解读赞美3 吃透赞美本质,能使赞美收放自如(2)

本质3:人的身份永远需要创新。

谁都希望自己越来越有钱,越来越好过,地位越来越高,谁都希望不断提升自己的身份。

在某军区学府,我拜访一位快毕业的首长,目的当然是去销售“双百工程”的书,他不要。我说:“首长,这次回到部队,肯定要升职(因为凡在这个学府进修过的都升职),当了那么大的官,家里没几个大部头的书,怎么都会有失大首长的面子吧!”

“你这一套书,其中我有很多都已经有了。”

“是,名著谁家都有几本。你看,住101房的那个首长买了5套,您能说他家里能没有,您这个级别的首长,买一套书往领导面前再一送,犹豫不决的好位置不就是您的了吗?哎呀!首长,像您这样德高望重的首长太少了,到时候您当上省长、进了中央时,我想走个后门都难啊!”他盯着自己肩头上的两杠两星,好像马上就变成金属。过几天他还真订了几套,走时我对他说:

“当了大总理、省长,千万别忘了我和我的书,到时,一定要帮我走个后门哟!”他乐呵呵地笑了。

一个人如果没有发展,没有了前途,还谈何人生的意义。追求自己的位置,是每个人愿意为之付出的。再多的辛苦,他也心甘情愿。

你如果没有发现对方身上的优点,那么,你就最好去赞美他的明天,因为人人都希望自己会有一个更美好的明天。

本质4:互惠的利他主义。是的,我要帮助你,因为你会反过来帮助我,否则,没门。

为别人喝彩是一种智慧,因为,你在欣赏别人的时候,也在不断地提高和完善自我;为别人喝彩是一种美德,你付出了赞美,这非但不会损伤你的自尊,相反还将收获友谊;为别人喝彩更是一种人格修养,赞赏别人的过程,其实也是矫正自己狭隘自私和嫉妒心理的过程。

看过很多的反贪电视剧,只要有人送钱给当官的,这个人肯定不是想捞个大钱,就是想混个官,或者有其他的要事相求。没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨。当然,也没有无缘无故的赞美。

本书在这里倡导的是一种正面的赞美。

赞美,乃是一种品质,不会给任何一方造成伤害。只要你给予别人赞美,同样,你也会赢得别人的认同。

有一次,我进了一家店面。一位很有气质的女士在柜台站着,我问:“姐,你是这里的领导吧?”“我是售货员。”“你哪里像售货员?完全像一个高级白领的领导,这么有魅力、有气质。我想,你以前也许是在政府部门工作过的吧?”“你看得出来呀!我刚从部队转业,还没安排正式工作呢!”

“这就对了,我第一眼便觉得你有一股柔中带刚、与众不同的魄力。”

她说谢谢,她很喜欢我,但不会买我的书,我说没关系。我临走时说:“我对军人有种特别亲切的感觉,一见到你就被你的气质吸引了,我希望你永远能像今天这么精神,散发着无穷的魅力。”

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