赵勇觉得不妥，放软语气：“这是中学和大学课本里面讲的，不信您去查。”
雷励行在魔鬼训练中极为严厉：“有人强迫你面试？逼你加入公司？你们在宾馆参加精心设计的培训，还要给我掘墓？”
骆伽见他真的生气，举手乖巧地回答：“我不同意赵勇同学的观点，我们毕业进入社会，公司就是发展事业的平台，而捷科就是最好的平台。”
这段话与标准答案一模一样，雷励行怒火被浇熄，指着座位：“入座听课。”
课后，三人被留在教室，雷励行询问昨晚经过，并在计分卡上打了零分，只说了两个英文单词，No Excuse。骆伽瘸着腿，优雅地坐上课桌：“中国人为什么偏偏说英文呀？”
“他的意思是，不管青红皂白，反正就给你零分。”赵勇的理解不算不对。
十分全丢，形势严峻，赵勇不以为然，学着骆伽的语气和表情调侃：“某人刚说过，捷科是我们发展事业最好的平台。”
周锐不想拌嘴，跳下桌子正襟危坐，翻开厚厚的资料开始补习上午的内容：“如果这次考砸，我们就卷铺盖走人。”
赵勇一点都不怕：面试都闯过来了，还能在阴沟里面翻船？
17、周三，上午九点整
不把没有受过完整训练的士兵送上战场，这是捷科的理念之一。用赵勇的话说，这就是正规军和土匪之间的区别。产品知识和销售技能全部压缩在新员工培训中，并反复考核，保持固定的淘汰率，把不适合销售的人拦截在外，魔鬼训练的名称不胫而走。经过两次拓展训练和一次产品考试，没有技术背景的骆伽出人意料地名列前茅。赵勇成绩倒数，骤然感受到压力，后面的两次考试不容有失。他坐在课堂上，脸上已经没有了以往的轻松神情。
“人生无处不营销，欢迎大家进入销售课程。”雷励行牛仔裤搭配西服，穿梭在课桌之间，“销售技巧就是与人打交道的方法，可以用在各个方面，比如，推销一个想法，或者去追求你心爱的人。”
