序(5)

(七)企业党的建设在改进中进一步加强。

中央企业把创先争优活动作为学习实践活动的继续和延伸,紧密结合实际,突出企业特色,围绕企业科学发展中心任务扎实推进,呈现出组织创先进、党员争优秀、企业上水平、职工提素质的良好局面。加强思想作风建设,积极开展学习型党组织建设,持续推动“四好”领导班子建设,领导班子整体素质进一步提升,形成团结和谐、共创佳绩的良好风气。大力实施“人才强企”战略,积极引进海外高层次人才,91人列入国家“千人计划”。高度重视班组建设和职工队伍建设,深入开展岗位练兵、技能培训和技能大赛,职工队伍素质明显提升。不断加强企业思想政治工作和企业文化建设,完善职工代表大会和厂务公开制度,企业凝聚力和职工积极性明显提高。进一步加强反腐倡廉建设,惩防体系框架建设取得明显进展,落实党风廉政建设责任制和“三重一大”决策制度,企业领导人员廉洁从业意识进一步增强。

2010年中央企业改革发展取得的成绩,为“十一五”画上了圆满的句号。“十一五”时期,是国有企业改革发展进程重要的五年,也是中央企业改革发展取得重大进展的五年。这五年,中央企业面对国际国内复杂多变的形势,成功应对国际金融危机等重大挑战,资源配置能力明显提高,经济效益和整体实力大幅提升,资产总额、营业收入、上交税金和税后净利润等主要经营指标实现了五年翻一番,年均国有资产保值增值率达到115%,进入世界500强的企业由10家增加到30家。这五年,中央企业布局结构不断优化,自主创新能力明显增强,管理水平显著提高,队伍素质明显提升,党的建设明显加强,适应市场经济要求的管理体制和经营机制进一步完善,改革发展迈出新的步伐,展现了新时代国有企业的风采。在这五年中,中央企业积极承担政治责任和社会责任,在贯彻落实国家宏观调控政策、保障市场供应、维护市场经济秩序等方面发挥了带头作用;在承担国家重大工程项目建设、支持国防现代化建设、保障能源资源安全等方面发挥了顶梁柱作用;在北京奥运会、国庆60周年庆典、上海世博会、广州亚运会等重大活动保障中,在雨雪冰冻灾害、汶川和玉树地震、旱涝灾害等抢险救灾中,发挥了骨干作用。  

回顾“十一五”取得的显著成就,追溯国资委成立七年多来的不平凡历程,我们感慨万千。党中央、国务院的正确决策和坚强领导给我们指明了方向,中央各部门和各地党委、政府以及社会各界的支持和帮助给我们增添了力量。七年来,在李荣融同志的带领下,在国资委和中央企业广大干部职工的奋力拼搏下,我们在积极探索中前进,在迎接挑战中成长,开创了国资监管和中央企业改革发展的崭新局面,为我们在新的历史起点实现新的发展打下了坚实基础。在此,我代表国资委向为国资监管和中央企业改革发展作出贡献的老领导、老同志,向中央企业广大干部职工表示衷心的感谢!

中央企业改革发展取得的成绩来之不易,创造的精神财富影响深远,积累的经验弥足珍贵。这些年的探索和实践,使我们进一步加深了对社会主义市场经济的认识,增强了搞好国有企业、发展壮大国有经济的信心,坚定了走中国特色社会主义道路的决心。有很多经验值得我们认真总结和继续坚持。

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