2007年，在美国的一次经理人员领导力培训中，我第一次听到培训所用的案例是以讨论是否在中国投资建厂为主题的，内心颇感惊奇也深受触动。
我是新中国恢复高考后的第一届(77级)大学生，大学及硕士毕业后到美国继续深造，在加州理工学院获得博士学位后加入英特尔并工作至今。从 RCG[1](应届毕业生)成长为英特尔为数不多的女性首席工程师，我在自己喜欢的这个岗位上已工作了 17年，美国的工作与生活都按部就班，恬淡舒适。
与此同时，我也时时能感受到中国的巨大变化。这种飞速甚至看似有些“疯狂冶的变化，让我在倍感自豪之余也心生艳羡。在美国学习工作的早期，没有人真正了解 China是什么样子，没有人知道这个国家每天都在发生些什么。慢慢的，随着改革开放力度的加大，超市里的“Made in China冶从无到有直至随处可见，美国乃至世界开始真正用心关注中国。
随后，英特尔封装工厂开始进驻中国，与这个有着悠久历史和无限未来的国度一起成长。这个历久弥新的国家，让英特尔以及世界不断刮目相看，我也从中感到了中国影响力的迅速。 2007年，在美国的一次经理人员领导力培训中，我第一次听到培训所用的案例是以讨论是否在中国投资建厂为主题的，内心颇感惊奇也深受触动。
后来，耳边一次次响起“China冶，我总会感到由衷的欣慰。要知道，以前日本团队被提及的次数要比中国团队多得多。再后来，更多的人讲中文、讨论英特尔中国的发展战略，甚至有了中文的新闻发布会和公司代表发言稿。越来越多地听到中国声音，自己心中也越来越多地为祖国骄傲……这些都像催化剂，加速了我回家的渴望。
