将创业心态设置成“永久测试”
有时候，科技公司在软件官方发布后，还会把测试版标签保留一段时间，为的是强调该产品还没有完结，仍存在提升空间。例如，Gmail于2004年投入使用，可是官方正式版直到2009年才发行。那时已经有数百万用户在使用Gmail了。亚马逊创始人及首席执行官杰夫·贝索斯（Jeff Bezos）每年在写给股东的年信中都会说，正如1997年他写给股东的首封年信一样，今天仍然是因特网和亚马逊网站的“第一天”：“尽管我们的前景十分乐观，仍然需要高度警惕,始终保持紧迫感和危机感。”换言之，亚马逊从不会有完结的一天，因为每天永远都是第一天。对于企业家来说，完结就相当于完蛋。他们都很清楚，伟大的公司总是处于不断改进和变化之中的。
完结对于每个人来说都相当于完蛋。我们都在不断进步，每天都有机会去学习更多知识，做更多事情，做更了不起的人，获得更多成长。把职业始终保持在测试阶段，可以强迫自己承认自身还有缺陷，还存在发展空间，还需要适应和进步。不过，这种心态也十分乐观，因为这意味着你有能力改善自己，同时也有能力改变周围的世界。
加州大学戴维斯分校创业中心主任安迪·哈加登(Andy Hargadon)称，对很多人来说，“20年的经验”其实只是一年的经历重复了20次而已。如果你的职业一直处于永久测试阶段，20年的经验就会是20年实实在在的经历所得，因为每一年都将遇到崭新且丰富的挑战和机遇。“永久测试”从本质上来说是对个人不断成长的终生追求。
职场亦如逆水行舟，不进则退。若不向前进，就等于是在后退。
