星圆满地实践了报效国家的崇高使命。
但是,伴随着全球化竞争的到来,以及三星事业从韩国国内拓展到海外各地,反以“报效国家”为使命已经无法适应新形势的需要。例如,三星在中国投资办厂,雇佣的对象是中国员工,缴税的对象是中国政府,服务的对象是中国甚至其他国家的消费者,这些都不再仅仅是为韩国经济发展作贡献,即便是三星在韩国本土上的事业,也不仅仅是为韩国的消费者服务,而是旨在提高包括国外顾客在内的所有消费者,乃至整个人类社会的工作、生活质量。自20世纪80年代以来三星在海外的事业,获得飞速的发展,雇佣了数以万计的海外员工。
对这些海外员工,三星要进行企业文化培训,促使他们认同并实践三星倡导的文化理念。
时代的变迁和事业的发展,呼唤着三星重新审视自己的使命。三星根据时代的要求和环境的变化重新确立了经营理念和三星精神,并根据新的理念与精神,推出了三星新的LOGO。自此,三星迈开了成为世界一流企业的第一步。如果三星安于韩国国内老大的地位而不能自我突破,那就不可能成就今天的三星。
为把新的理念与精神同原有的区分开来,三星将“事业报国”、“人才第一”、“合理追求”称为三星的创业理念,把新制订的理念称为三星经营理念,而把修正后的“三星精神”称为“三星人的精神”,如表22所示。
表22
三星人的精神
以人才和技术为基础,
创造最佳产品和服务,
为人类社会作出贡献。
与顾客同在,
向世界挑战,
创造出未来。
三星重新制订CI(Corporate Identity),目的是把三星全体员工的思想、行动以及对外展现的三星姿态和形象统一起来,以强化企业竞争力。新的经营理念、三星人的精神及LOGO,体现了三星人面向21世纪的目标、行动及三星的价值,以及迈向世界舞台的意志和信念,如图24所示。
图24三星的二次创业同三星的创业理念一样,三星的经营理念也不是平白空洞的文字描述,它有着清晰的逻辑关系和内在联系,它清楚地表述了三星经营的最终目的和使命。面对环境的变化,三星将自己的使命定位在了为人类社会作贡献,并把它视为三星存在的目的和根本的任务,如图25所示。
图25三星经营理念的结构
1以人才和技术为基础
三星将人才和技术视为经营的两大核心要素,因此强调要充分发挥过去尊重人才和重视技术的传统,追求人才和技术相协调的经营活动,希望通过人才和技术这两个核心经营要素的相互协调,增强整个经营1+1>2的协同效果。三星认为只有以人才和技术为基础,才能创造出最佳的产品和服务,继而为人类社会作出贡献。为此,三星坚持“重视人才”和“技术领先”的价值观念,不断增强企业的核心竞争力。三星所希望的人才是指自然人和组织中的人,乃至作为国际社会的成员,清楚自己的使命,尊重人格和个性,最大限度地发挥创意和能力,开拓未来、为人类社会发展而作贡献的人才。三星希望的技术是为了创造产品价值,而直接或间接进行的所有经营活动,因此它不仅包括产品技术,也包括经营技法、管理技术等软硬技术,是为了增加人类幸福、实现人类社会富足生活所需的广义上的技术。
2创造最佳产品和服务
为了从精神和物质两个方面满足顾客的需求,贡献于人类社会,三星全力以赴创造顾客最满意的产品和服务。
人们也许还能回忆起那句脍炙人口的广告词——“哇!我看到这隐藏的一英寸了!”本着“技术领先”的价值和信念,三星人关注所涉足领域的各项业务,力求从不同的视角去发现问题,并提出积极的改进建议,同时,鼓励员工敢于提出自己的“金点子”。
20世纪90年代中期,电视屏幕只能看到80%的播放画面。如果三星能生产出弥补这一缺陷的产品,不就是一个很好的卖点吗?了解到电视产品普遍存在的这个缺陷后,三星开始了这方面的研究和投入,名为“名品Place One”的电视产品改进计划立即启动。
经过一段时间的努力,三星终于突破了技术极限,研制出宽高比例为128∶9的大屏幕彩电“Place One”。因为这个成就,三星在韩国29英寸同类电视产品的市场份额曾占到了45%。
3为人类社会作出贡献
三星宣布进入第二次创业后的五周年纪念仪式上,公司高层曾说道:“过去半个世纪,我们以‘事业报国’的理念,率先致力于发展国家的经济。今天,为了完成时代赋予我们的历史使命和义务,我们的心态和思维应该再一次重新调整。什么在阻碍我们?如果制度存在问题,那就要修改制度;如果我们的意识有问题,那就要端正我们的意识。”而今,三星已经成为了知名的跨国企业,在世界舞台的影响力越来越大,三星的使命因此也发生了重大的变化,由“事业报国”上升为“为人类社会作贡献”。要实现这个目标,三星强调必须具备两个核心要素:即一流的人才和一流的技术。因为只有具有创造力的人才和领先的技术,才能使企业获得竞争优势。
“信息化时代,竞争力来自人类的智慧、创造力和信息。”“在竞争激烈的今天,技术是成功最重要的因素。企业如果不重视技术,就如同农民吃掉种子一样危险。”三星正是基于这样的思想和理念的指导,持续不断地注重人才和技术,并竭尽全力为顾客提供最佳的产品和服务。